處級領(lǐng)導(dǎo)干部“三嚴(yán)三實”教育實施方案與處級領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實專題教育方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，嚴(yán)肅認真開展批評和自我批評。（四）強化整改落實，從嚴(yán)立規(guī)執(zhí)紀(jì)。從一開始就堅持邊學(xué)邊查邊改，主要領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，把“不嚴(yán)不實”問題梳理清楚，列出問題清單，一項一項整改，做到思想問題和實際問題一起改。要持續(xù)深入開展專項整治，既落實好教育實踐活動確定的重點整治任務(wù)，又把群眾反映強烈、影響面大的“不嚴(yán)不實”的問題納入專項整治內(nèi)容，綜合施策、集中治理。要建立整改跟蹤督查機制，對整改不力的約談提醒，對態(tài)度消極、虛以應(yīng)付的嚴(yán)肅批評。整改效果怎么樣，要聽取干部群眾的意見。要嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)，對存在“不嚴(yán)不實”問題的領(lǐng)導(dǎo)干部，立足于教育提高，促其改進；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的，要進行組織調(diào)整；對違法亂紀(jì)的，要嚴(yán)肅查處。針對“不嚴(yán)不實”問題，積極推進實踐基礎(chǔ)上的制度創(chuàng)新，探索建立踐行“三嚴(yán)三實”的制度機制，探索在全面從嚴(yán)治黨中加強黨的思想政治建設(shè)的有效辦法和措施，推動踐行“三嚴(yán)三實”要求制度化、常態(tài)化、長效化。要按照黨紀(jì)嚴(yán)于國法、領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)于一般干部的原則，扎實做好建制度、立規(guī)矩的工作，圍繞嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強干部教育管理、加強權(quán)力運行制約監(jiān)督等，制定和完善相關(guān)制度辦法。要強化制度的剛性約束，堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅決維護制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。今年年底前，各單位要在廣泛討論的基礎(chǔ)上，研究制定本單位領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴(yán)三實”的行為規(guī)范，推動內(nèi)化于心、外化于行。四、加強領(lǐng)導(dǎo)本辦專題教育由機關(guān)總支（人事科）牽頭組織實施。主要負責(zé)同志要承擔(dān)起第一責(zé)任人的責(zé)任，既要帶頭參加教育、帶頭接受教育，又要抓班子教育、抓個人教育。人事科的分管領(lǐng)導(dǎo)要認真履行牽頭組織實施的責(zé)任，把握時間節(jié)點、進度節(jié)奏。要結(jié)合深化黨的群眾路線教育實踐活動整改落實工作和鞏固拓展活動成果情況專項檢查，結(jié)合“百千萬”活動，采取多種形式，加強督促指導(dǎo)，不斷傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動力，從嚴(yán)從實開展專題教育，堅決防止和杜絕形式主義。要把開展“三嚴(yán)三實”專題教育與協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局結(jié)合起來，與做好當(dāng)前改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作結(jié)合起來，與完成本部門重點工作任務(wù)結(jié)合起來，安排好時間精力，不能以抓集中活動的形式開展專題教育，做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進，兩手抓、兩不誤。處級領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實專題教育方案一、總體要求開展“三嚴(yán)三實”專題教育，要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹落實中央、省委和市委從嚴(yán)治黨的部署要求，對照“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀(jì)結(jié)合起來，教育引導(dǎo)市經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性修養(yǎng)，堅持實事求是，改進工作作風(fēng)，著力解決“不嚴(yán)不實”問題，切實增強踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為，推動形成風(fēng)清氣正、崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀(jì)守法的良好政治生態(tài)，為推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、實施省委“三大發(fā)展戰(zhàn)略”、市委“六大興市計劃”和“產(chǎn)業(yè)壯大計劃”提供堅強的思想保證和組織保障。二、基本原則（一）強化問題導(dǎo)向。委縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要緊緊盯住“不嚴(yán)不實”問題和具體表現(xiàn)，真正把自己擺進去，著力解決信仰缺失、精神迷茫的問題，著力解決律己不嚴(yán)、自行其是的問題，著力解決不講原則、團團伙伙的問題，著力解決宗旨意識淡薄、忽視群眾利益的問題，著力解決濫用權(quán)力、以權(quán)謀私的問題，著力解決不敢擔(dān)當(dāng)、不負責(zé)任的問題，著力解決謀事不實、隨心所欲的問題，著力解決能力不足、花拳繡腿的問題，推動經(jīng)信系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部把“三嚴(yán)三實”作為修身用權(quán)律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則，爭做“三嚴(yán)三實”的好干部。（二）堅持以上率下。堅持縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，率先垂范，一把手為班子成員作表率，帶頭講好黨課，帶頭參加專題研討，帶頭查找問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭整改落實，形成上級做給下級看、上級帶著下級干、上級示范下級的良好局面。（三）注重統(tǒng)籌兼顧。緊密聯(lián)系實際,
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