地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述地產(chǎn)銷售經(jīng)理工作內(nèi)容及職責(zé)(優(yōu)秀14篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-11 16:30本頁(yè)面
【正文】 目標(biāo)，參與制定銷售計(jì)劃。(3)根據(jù)銷售計(jì)劃，參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略)，并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施。(4)做好對(duì)銷售節(jié)奏及進(jìn)程的控制工作。(5)銷售現(xiàn)場(chǎng)日常管理工作。思考并制定現(xiàn)場(chǎng)銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，組織員工研究確定。將部門工作和任務(wù)分解到每位員工，并進(jìn)行指導(dǎo)實(shí)施。據(jù)此建立考核指標(biāo)體系，并建立薪酬體系。督促員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，組織銷售培訓(xùn)，支持員工對(duì)新的工作方法或流程的實(shí)踐。負(fù)責(zé)組織銷售人員及時(shí)總結(jié)交流營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。負(fù)責(zé)溝通上下級(jí)及本部門與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門的關(guān)系，清除部門工作障礙，為本部門工作開(kāi)展挖掘資源，提高效率，保證銷售進(jìn)度。配合公司其他部門的工作，為其帶給市場(chǎng)預(yù)測(cè)、反饋及營(yíng)銷方面的支持。做好項(xiàng)目解釋，現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主投訴等工作。地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述 地產(chǎn)銷售經(jīng)理工作內(nèi)容及職責(zé)篇十二職位描述行業(yè)魅力：沒(méi)有復(fù)雜的人際關(guān)系，不用看誰(shuí)的臉色，一切努力都會(huì)得到回報(bào)!你不需家境顯赫，只要內(nèi)心夠強(qiáng)大。你夠自信認(rèn)為自我是千里馬，必須要有伯樂(lè)發(fā)現(xiàn)你，活出同齡人3倍的價(jià)值吧!在那里，你能夠擁有高薪的待遇。在那里，才會(huì)發(fā)現(xiàn)自我的潛能有多無(wú)窮大。是多么的優(yōu)秀出眾!永遠(yuǎn)記住!地產(chǎn)行業(yè)是唯一一個(gè)能讓自我的收入跟房?jī)r(jià)成正比增長(zhǎng)的行業(yè)!團(tuán)隊(duì)期待優(yōu)秀的您的加入!任職資格：高中以上學(xué)歷(軍人退伍條件能夠適當(dāng)放寬)，年齡18歲40歲之間，性別不限，專業(yè)不限。溝通本事強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)。語(yǔ)音富有感染力。有親和力，工作進(jìn)取主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗。具備良好的溝通表達(dá)本事和學(xué)習(xí)本事。敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫本事。勇于理解房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)。做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇。高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)銷售工作有較高的熱情。我們?yōu)槟┙o：成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)資料。晉升空間：尚誠(chéng)置地注重人才的培養(yǎng)與選拔，隨著公司的快速發(fā)展，為員工供給了廣闊的晉升空間，為每一尚誠(chéng)人供給了充分展示自我的廣闊平臺(tái)。生日祝賀：為員工生日信息致賀、網(wǎng)絡(luò)祝福，派發(fā)賀卡、等禮物，情同親己。員工獎(jiǎng)勵(lì)：按月評(píng)比優(yōu)秀員工，給予通報(bào)表彰與現(xiàn)金大獎(jiǎng)!文娛活動(dòng)：定期舉辦娛樂(lè)活動(dòng)，鼓勵(lì)員工之間與外界的交流，豐富業(yè)余生活。地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述 地產(chǎn)銷售經(jīng)理工作內(nèi)容及職責(zé)篇十三負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績(jī)目標(biāo)計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)新員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助其盡快成長(zhǎng)，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。負(fù)責(zé)人員梯隊(duì)的建設(shè)，做好人員儲(chǔ)備、招聘、淘汰的相關(guān)工作。督促下屬做好客戶、房源的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，配對(duì)共享，按照公司要求使用房友系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源。對(duì)每天的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析。熟悉團(tuán)隊(duì)每筆業(yè)務(wù)的具體情況，匯報(bào)團(tuán)隊(duì)當(dāng)天的業(yè)務(wù)及運(yùn)營(yíng)情況。負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，成交過(guò)程跟進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)把控和糾紛處理。堅(jiān)決執(zhí)行公司制度，做好上傳下達(dá)工作，保證團(tuán)隊(duì)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述 地產(chǎn)銷售經(jīng)理工作內(nèi)容及職責(zé)篇十四房地產(chǎn)銷售主管(崗位職責(zé))職位描述崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)年度、半年度、月度銷售指標(biāo)的執(zhí)行工作。負(fù)責(zé)協(xié)助案場(chǎng)策劃完成樓盤案場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研工作。負(fù)責(zé)協(xié)助案場(chǎng)行政完成樓盤案場(chǎng)的客戶檔案工作。負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目管理人員完成樓盤置業(yè)顧問(wèn)的帶教工作。負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目管理人員完成樓盤案場(chǎng)銷售突發(fā)事件及購(gòu)房客戶投訴事件的處理工作任職要求：房地產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類優(yōu)先。兩年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和控制本事，熟悉各種銷售模式和售后服務(wù)管理，有商業(yè)地產(chǎn)、寫(xiě)字樓項(xiàng)目全程操盤及成功案例者優(yōu)先。具有組織、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)本事，具備較強(qiáng)的人際溝通、談判技巧、創(chuàng)新精神。相關(guān)文章：1.
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