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最新雇傭合同和勞動(dòng)合同的區(qū)別(五篇)-資料下載頁(yè)

2025-04-24 13:52本頁(yè)面
  

【正文】 甲方隨時(shí)有權(quán)將乙方 解聘,乙方若不愿意在醫(yī)院繼續(xù)工作者,必須提前三個(gè)月向甲方寫(xiě)出書(shū)面辭職申請(qǐng),經(jīng)甲方同意并辦理醫(yī)院相關(guān)科室的手續(xù)后方可離院,終止協(xié)議。 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。 合同簽定時(shí)間 年月日 至 年月日 甲方:xxxxxx(蓋章) 法人簽字: 乙方(簽字):委托人簽字: 年月 日 雇傭合同和勞動(dòng)合同的區(qū)別篇5 _____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)聘方)與_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)就聘請(qǐng)雇員赴國(guó)(地區(qū))_______公司工作事宜。 經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn),簽訂本合同,具體條款如下: 赴______國(guó)(地區(qū))_____________公司從事_____________. (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_(kāi)______美元(大寫(xiě))雇員離開(kāi)中國(guó)國(guó)境之日為起算日。離開(kāi)_______國(guó)境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿(mǎn)一個(gè)月,按全月工資計(jì)算。 (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時(shí),加班工資由雙方面議。 (1)聘用期為: (2)工作時(shí)間:按_______國(guó)(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時(shí)。 (3)休假日:雇員享受所在國(guó)的法定假日。 (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。 (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國(guó)時(shí),聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請(qǐng)假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費(fèi)由雇員自理。 (1)住宿:聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費(fèi)。 (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類(lèi)人員的水平。 (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用,或向保險(xiǎn)公司投保醫(yī)療保險(xiǎn)。 (4)保險(xiǎn):聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。 (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹? (1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國(guó)國(guó)境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。 (2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國(guó)至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。 (3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國(guó)國(guó)境的各種手續(xù)費(fèi)。 由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi),并負(fù)擔(dān)雇員返回中國(guó)的旅費(fèi)。 雇員應(yīng)遵守工作所在國(guó)的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。 12 / 12
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