組織部長(zhǎng)任職情況總結(jié)與組織部長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)分析材料匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 04:41 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 表率。心底無私寰宇寬。作為組織部長(zhǎng)，更應(yīng)該以高規(guī)范嚴(yán)厲要求本人，結(jié)實(shí)樹立公仆認(rèn)識(shí)，對(duì)峙立黨為公、在朝為民。嚴(yán)厲恪守黨的規(guī)律，守住“底線”，不越“紅線”，不觸“高壓線”，守得住貧寒，耐得住寂寞，抗得住攪擾，顧惜聲譽(yù)，堂堂正正做人，干潔凈凈干事，一直堅(jiān)持共產(chǎn)黨員的本性。二是作連合調(diào)和的表率。作為黨委班子成員，要自動(dòng)增強(qiáng)與常委和人大、當(dāng)局、政協(xié)班子成員的聯(lián)絡(luò)，搞好與他們之間的關(guān)系，爭(zhēng)奪他們對(duì)組織任務(wù)的支撐；作為組織部分的“主管”，要仔細(xì)貫徹落實(shí)民主集中制準(zhǔn)則，當(dāng)好“班長(zhǎng)”，欠妥“家長(zhǎng)”，依托班子的集體聰明搞決議計(jì)劃，對(duì)峙大事講準(zhǔn)則，小事講作風(fēng)，真心保護(hù)同志、關(guān)懷同志、協(xié)助同志，起勁營(yíng)建心往一處想、勁往一處使的優(yōu)越任務(wù)情況。三是作狠抓落實(shí)的表率。抓落實(shí)就是把嘴上說的，紙上寫的，會(huì)上定的，釀成實(shí)真實(shí)在的詳細(xì)舉動(dòng)和實(shí)踐結(jié)果。要實(shí)在發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的任務(wù)作風(fēng)，對(duì)確定每一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，要帶頭干、盯著干，一抓究竟，做到說一句，是一句，句句算數(shù)；干一件，成一件，件件落實(shí)，實(shí)在把黨委交給的義務(wù)完成好，不時(shí)推進(jìn)組織任務(wù)科學(xué)開展。組織部長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)分析材料在到基層召開懇談會(huì)、廣泛征求意見、開展交心談心等活動(dòng)的基礎(chǔ)上，我對(duì)照《黨章》、市委的“四反對(duì)四爭(zhēng)當(dāng)”、區(qū)委的共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和不合格黨員兩個(gè)具體標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真檢查，并對(duì)自己的黨性進(jìn)行了深入的分析，感到自己離黨的要求還存在一定差距。一、存在的主要問題和不足(一)理論學(xué)習(xí)不刻苦。一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠。雖然對(duì)市區(qū)組織的學(xué)習(xí)都能參加，但除集中學(xué)習(xí)外，自己很少主動(dòng)自學(xué)馬列主義、毛澤東思想的基本理論。有時(shí)自學(xué)也是迫于工作需要，急用再學(xué)，不用不學(xué)。二是對(duì)理論學(xué)習(xí)的深度不夠。對(duì)理論只求一知半解，雖然嘴上能說一些，紙上能寫一些，但理解卻很膚淺，在實(shí)踐中難以理論聯(lián)系實(shí)際，更不用說用以指導(dǎo)工作。三是全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。間斷地學(xué)、片面地學(xué)、零散地學(xué)較多，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，對(duì)一些理解難以融會(huì)貫通，深刻理解和掌握精神實(shí)質(zhì)。四是知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，對(duì)經(jīng)濟(jì)理論方面的知識(shí)學(xué)習(xí)得很少。由于理論學(xué)習(xí)不夠，工作中就表現(xiàn)為認(rèn)識(shí)問題、分析問題的立足點(diǎn)不高，解決實(shí)際問題的能力不夠強(qiáng)，處理問題時(shí)有片面性，而從全局考慮問題不夠。(二)宗旨觀念不牢固。一是在干部工作中，盡管把擴(kuò)大民主作干部人事制度改革的方向，也在落實(shí)群眾四權(quán)方面按照區(qū)委要求制定了一系列制度。但都因經(jīng)常忙于機(jī)關(guān)事務(wù)性工作而深入基層調(diào)查研究不夠，深入群眾了解不夠。也導(dǎo)致對(duì)干部的了解不夠，在考察干部時(shí)也存在聽領(lǐng)導(dǎo)介紹情況多，聽一般群眾介紹情況少，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)
電大資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1