代表履職應(yīng)做到四個(gè)到位與代表建議辦理過程中出現(xiàn)的一些問題及對(duì)策匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 析原因，尋求解決問題的方法，要一語中的地把存在問題的實(shí)質(zhì)點(diǎn)出來，才有利于對(duì)癥下藥，促進(jìn)問題的解決。第四，要講求實(shí)效。審議不是發(fā)牢騷或泄一己之憤，而是要從解決問題、促進(jìn)工作出發(fā)，理智、科學(xué)地依法提出建設(shè)性意見，如果對(duì)報(bào)告中的某個(gè)問題不清楚或不滿意，還可以向報(bào)告人提出詢問。人大代表審議得越認(rèn)真，提出的意見、建議越多，對(duì)改進(jìn)國(guó)家機(jī)關(guān)的工作越有利，對(duì)推進(jìn)本地發(fā)展越有利。代表建議辦理過程中出現(xiàn)的一些問題及對(duì)策一是個(gè)別承辦單位對(duì)代表建議辦理工作不夠重視、答復(fù)不規(guī)范。有的承辦單位未在法定時(shí)限內(nèi)答復(fù)代表，如，我們?cè)趯?duì)XX年代表對(duì)建議辦理情況“不滿意”的7件代表建議進(jìn)行調(diào)研時(shí)，就發(fā)現(xiàn)有6件是因“未答復(fù)”引起的。有的承辦單位在答復(fù)代表時(shí)，答復(fù)不準(zhǔn)確，甚至答復(fù)了與建議無關(guān)的事項(xiàng)；有的承辦單位的工作人員與代表聯(lián)系、溝通不夠；有的代表建議為多位代表聯(lián)名提出，但個(gè)別承辦單位只答復(fù)了部分代表，并未全部答復(fù)。這些問題的存在，挫傷了代表提建議的積極性，導(dǎo)致了一些代表對(duì)建議辦理工作不滿意。二是個(gè)別承辦單位答復(fù)與落實(shí)之間伸縮空間太大。個(gè)別承辦單位在答復(fù)代表時(shí)態(tài)度誠(chéng)懇、措施具體，但并未按答復(fù)意見上承諾的去抓落實(shí)，征求代表意見時(shí)，代表僅僅是對(duì)答復(fù)意見滿意，并非對(duì)落實(shí)效果滿意。有的承辦單位對(duì)代表建議答復(fù)時(shí)承諾
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