房管局年底述職總結(jié)與房管局開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 部門利益、個人利益為重。開拓精神不足，面對困難負(fù)重拼搏精神不強，缺乏迎難而上的勇氣、攻堅克難的志氣、開拓進取的銳氣。工作作風(fēng)不實，思想浮躁、工作漂浮，脫離群眾，做表面文章，干事虎頭蛇尾。工作效能不高，作風(fēng)拖拉，只求過得去，不求過得硬；效率低，工作節(jié)奏慢，遇事推諉扯皮。法紀(jì)觀念不強，管理松懈，紀(jì)律松弛。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)單位和個別干部身上，但負(fù)面作用很大，干擾了科學(xué)發(fā)展觀的落實，損害了黨群、干群關(guān)系，敗壞了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣，影響了社會和諧穩(wěn)定。我們開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動，就是要繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；就是要著力解決作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題，營造風(fēng)清氣正、真抓實干的濃厚氛圍；就是要進一步振奮精神，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，奮發(fā)有為地做好房產(chǎn)管理和服務(wù)工作，為推進全市經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展做出自己的貢獻。二、開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的目標(biāo)要求和基本原則開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動總的要求：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持講黨性、重品行、作表率，以“深入實際、破解難題，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動科學(xué)發(fā)展和社會和諧”為主題，以加強學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，鞏固和擴大干部思想作風(fēng)整頓活動成果，著力強化責(zé)任意識、群眾意識、實干意識、廉政意識，著力改進作風(fēng)、提高能力、解決問題、健全機制，努力建設(shè)善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、奮發(fā)有為、堪當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)改革創(chuàng)新、真才實學(xué)、求真務(wù)實、公正廉潔的干部隊伍。開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動要達到以下目標(biāo)：貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅定性有新提高。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立以人為本的理念，進一步增強科學(xué)發(fā)展的意識，不斷提高科學(xué)發(fā)展的能力，努力把廣大黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性引導(dǎo)到推動全局經(jīng)濟工作和黨的建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展上來。服務(wù)人民群眾，為民、惠民工作力度有新增強。認(rèn)真踐行黨的群眾路線，多辦順民意、解民憂、增民利、促民和、保民安的實事，維護和諧穩(wěn)定的良好局面。服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進科學(xué)發(fā)展的環(huán)境有新優(yōu)化。加大改革力度，推進職能轉(zhuǎn)變，切實提高服務(wù)能力，寓管理于服務(wù)之中，在管理中體現(xiàn)服務(wù)。理順職責(zé)分工，規(guī)范權(quán)力運行，提高行政效能。深化行政審批制度改革，簡化辦事流程，減少審批環(huán)節(jié)，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，提高辦事效率。營造廉潔、高效的政務(wù)環(huán)境、公正透明的執(zhí)法環(huán)境、公平守信的房地產(chǎn)市場環(huán)境。拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實的作風(fēng)有新改進。進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺貫徹落實中央、省、市和我局的各項工作部署，切實提高把思路變?yōu)榕e措、把舉措變?yōu)樾袆?、把行動變?yōu)槌晒膱?zhí)行力，真正做到想干事、能干事、干成事、不出事，確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處。開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的基本原則：繼承發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)與作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新相結(jié)合。堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，按照“政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔”的要求，努力培育奮發(fā)有為、真抓實干、攻堅克難、拼搏創(chuàng)業(yè)、搶抓機遇、敢為人先的優(yōu)良作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)垂范與整體推進相結(jié)合。注意抓重點、抓關(guān)鍵，抓領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”作風(fēng)的培樹，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng)、抵制不正之風(fēng)方面的表率作用，影響、帶動和促進廣大干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。要根據(jù)干部的特點開展分層次教育，做到有的放矢，整體推進。解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合。把解決存在的突出
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