【導(dǎo)讀】員工入職培訓(xùn)方案。緊急事件處理指南。新員工到職第一周集中培訓(xùn);專(zhuān)業(yè)人員集中授課,由業(yè)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一出卷考核。培訓(xùn)結(jié)果將直接與員工評(píng)定掛鉤,作為員工通過(guò)試用期的參考依據(jù)。際操作情況,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容及方式作適當(dāng)調(diào)整及相應(yīng)的補(bǔ)充。廈投入運(yùn)行時(shí)即可保證較高之服務(wù)水準(zhǔn)。