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最新人力資源專員簡(jiǎn)歷工作描述人事專員的簡(jiǎn)歷(通用16篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-05 19:09本頁(yè)面
  

【正文】 、讀、寫熟練,國(guó)家cet4;熟練操作excel,word,ppt等辦公軟件。有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。本人性格穩(wěn)重,熱愛生活極積向上;做事用心,有責(zé)任心;溝通能力強(qiáng);極富團(tuán)隊(duì)與敬業(yè)精神;適應(yīng)能力強(qiáng),上進(jìn)心強(qiáng)!喜歡看書、跳舞、旅行、爬山及一些體育運(yùn)動(dòng)?!澳嫠兄鄄贿M(jìn)則退,活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習(xí)態(tài)度。做事不應(yīng)該是盡量而應(yīng)該是全力以赴!這是我的做事態(tài)度。人力資源專員簡(jiǎn)歷工作描述篇十三學(xué)歷:大專。工作年限:無(wú)經(jīng)驗(yàn)。工作區(qū)域:上海。無(wú)上海電視大學(xué),行政管理,在校學(xué)生。我叫唐奇,來自上海。工作上,我認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和處理問題的能力。生活上,我的性格比較開朗活潑,人際關(guān)系也比較好。我喜歡旅游,喜歡交朋友,和朋友談天說地。學(xué)習(xí)上,我積極進(jìn)取,喜歡思考問題、討論問題。遇到問題時(shí),我敢于出主意主動(dòng)解決。我的身體狀況很好,很適合這類工作。在遇到新知識(shí)時(shí),我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我對(duì)于本市的`環(huán)境非常的了解。我的溝通能力比較強(qiáng)。我做事一絲不茍,注意細(xì)節(jié)。我人緣好,有親和力。我為人正直誠(chéng)信,從不欺騙別人。我相信吃得苦中苦方為人上人。在遇到困難時(shí),我會(huì)保持充沛的激情來解決。我是一個(gè)很有毅力的人。我有孩子,未來沒有生育的壓力。我對(duì)我負(fù)責(zé)的事情會(huì)一直堅(jiān)持到底。人力資源專員簡(jiǎn)歷工作描述篇十四: 漢族: 廣東湛江齡: 23: 廣東東莞: 161cm: 廣東東莞: 行政/人事類人事助理/文員行政/人事類行政助理/文員客戶服務(wù)/技術(shù)支持類客戶服務(wù)專員/助理: 商務(wù)助理、 文職類20xx09 ~ 20xx06 湛江市徐聞第一中學(xué) 理科 高中20xx07 ~ 至今 智通培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 人力資源管理師20xx02 ~ 20xx06 湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校 商務(wù)文秘**公司 (20xx07 ~ 20xx08)公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 建筑施工與工程擔(dān)任職位: 人事行政專員 崗位類別: 人力資源專員工作描述: ;制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃 和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。、定編、定員、定崗;對(duì)公司重大的機(jī)構(gòu)變動(dòng)、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán)。、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。,總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況,積極向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作、反饋信息;對(duì)重大問題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。,加強(qiáng)工作、聯(lián)系和思想交流。、人事招聘。人力資源專員簡(jiǎn)歷工作描述篇十五電話:124******(手機(jī))。:最近工作[1年8個(gè)月]。公司:xx公司。行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。學(xué)歷:本科。專業(yè):應(yīng)用日語(yǔ)。學(xué)校:湖南外國(guó)語(yǔ)職業(yè)學(xué)院。熱情隨和有親和力,自信勤奮上進(jìn)穩(wěn)重自學(xué)能力強(qiáng),具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗(yàn)的我,能夠承擔(dān)各種工作上的壓力,有獨(dú)立的思維方式,辦事效率高,希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的`工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的雙贏。到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。工作性質(zhì):全職。希望行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。目標(biāo)地點(diǎn):廣州。期望月薪:面議/月。20xx/7—至今:xx公司[1年8個(gè)月]。所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。,簡(jiǎn)歷篩選,聯(lián)系面試,入崗培訓(xùn)計(jì)劃制定,員工試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升職手續(xù)辦理。、在職培訓(xùn),主要是對(duì)新入社員工進(jìn)行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn),外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排,培訓(xùn)有效性評(píng)估,年度培訓(xùn)計(jì)劃做成與實(shí)施跟進(jìn)。、勞動(dòng)合同管理,勞動(dòng)合同新簽及續(xù)簽跟進(jìn)。薪資、年度獎(jiǎng)金、平均工資等數(shù)據(jù)核算,工資報(bào)表、清單做成。,增減員,勞動(dòng)用工備案、公積金月度繳費(fèi)申,增減員等事項(xiàng)辦理。,相關(guān)記錄保存。20xx/9—20xx/6湖南外國(guó)語(yǔ)職業(yè)學(xué)院應(yīng)用日語(yǔ)本科。20xx/6大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)。20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。英語(yǔ)(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。人力資源專員簡(jiǎn)歷工作描述篇十六婚姻狀況:已婚民 族:漢族誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng)身 高:164 cm人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng)體 重:52 kg求職意向人才類型:普通求職應(yīng)聘職位:人力資源,行政專員/助理工作年限:8 職 稱:無(wú)職稱求職類型:全職 可到職日期:一個(gè)月月薪要求:3500~4499元 希望工作地區(qū):珠海,佛山,工作經(jīng)歷珠海市***電器有限公司 起止年月:20xx05 ~ 至今公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路擔(dān)任職位:人事專員工作描述:負(fù)責(zé)員工報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工;全體員工人事檔案管理工作;負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)員工考勤月報(bào)表,處理考勤異常情況;負(fù)責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常處理,提供相應(yīng)的報(bào)表和資料;甄選、評(píng)估、調(diào)配各部門員工,協(xié)調(diào)平衡公司整體人力資源配置;協(xié)助部門經(jīng)理統(tǒng)籌部門全面日常工作,處理各種突發(fā)事件;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理各勞資關(guān)系,相關(guān)的勞資關(guān)系仲裁事務(wù);制定年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;1負(fù)責(zé)本部門的日常工作安排,試用期及年度續(xù)約的評(píng)估及各崗位薪資調(diào)配;離職原因:想換環(huán)境珠海***億慧服裝廠 起止年月:20xx08 ~ 20xx04公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位:人事專員工作描述:明確各崗位工作職責(zé),制定各項(xiàng)人事管理流程,組織并督促部門人員完成人事各職能模塊(招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、人才規(guī)劃、員工關(guān)系)的各項(xiàng)工作任務(wù)。審核薪酬,社保購(gòu)買,考勤,獎(jiǎng)罰通知,人事通知/通告的發(fā)布等事務(wù)。員工勞資關(guān)系/糾紛的協(xié)調(diào)、處理,避免和排除可能存在的公司勞資風(fēng)險(xiǎn)。監(jiān)管員工合同的簽訂、解除。關(guān)注國(guó)家地方勞動(dòng)安全消防法律法規(guī)的更新動(dòng)向,及時(shí)更新員工守則及公司相關(guān)制度福利政策等。負(fù)責(zé)保安、飯?zhí)?、宿舍等行政后勤管理。審核定期更新的員工薪資表、人員增補(bǔ)申請(qǐng)、晉升或加薪申請(qǐng)、警告信匯總記錄、人員變動(dòng)匯總表、合同到期續(xù)簽評(píng)核表等資料。離職原因:個(gè)人原因佛山市***集團(tuán)股份有限公司 起止年月:20xx06 ~ 20xx07公司性質(zhì):事業(yè)單位 所屬行業(yè):其他行業(yè)擔(dān)任職位:門店店長(zhǎng)工作描述:嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行上級(jí)指示,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
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