20xx年吉林遼源事業(yè)單位人才專項招聘公告公示遼源市事業(yè)單位專項招聘模板-資料下載頁
2025-08-06 19:17本頁面
【正文】 ，可在服務期滿后領取一次性住房補貼5萬元。(二)優(yōu)化崗位待遇。對本次招聘的碩士、博士研究生，管理崗位分別按八級、七級職員核定工資待遇。博士研究生選擇專業(yè)技術崗位的，在取得專業(yè)資格后，不受崗位條件限制，可超崗聘用。在最低服務期5年期間年度考核優(yōu)秀的，博士可享受當年每月1000元津貼，碩士可享受當年每月500元津貼，并享受三級甲等醫(yī)院免費體檢。被選派到基層服務的本科畢業(yè)生在基層工作期間，被確定為“遼源市優(yōu)秀大學生人才”的可享受當年每月200元津貼，并享受當年三級甲等醫(yī)院免費體檢。(三)統(tǒng)一管理重點培養(yǎng)。本次招聘的人才，統(tǒng)一納入市、縣(區(qū))優(yōu)秀青年干部數據庫，由組織部門跟蹤管理，擇優(yōu)選派到基層進行實踐鍛煉2年以上，符合提拔、調任條件的，可優(yōu)先考慮提拔或調任到公務員崗位。招聘的碩士研究生及其以上學歷學位的碩博人才，納入我市副縣(處)級后備干部管理，符合公務員調任條件的，可擇優(yōu)調任到公務員崗位任職，特別優(yōu)秀的適時推薦提拔到副縣(處)級工作崗位。遼源市(含各縣、區(qū))機關、事業(yè)單位在編人員如有報考，不享受上述優(yōu)惠政策。上述優(yōu)惠政策由遼源市人才工作領導小組辦公室負責解釋。九、信息發(fā)布及政策咨詢(一)信息發(fā)布網站遼源黨建網:://遼源市人力資源和社會保障局網站:://(二)其它事項、遼源市人力資源和社會保障局網站查詢。：詳見附件1“考生報名咨詢電話”欄。：04373316007 遼源市人才工作領導小組辦公室04373315701 中共遼源市委組織部干部三科04373168953292606 遼源市人事考試中心(網絡技術支持)十、有關要求(一)資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的，均取消聘用資格。(二)對招聘過程中應聘人員、招聘單位及主管部門和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)執(zhí)行。(三)凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、報到的，均視為自動放棄應聘資格。(四) 本公告由遼源市人才工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜另行公告。附件(百度網盤)：遼源市人才工作領導小組辦公室2018年5月16日吉林遼源事業(yè)單位人才專項招聘公告公示 遼源市事業(yè)單位專項招聘篇二事業(yè)單位改革|事業(yè)單位招聘事業(yè)單位人員可以報考公務員嗎事業(yè)單位休假制度：公務員、事業(yè)單位及國企有哪些區(qū)別事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革：個人需繳8%事業(yè)單位公務員工資套改等級標準對照表
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