【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 手冊(cè) 14 附件 1： 地產(chǎn)集團(tuán)人員編制增補(bǔ)申請(qǐng)表 附件 2： 地產(chǎn)集團(tuán)求職登記表 附件 3： 地產(chǎn)集團(tuán)面試評(píng)定表 附件 4： 地產(chǎn)集團(tuán)員工錄用通知書(shū) 附件 5：內(nèi)部報(bào)到通知書(shū) 附件 6： 地產(chǎn)集團(tuán)員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表 附件 7：試用期員工考核標(biāo)準(zhǔn)參照表 附件 8：?jiǎn)T工試用 期表現(xiàn)評(píng)核表 附件 9：新進(jìn)人員聯(lián)系函 附件 10：?jiǎn)T工登記表 備注： 2021 年重慶 地產(chǎn)集團(tuán)定崗定編計(jì)劃，由重慶 地產(chǎn) (集團(tuán) )管理本部總經(jīng)辦牽頭組織調(diào)研后，由集團(tuán)總經(jīng)理班子予以決定。 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 15 附件 1 地產(chǎn) 人員 編制 增補(bǔ)申請(qǐng)表 填單： 年 月 日 申請(qǐng) 部門(mén) 增補(bǔ)職 位 增補(bǔ)額 人 申請(qǐng)?jiān)? 補(bǔ)理由 □擴(kuò)大編制 □儲(chǔ)備人力 □辭職補(bǔ)充 □短期需要 希望 到 職 日期 應(yīng)具資格條件 性 別 專 業(yè) 年 齡 學(xué) 歷 外 語(yǔ) 個(gè) 性 增加人員 工作內(nèi)容 具備技能 所需經(jīng)歷 申請(qǐng)人 管理本部部門(mén)經(jīng)理 （子企業(yè)總經(jīng)理） 總經(jīng)辦意見(jiàn) 總經(jīng)理批示 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 16 附件 2： 《求職登記表》 求 職 登 記 表 應(yīng)聘職位： xqfc/hr00205 ◆以上各欄均由本人填寫(xiě)，作為錄用參考，本人保證以上所填寫(xiě)內(nèi)容屬實(shí)，錄用后發(fā)現(xiàn)虛假愿受解雇處分。 填表人： 個(gè)人簡(jiǎn)歷 姓名 曾用名 性別 婚否 年齡 身高 cm 體重 kg 血型 戶口所在地 籍貫 聯(lián)系電話 通訊地址 郵政編碼 身份證號(hào)碼 政治面貌 家庭狀況 稱謂 姓名 年齡 學(xué)歷 服務(wù)單位 崗位職務(wù) 父 母 配偶 其它 專業(yè)職稱 子女 繼續(xù)教育 學(xué)習(xí)經(jīng)歷 起止日期 畢業(yè)學(xué)校 所學(xué)專業(yè) 學(xué)歷情況 專業(yè)培訓(xùn) 語(yǔ) 言 交通工具 電腦軟件 工作經(jīng)歷 起止日 期 工作單位 部門(mén) /職務(wù) 月均收入 離職原因 自我評(píng)價(jià) 、計(jì)劃是： ： ，另還可考慮的工作有： A、 B、 C、 ：□ 1年 □ 2年 □ 3年 □ 5年 ：從 元至 元 ：□立刻報(bào)到上班 □ 天 后可報(bào)到上班 (個(gè)性、嗜好、長(zhǎng)短處、專長(zhǎng)及所具備的潛能 ) 請(qǐng)?zhí)顚?xiě)可查詢上述資料之同事或非親友 姓名 關(guān)系 服務(wù)單位 職務(wù) 地址及郵編 電話 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 17 填表日期： 年 月 日 附件 3 地產(chǎn)面試評(píng)定表 注：每個(gè)問(wèn)題滿分為 10 日期：注： 編號(hào) 姓名 性別 年齡 學(xué)歷、專業(yè) 應(yīng)聘崗位 評(píng)價(jià)項(xiàng)目 評(píng) 分 求職者的儀表和姿態(tài)是否符合本崗位的要求？ 求職者的態(tài)度及工作抱負(fù)與本公司的 工作目標(biāo)是否一致？ 求職者的氣質(zhì)、性格類型是否符合本項(xiàng)工作的要求？ 求職者的工作意愿是否能夠在本公司得到滿足？ 求職者的專長(zhǎng)能否符合所聘用崗位的技能要求？ 求職者的工作經(jīng)歷是否符合所聘用崗位要求？ 求職者的教育程度是否符合所聘崗位的需求？ 求職者所需要的待遇及其工作條件是否適合本公司所能提供的條件？ 求職者的自我表現(xiàn)能力（包括表情、語(yǔ)言、自信） 求職者的潛能是否在本公司有繼續(xù)發(fā)展的可能？ 求職者的口頭表達(dá)能力如何？ 求職者的綜合分析能力如何？ 求職者的想象力和創(chuàng)造 力如何？ 求職者的工作熱情和事業(yè)心如何？ 求職者是否有足夠的精力擔(dān)當(dāng)此項(xiàng)工作？ 求職者所表現(xiàn)出來(lái)的綜合素質(zhì)是否足以擔(dān)當(dāng)所要就職的工作 求職者的隨機(jī)應(yīng)變能力如何？ 綜合評(píng)語(yǔ)以及錄用建議： 總分： 主考官簽字： 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 18 意見(jiàn) 行政人事部 用人部門(mén)意見(jiàn) 分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn) 總經(jīng)理意見(jiàn) 附件 4 地產(chǎn)員工錄用通知書(shū) 先生 /女生： 對(duì)于您應(yīng)聘本公司 職位一事，經(jīng)過(guò)復(fù)審結(jié)果，決定錄取試用。 請(qǐng)您于 年 月 日（周 ）上 /下午 時(shí)攜帶下列材料到本公司總經(jīng)辦報(bào)到： （ 1） 居民身份證影印件 （ 2） 體檢表 （ 3） 學(xué)歷證件、職稱證書(shū) （ 4） 一寸近照兩張 按本公司規(guī)定，新進(jìn)員工必須先行試用三個(gè)月。 試用期工資為： 報(bào)到后，本公司會(huì)在愉快的氣氛中，為您做職前介紹，包括讓您知道本公司一切人事制度、福利、服務(wù)守則及其他注意事項(xiàng)，使您在本公司工作期間感到愉快。如果您有什么疑惑或困難，請(qǐng)與總經(jīng)辦 (或行政人事部 )聯(lián)系。我們?nèi)耸虏块T(mén)的電話為： 02367748959。 此致 敬禮 ! 公司總經(jīng)理辦公室 (或人事行政部 ) （公章） 年 月 日 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 19 附件 5 存根 內(nèi)部報(bào)到通知書(shū) （僅限于地產(chǎn)集團(tuán)內(nèi)部員工在地產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)調(diào)整工作崗位使用） 公司（部門(mén)）： 經(jīng)集團(tuán)本部研究決定，今介紹 等 人前來(lái)你公司（部門(mén)）報(bào)到，任 工作。該員工年齡 歲，身份證號(hào) ，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資為 ， 月工資由 公司（部門(mén)）發(fā)放，請(qǐng)予接洽。 年 月 日 內(nèi)部報(bào)到通知書(shū) 公司（部門(mén)）： 經(jīng)集團(tuán)本部研究決定，今介紹 等 人前來(lái)你公司（部門(mén)）報(bào)到，任 工作。該員工年齡 歲，身份證號(hào) ，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資為 ， 月工資由 公司（部門(mén)）發(fā)放，請(qǐng)予接洽。 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 20 總經(jīng)理辦公室 年 月 日 附件 6 轉(zhuǎn) 正 申 請(qǐng) 表 填表日期： 年 月 日 申 請(qǐng) 人 部門(mén) 職位 入職日期 年 月 日 申請(qǐng)理由 □試用期滿 □試用期表現(xiàn)優(yōu)良 □為公司作為重大貢獻(xiàn) □其它 現(xiàn)有人事關(guān)系狀況 □與外單位存在勞動(dòng)關(guān)系 □無(wú)其它勞動(dòng)關(guān)系 如轉(zhuǎn)正 □愿意 □不愿意 與本單 位簽訂 □勞動(dòng)合同 □聘用協(xié)議 社保關(guān)系狀 況 □未辦理，如轉(zhuǎn)正 □需要辦理 (包括□養(yǎng)老 □失業(yè) □住房 □醫(yī)療 □ ) □不需要辦理 □已辦理，包括 □養(yǎng)老 □失業(yè) □住房 □醫(yī)療 □ ，關(guān)系 □自繳 □原單位代繳 如轉(zhuǎn)正 □需調(diào)入公司 □不需調(diào)入公司 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 21 試 用 期 述職說(shuō)明 附件 7 試用期員工考核標(biāo)準(zhǔn)參照表 評(píng)鑒項(xiàng)目 等級(jí)描述 掌握 指本職位基本流程掌握及執(zhí)行程度 ① 不可接受：根本不熟悉本職位的基本工作流程 ② 需改進(jìn)：不太熟悉本職位的基本工作流程，沒(méi)有多少執(zhí)行力度 ③ 合格：較為熟悉本職位的基本工作流程，但在執(zhí)行過(guò)程中力度不夠 ④ 良好：非常熟悉本職位的基本工作流程，但在執(zhí)行過(guò)程中執(zhí)行力度有待提高 ⑤ 優(yōu)秀：非常熟悉本職位的基本工作流程，并能依此去很好執(zhí)行 地產(chǎn) 員工手冊(cè) 22 指作業(yè)品質(zhì)符合要求、不出現(xiàn)差錯(cuò)的情況 ① 不可接受：所獲得的成果中可避免的錯(cuò)誤頻頻出 現(xiàn) ② 需改進(jìn)：錯(cuò)誤有一些，但不多 ③ 合格：大體滿意，偶爾有小錯(cuò)誤 ④ 良好：工作幾乎一直保持正確，有錯(cuò)誤自改 ⑤ 優(yōu)秀：作業(yè)品質(zhì)一直保持高水準(zhǔn)，絕少出現(xiàn)差錯(cuò) 進(jìn)度 指是否在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)