如何盡快渡過交際的磨合期-資料下載頁
2025-08-12 14:05本頁面
【正文】 特別堅持的。1．不可遷就，陷入圓滑。如果確實有利于交際，我們自當(dāng)對自己加強改造。但只求磨合的一時效果，并不看其是否健康積極，過分遷就對方，甚而敷衍一時，迎合對方，便陷入圓滑的境地。這種磨合態(tài)度有兩大危害：一是損害了自己形象，雖然對方一時欣悅，但過后會嗤之以鼻，報以同樣的應(yīng)付態(tài)度；二是把雙方關(guān)系引向表面的虛偽的境地中。我們雖有磨合的強烈愿望，但卻站直身子，堅持原則，并不遷就迎合于人，這才是可靠的。比如面對新上司，我們與他的工作作風(fēng)、思維方式，乃至生活習(xí)慣，有很多差異，需要努力磨合。但不可遷就于他，更不要迎合對方。一時的圓滑或許可與上司迅速進入良好的關(guān)系狀態(tài)，但以原則換取這個局面有必要嗎？這個局面是正常的、積極的、牢靠的嗎？ 2．磨而能守，保持個性。一個人是有個性的，個性是自己要保持的，也是對方應(yīng)予尊重的。交際磨合需要我們除去自己的一些不適宜的東西，包括一些特殊成分。但這些一則不適宜交際，二則并無存在的必要，抑或根本就是消極的。交際磨合無論如何追求效率加強力度，也不可把自己的個性也磨去。磨去了個性便無棱無角了，便無特色風(fēng)采了。比如一個有激情有活力的人，與一個內(nèi)向沉著的人相處，雙方當(dāng)然要經(jīng)過一個磨合的過程，才可和諧相處，建立融洽的關(guān)系。但如果連自己個性也不要了，就不應(yīng)該了。熱情奔放和沉著穩(wěn)重都是可貴的品質(zhì)，磨掉了，即使能夠求得一時磨合，也缺乏生機和韻味了。來源：學(xué)生大
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