安全生產(chǎn)獎懲與考核制度(編輯修改稿)
2025-01-22 01:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 業(yè)職工獎 懲條例》執(zhí)行。 第 14 條本規(guī)定只規(guī)定了對人身死亡及重大以上事故有關責任者的行政處 罰，各分公司（項目部）還應按本規(guī)定精神和分級管理的原則制定細則和補充規(guī)定。經(jīng)濟處罰方面的處理，可根據(jù)具體情況自行規(guī)定。行政處分和經(jīng)濟處罰可以并處。 第 15 條上述獎懲在實施過程中如發(fā)現(xiàn)虛假或隱瞞事故情節(jié)的，一經(jīng)查實， 除撤消獎勵、加重處分外，還要對有關人員通報批評或給予行政處分。 第 16 條本規(guī)定自頒布之日起試行。 安全獎罰制度 為提高項目部安全生產(chǎn)工作和文明施工的管理水平預防傷亡事故的發(fā)生，確 保職工的安全和健康，特制定安全獎罰制度。 第一條：安全生產(chǎn)的檢查、評分、考核，嚴格按建設部 JGJ5999《建筑施 工安全檢查標準》規(guī)定的安全管理，文明施工，腳手架、基坑支護與模板工程“三寶”“四口”防護，施工用地、物料提升機與外用電梯、塔吊起重吊裝和施工機具十項的評分標準執(zhí)行。 項目部實行月度檢查評比與季度檢查評比相結(jié)合的評比制度。 月度安全檢查評比： ⑴得分在 80 分（優(yōu)良）以上，獎給班組安全獎金 500元，得分在 69分以下（不合格）處罰班組 5001000元的罰金。 ⑵單項得分在 69分以下者，每項罰 金 50元，得零分者每項罰金 100元。 季度安全檢查評比： ⑴班組連續(xù) 3個月安全達標項目部獎給 1000元。 ⑵班組連續(xù) 3個月安全不達標項目部給予處罰 2021元。 第二條：凡經(jīng)公司組織的安全大檢查，工程綜合評分在 80 分（優(yōu)良）以上的給予班組總獎勵 2021元；反 之，得分在 69分（不合格）以下的則給予處罰 3000元。 第三條：凡經(jīng)主管部門組織的安全大檢查，單位工程綜合評分在 90 分以上的項目部給予班組總獎勵 2021元； 反 之，得分在 80分以下的給予班組總處罰 3000元。 第四條：凡在安全生產(chǎn)
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