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20xx年關于推進市域社會治理現(xiàn)代化管理方案范文(編輯修改稿)

2024-12-02 22:19 本頁面
 

【文章內容簡介】 采取“一對多”“多對一”等方式,全面落實黨員聯(lián)系服務群眾要求。居民小區(qū)要按照城市基層黨建要求,全面推行“黨員街巷長”“黨員樓棟長”制度,把物業(yè)管理企業(yè)員工納入網(wǎng)格工作人員統(tǒng)籌調度?! 。ㄈ﹥?yōu)化網(wǎng)格力量聯(lián)動處置。實行網(wǎng)格事務“應入盡入”制度,按照市級審批、鎮(zhèn)級落實、網(wǎng)格實施的原則,各職能部門要根據(jù)工作實際需要,重新梳理、科學合理確定需延伸至基層網(wǎng)格的事項和工作標準,形成網(wǎng)格工作清單。原則上,市直職能部門要求或委托村落實的工作都要以二級網(wǎng)格為基本單元組織實施,相關部門在制定方案時要按照“可進入、可操作、可考核”原則作出明確安排。加快在各職能部門推廣使用網(wǎng)格化服務管理信息平臺,落實事件上報、流轉和跟蹤反饋,推動村平臺使用和市、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動機制運行,發(fā)揮網(wǎng)格化服務管理信息平臺和綜治中心實戰(zhàn)化平臺作用。 ?。ㄋ模娀W(wǎng)格績效考評激勵。根據(jù)各職能部門延伸至基層網(wǎng)格工作內容和網(wǎng)格工作清單,優(yōu)化完善網(wǎng)格員績效考評方案。堅持量化為主、問題倒逼、賞優(yōu)罰劣,細化網(wǎng)格員獎懲、進退機制。將部門、各村推進網(wǎng)格運行情況納入績效和平安建設(綜治
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