醫(yī)院行政管理論文：我國醫(yī)院行政管理工作研究(編輯修改稿)
2025-01-21 05:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 做到相互配合 、 相互協(xié)作 ,當(dāng)分管某項工作的成員不在時 ,其他人員會幫其完成 。 通過繼續(xù)教育大力培訓(xùn)行政人員 。 繼續(xù)教育作為以學(xué)習(xí)新理論 、 新知識 、 新技術(shù)和新方法為主的一種終生性教育 ， 具有知識學(xué)習(xí)與能力培養(yǎng)相結(jié)合 、 實踐性強 、 易接受與掌握 、 形式靈活多樣等優(yōu)點 ， 是普及行政人員管理知識和技能的現(xiàn)實有效途徑 。 開展醫(yī)院管理學(xué)繼續(xù)教育 ， 可在短時間內(nèi)改善行政人員現(xiàn)狀和目前醫(yī)院的 管理狀況 ， 使醫(yī)院管理發(fā)展的速度與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展相適應(yīng) ， 只有這樣才能有效地促進醫(yī)院的整體發(fā)展 。 制度管理 。 建立獨特的醫(yī)院行政文化和經(jīng)營理念 。 醫(yī)院行政文化是醫(yī)院行政建設(shè)發(fā)展中的一個非常重要的因素 ， 它指導(dǎo)著醫(yī)院及其職工的道德規(guī)范 、 行為準則 、 價值取向 、 工作創(chuàng)新及服務(wù)理念等方面 。 構(gòu)建全新的醫(yī)院行政文化 ， 需要重視調(diào)查研究 ， 需要審時度勢 ， 確定新的行政管理思路和經(jīng)營理念 。 醫(yī)院的經(jīng)營管理理念關(guān)系到醫(yī)院對人本身生命價值和意義的認識問題 ， 它是醫(yī)院各項工作的指導(dǎo)思想 。 現(xiàn)代社會的發(fā)展 ， 要求醫(yī)院的經(jīng)營理念強調(diào)對社會的 責(zé)任感和使命感 ， 努力貢獻于社會 ， 并且根據(jù)時代的要求和自身特征 ， 明確自己獨特的服務(wù)領(lǐng)域 ， 建設(shè)起有遠見卓識的經(jīng)營意識和行政價值觀 。精品行業(yè)論文 行業(yè)論文精品盡在 精品行業(yè)論文 行業(yè)論文精品盡在 營造良好行政環(huán)境是現(xiàn)代醫(yī)院行政管理的重要保證 。 在知識經(jīng)濟時代 、 知識日益升值的社會 ,經(jīng)濟活動的主攻目標必須由長期以來的 “ 融資 ” 逐漸讓 “ 融智 ” 所替代 。 現(xiàn)代醫(yī)院是一個知識分子聚集的特殊單位 ， 更應(yīng)營造良好氛圍 ,充分發(fā)揮人才作用 ,為醫(yī)院的發(fā)展提供長久不衰的動力源泉 。 | 胸懷寬 ,氣度大 ,營造良好的人際關(guān)系 。 胸懷寬廣 ， 一是處理問題要站在醫(yī)院建設(shè)的角度 ,二是要充分理解醫(yī)院在 發(fā)展中出現(xiàn)
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