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正文內(nèi)容

人保局開展高洽會(huì)工作總結(jié)與人保局思想解放工作匯報(bào)匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 00:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 想,轉(zhuǎn)變觀念就是為了指導(dǎo)實(shí)踐,反過來,工作業(yè)績也是檢驗(yàn)思想解放的標(biāo)準(zhǔn)。近年來,全局涌現(xiàn)出很多勇于創(chuàng)新,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)例,機(jī)關(guān)上下逐步形成了人心思上、人心思干、人心思進(jìn)的良好氛圍。先行先試,人有我優(yōu)。XX年7月,經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),我縣按照國務(wù)院《關(guān)于開展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)指導(dǎo)意見》、《XX省新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)實(shí)施辦法》和《XX省城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)實(shí)施辦法》的要求,在全市率先開展了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn),業(yè)務(wù)由縣農(nóng)保局負(fù)責(zé)經(jīng)辦。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)按照“?;?、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)的基本原則,實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合,建立與其他社會(huì)保障政策措施相配套”的原則,實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度上的全覆蓋,截止XX年中旬。XX年,根據(jù)縣里安排,率先選擇我局作為全縣唯一試點(diǎn)開展了“權(quán)力公開透明運(yùn)行暨廉能風(fēng)險(xiǎn)防控工作”?;顒?dòng)開展以來,全體干部職工通過查風(fēng)險(xiǎn)、理職權(quán)、編流程、定措施,全局各股室、單位的職責(zé)更加明確,公權(quán)運(yùn)行更加公開,職權(quán)行使更加規(guī)范,辦事效率更加高效,各個(gè)崗位抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力進(jìn)一步加強(qiáng)。試點(diǎn)取得的成效成為全縣開展該項(xiàng)工作的寶貴經(jīng)驗(yàn)。緊緊圍繞精準(zhǔn)扶貧工作,創(chuàng)新開展就業(yè)扶貧,積極探索建立政府購買公益性崗位、技能培訓(xùn)、公共就業(yè)、居家養(yǎng)老、農(nóng)技農(nóng)機(jī)等公共服務(wù)體制機(jī)制,更好地滿足新形勢下扶貧對象多樣化、個(gè)性化、專業(yè)化需求,加快群眾脫貧致富步伐。3月25日,以縣委辦、政府辦名義印發(fā)了《XX縣購買公益性崗位推進(jìn)就業(yè)扶貧的實(shí)施方案》,對于無法輸送到企業(yè)就業(yè)的貧困勞動(dòng)力,重點(diǎn)在鄉(xiāng)村開發(fā)3000個(gè)左右的廣播、農(nóng)家書屋圖書管理、農(nóng)村保潔、護(hù)林、公路養(yǎng)護(hù)、山塘水庫管理、鄉(xiāng)村景區(qū)講解、村級(jí)民情輿情、村級(jí)土地秩序巡查、勞動(dòng)保障協(xié)管員等村級(jí)“十大員”公益性扶貧崗位,以及開發(fā)城鎮(zhèn)城管、環(huán)衛(wèi)、園林等政府公益性崗位,就地就近安置貧困勞動(dòng)力就業(yè)。公益性崗位按照自愿申請、公開報(bào)名的原則招收貧困勞動(dòng)力就業(yè),可實(shí)行全日制工作、半工半農(nóng)或勞務(wù)承包等工作方式。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體管理,涉及資金由交通、新村辦、公安、水利、林業(yè)、城管等崗位開發(fā)部門原有渠道解決。對原無資金來源渠道的政府公益性崗位,根據(jù)“誰用人、誰出錢”的原則,由用人單位發(fā)放崗位工資,政府從就業(yè)專項(xiàng)資金中按縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益性崗位不高于每人每月500元、村級(jí)公益性崗位不高于每人每月300元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)撥付用人單位,不足部分由用人單位自籌資金解決。目前,茅店鎮(zhèn)、江口鎮(zhèn)、南塘鎮(zhèn)等11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘了1231名貧困勞動(dòng)力在村級(jí)公益性崗位就業(yè),其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在組織實(shí)施。較真碰硬、勇于擔(dān)當(dāng)。工作中,不但需要敢于突破、敢于創(chuàng)新的魄力,更需要迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)。勞動(dòng)保障監(jiān)察就是依法保障勞動(dòng)用工的合法權(quán)益。大到企業(yè)拖欠職工,小到雇主惡意克扣雇工工資,以及非法收取雇主的風(fēng)險(xiǎn)抵押金、上崗保證金等等,都是勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事。自XX年以來,縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)共受理民工舉報(bào)投訴案件903起,結(jié)案903起,結(jié)案率100%,涉及農(nóng)民工10253人,有力的維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。為切實(shí)將矛盾化解在基層,提高行政資源利用率,
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