【導(dǎo)讀】西安西瑪電機(jī)(集團(tuán))有限公司是經(jīng)“西安電機(jī)廠”改制的新型企業(yè),原建于。業(yè)的主要支柱廠家之一。年生產(chǎn)各種交、直流電機(jī)、發(fā)電機(jī)三十幾萬臺(tái),400多萬。千瓦,總產(chǎn)值五億多元,銷售額達(dá)六億多元。1988年被國家批準(zhǔn)為電機(jī)出口基地企。業(yè),1994年跨入中國最大電氣機(jī)械及器材制造業(yè)500強(qiáng)。在“一流產(chǎn)品,一流管理,進(jìn)單位”等光榮稱號(hào)。規(guī)范、管理公司的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)工作,通過實(shí)施年度培訓(xùn),建立學(xué)習(xí)型組織。培養(yǎng)適合公司未來發(fā)展的高素質(zhì)人才,為公司參與市場競爭奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)到培訓(xùn)的重要。公司受訓(xùn)員工與培訓(xùn)部人員。培訓(xùn)考核沒有納入公司的績效。他管理體系之間聯(lián)系起來,增強(qiáng)管理層與員工的溝通途。徑,形成良好的溝通機(jī)制,自然山水,設(shè)計(jì)出針對(duì)不同個(gè)人、組織心理特征的完整的戶外訓(xùn)練設(shè)施和培訓(xùn)課程。拓展訓(xùn)練經(jīng)過幾十年來在世界各地的實(shí)踐,充分證明了它是一種以培養(yǎng)進(jìn)取精神與。合作意識(shí)為宗旨的現(xiàn)代培訓(xùn)方式。個(gè)人內(nèi)省、潛能開發(fā),團(tuán)隊(duì)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)揮等