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正文內(nèi)容

采石場(chǎng)管理制度匯編(編輯修改稿)

2025-01-20 19:27 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 業(yè)病防治法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定,定期組織相關(guān)人員進(jìn)行職工職業(yè)健康檢查。 二、職業(yè)健康檔案管理 全本單位職工的職業(yè)健康體檢檔案,對(duì)本單位職工的職業(yè)健康檢查結(jié)果進(jìn)行記錄和存檔。 ,并做好分類、登記、查閱、保管工作。 ,每年不少于一次。 三、職業(yè)病防治 ,增強(qiáng)職工的職業(yè)危害防護(hù)意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程,正確使用和維護(hù)個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。 2.組織本單位職工進(jìn)行崗前的職業(yè)健康知識(shí)的培訓(xùn)。 ,設(shè)立相應(yīng)的勞動(dòng)衛(wèi)生管理組織和專(兼)職人員,具體承擔(dān)職業(yè)病防治工作。 ,對(duì)職業(yè)危害因素檢測(cè)實(shí)施質(zhì)量控制,并進(jìn)行抽查測(cè)定。 ;對(duì)職業(yè)病人調(diào)離原有害工作崗位。 、康復(fù)和定期復(fù)查;對(duì)疑似職業(yè)病的職工,要及 19 時(shí)組織復(fù)查和治療。 四、職業(yè)病防治監(jiān)督檢查 ,檢測(cè)技術(shù)應(yīng)科學(xué)、規(guī)范,結(jié)果必須真實(shí)、不得弄虛作假。 ,將作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素濃度或者強(qiáng)度的檢測(cè)結(jié)果,及時(shí)報(bào)告地方衛(wèi)生行政部門和有關(guān)行政主管部門 ,并及時(shí)向職工公布。 ,并公布職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查和職業(yè)病情況。 五、女職工的特殊權(quán)益和保護(hù) 勞動(dòng)管理部門應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)法對(duì)女職工在“四期”和因生理特點(diǎn)所承擔(dān)的社會(huì)特殊責(zé)任而規(guī)定的應(yīng)享有的權(quán)益給以保護(hù)。 20 設(shè)備安全管理制度 設(shè)備安全管理工作必須堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針;必須堅(jiān)持設(shè)備 —— 生產(chǎn)全過程的系統(tǒng)管理方式;必須堅(jiān)持不斷更新改造,提高安全技術(shù)水平的原則;能及時(shí)有效地消除設(shè)備運(yùn)行過程中的不安全因素,確保礦山財(cái)產(chǎn)和人身安全。 一、設(shè)備選購(gòu) 必須堅(jiān)持 “安全高于一切”的設(shè)備選購(gòu)原則,要求做到設(shè)備運(yùn)行中,在能保證自身安全的同時(shí),確保操作工和環(huán)境的安全。 設(shè)備管理人員應(yīng)根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝要求廣泛搜集信息(包括:本行業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)水平,設(shè)備安全可靠程度、價(jià)格、售后服務(wù)等),經(jīng)過論證提出初步意見報(bào)礦山負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施。 安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、建立檔案等。 二、設(shè)備使用前的管理工作 制定安全操作規(guī)程。 制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制。 安裝安全防護(hù)裝置。 員工培訓(xùn)。內(nèi)容包括設(shè)備原理、結(jié)構(gòu)、操作方法、安全注意事項(xiàng)、維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)等。經(jīng)考核合格后,方可持證 上崗。 三、設(shè)備使用中的管理工作 嚴(yán)格執(zhí)行《設(shè)備安全管理制度》,由礦山主管領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。 設(shè)備操作工人須每天對(duì)自己所使用的機(jī)器做好日常保養(yǎng)工作。生產(chǎn)過程中 21 設(shè)備發(fā)生故障應(yīng)及時(shí)給予排除。 為了便于操作工日常維護(hù)保養(yǎng),由設(shè)備管理人員、工程技術(shù)人員共同確定設(shè)備“點(diǎn)檢”位置和技術(shù)要求,由部門經(jīng)理和設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)檢查實(shí)施。 預(yù)檢預(yù)修,是確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免發(fā)生事故的有效措施。設(shè)備管理人員根據(jù)設(shè)備零件的使用壽命,預(yù)先制定出安全檢修周期和檢修內(nèi)容,落實(shí)專人負(fù)責(zé)實(shí)施。將設(shè)備故障消滅在萌芽 狀態(tài),確保設(shè)備從本質(zhì)上的安全性。 四、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度 設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)堅(jiān)持“設(shè)備專人負(fù)責(zé),共同管理”的原則精心養(yǎng)護(hù),保證設(shè)備安全,負(fù)責(zé)人調(diào)離,立即配備新人。 操作人員要做好以下工作: 1)自覺愛護(hù)設(shè)備,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不得違章操作。 2)管線、閥門做到不滲不漏。 3)做好設(shè)備經(jīng)常性的潤(rùn)滑、緊固、防腐等工作。 4)設(shè)備要定期更換,強(qiáng)制保養(yǎng),保持技朮狀況良好。 5)建立設(shè)備保養(yǎng)卡片,做好設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、養(yǎng)護(hù)記錄。 6)保持設(shè)備清潔,場(chǎng)所窗明地凈,環(huán)境衛(wèi)生好 五、設(shè)備檢查制度 生產(chǎn)部設(shè)備維修人員, 每?jī)芍軐?duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢查一次,并將檢查結(jié)果記錄在《設(shè)備日常保養(yǎng)記錄表》上。 每半年由使用部門組織維修人員,根據(jù)生產(chǎn)需要和設(shè)備實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,制定設(shè)備大修計(jì)劃。備大修前必須制定修理工時(shí),停歇時(shí)間,材料消耗,清洗用油及維修費(fèi)用。 設(shè)備大修完工后,必須進(jìn)行質(zhì)量檢查的驗(yàn)收,并在《設(shè)備維修登記表》上 22 作好記錄。 每年年底由礦山主管領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備管理人員、部門經(jīng)理、維修人員負(fù)責(zé),按照事先規(guī)定的項(xiàng)目、內(nèi)容進(jìn)行檢查打分,評(píng)定出是否完好、能否繼續(xù)使用,提出對(duì)責(zé)任人的處理意見和改進(jìn)措施等。 六、設(shè)備更新改造及報(bào)廢的管理工作 設(shè)備報(bào)廢的基本原則: 1)國(guó)家或行業(yè)規(guī)定需要淘汰的設(shè)備。 2)設(shè)備己過正常使用年限或經(jīng)正常磨損后達(dá)不到要求。 3)設(shè)備發(fā)生操作意外事故,造成無法修復(fù)或修復(fù)不合算。 4)設(shè)備使用時(shí)間不長(zhǎng),但有更合理更經(jīng)濟(jì)先進(jìn)的設(shè)備或在生產(chǎn)使用時(shí)需要更換的。 5)從安全、精度、效率等方面,已落后于本行業(yè)的平均水平。 符合以上情況的設(shè)備均可申請(qǐng)報(bào)廢。 設(shè)備報(bào)廢手續(xù) 1)由設(shè)備使用部門提出報(bào)廢申請(qǐng),經(jīng)技朮部確認(rèn)并簽署意見。 2)由使用部門負(fù)責(zé)人填寫報(bào)廢申請(qǐng)單上交技朮部審核,經(jīng)副總經(jīng)理批準(zhǔn)、移交財(cái)務(wù)部辦理報(bào)廢結(jié)算手續(xù)。 設(shè)備改造的基本要求 1)經(jīng)過技術(shù)論證后,采取新技術(shù)、新材料、新的零部件就可以提高設(shè)備的綜合安全技術(shù)水平,經(jīng)濟(jì)上也是合算的。 2)設(shè)備改造要持謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)的態(tài)度,不能輕易蠻干,必須按照申請(qǐng)、論證、批準(zhǔn)的基本程序運(yùn)行。 七、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理過程中的記錄制度 23 建立設(shè)備技術(shù)管理檔案,記載設(shè)備一生全過程的狀態(tài)。按照設(shè)備選購(gòu),設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、檢修、更新改造、報(bào)廢處理等程序運(yùn)行。每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人都要填寫規(guī)定的管理表格或圖表,負(fù)責(zé)人和主管領(lǐng)導(dǎo)簽名確認(rèn),存檔保存。 交接班管理制度 為使公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)交接班工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化 ,確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行,公司所有從事三班倒作業(yè)的崗位,必須認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)交接班制度。 一、 交接班記錄必須認(rèn)真填寫,原始記錄要求字跡清楚,詳細(xì)完整。 二、 在交接班記錄上要寫明本班生產(chǎn)情況、作業(yè)地點(diǎn)及施工要求,對(duì)當(dāng)班未完成的工作或未處理完的問題要向下一班介紹清楚。 三、 若接班者沒有按時(shí)接班,交班者仍應(yīng)堅(jiān)守崗位,并立即通知班長(zhǎng),不得擅自離崗。 四、 交班者要主動(dòng)向接班者介紹本班工作情況,如有變化必須向接班者交待清楚。 五、 生產(chǎn)車間連續(xù)作業(yè)的崗位,必須在崗位上交接班的,交班者必須在接班者檢查完畢確認(rèn)無問題,交班者方可離 開崗位,在交接班期間出現(xiàn)的一切問題由交班者負(fù)責(zé)。 六、 聽取交班者介紹上一班情況后,接班者按崗位責(zé)任制和操作規(guī)程仔細(xì)檢查是否正常,記錄和工具是否齊全,衛(wèi)生是否合格等,不合格不接。 七、 如果發(fā)現(xiàn)交班者不在崗位或有弄虛作假情況,應(yīng)立即通知班長(zhǎng),若造成不良后果,由交班者負(fù)責(zé)。 八、 接班者在接班后出現(xiàn)和發(fā)生的一切問題,由接班者負(fù)責(zé),與交班者無關(guān)。 24 爆破器材安全管理制度 一 、爆破器材儲(chǔ)存?zhèn)}庫(kù)(室),每天二十四小時(shí)要有專職人員看守爆破器材。倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)由持有《爆炸物品工作人員作業(yè)證》的人員擔(dān)任。 二 、炸藥庫(kù)除爆破作業(yè) 人員與保衛(wèi)、安全員外,無關(guān)人員不得進(jìn)入,任何人出入庫(kù)均應(yīng)辦理登記手續(xù)。入庫(kù)人員嚴(yán)禁攜帶火柴、打火機(jī)和易燃物品,嚴(yán)禁在庫(kù)區(qū)內(nèi)吸煙和動(dòng)火。入庫(kù)人員著工作服和防靜電工作鞋進(jìn)入庫(kù)房和發(fā)放間。 三 、倉(cāng)管人員每月定期檢查爆破器材庫(kù),包括庫(kù)存爆破器材的質(zhì)量、數(shù)量和消防、避雷、門窗、報(bào)警等安全裝置以及庫(kù)(室)溫、濕度要定期檢查,發(fā)現(xiàn)過期或變質(zhì)的爆破器材要及時(shí)清理銷毀;發(fā)現(xiàn)安全設(shè)施失效和有不安全因素時(shí),要及時(shí)整改或報(bào)告?zhèn)}庫(kù)主管處理;發(fā)現(xiàn)丟失的必須及時(shí)報(bào)告和追查。 四 、庫(kù)內(nèi)禁止使用易產(chǎn)生火花的工具。 五 、認(rèn)真執(zhí)行兩人管理,兩把 鎖,兩本賬,兩人發(fā)藥制度,月底盤點(diǎn)查庫(kù),把全月進(jìn)庫(kù)、出庫(kù),結(jié)存數(shù)量報(bào)給業(yè)務(wù)主管。 六 、爆破器材應(yīng)堆放 在墊木上,禁止直接堆放在地上,堆放應(yīng)整齊、穩(wěn)固,并符合下列規(guī)定 : ( 1)對(duì)著門的通道寬不小于 米。 ( 2)堆垛與墻壁距離不小于 米。 ( 3)堆垛間距離不小于 米。 ( 4)炸藥堆高不超過 2 米。 ( 5)雷管堆高不超過 米。 ( 6)雷管每堆不超過 300 箱。 ( 7)每個(gè)庫(kù)總儲(chǔ)量不得超過設(shè)計(jì)儲(chǔ)量。 25 ( 8)炸藥與雷管必須分庫(kù)存放。 七 、管理員應(yīng)經(jīng)常檢查庫(kù)房?jī)?nèi)溫度、濕度是否在規(guī)定范圍(溫度 15℃ 30℃ 為宜 ,不超過 35℃ ,相對(duì)濕度不超過 70%),危險(xiǎn)品是否受熱,受濕和受陽(yáng)光直射;各門鎖是否正常,賬物是否相符;消防設(shè)施是否完整,齊全和有效;避雷設(shè)施是否完好;電源和照明是否安全,庫(kù)房?jī)?nèi)是否有老鼠進(jìn)入等痕跡,尤其是雷管更應(yīng)提防。發(fā)現(xiàn)安全設(shè)施失效和有不安全因素時(shí),要及時(shí)整改或報(bào)告?zhèn)}庫(kù)主管處理。 八 、收貨進(jìn)庫(kù)應(yīng)嚴(yán)格驗(yàn)收,遇有規(guī)格不符,單物數(shù)量不符,質(zhì)量不合格,包裝破損等情況,應(yīng)拒收貨進(jìn)庫(kù)。 九 、嚴(yán)格領(lǐng)發(fā)手續(xù)。無主管工程師簽字,或涂改領(lǐng)藥單,非爆破工或單人領(lǐng)藥不發(fā),嚴(yán)格按先進(jìn)庫(kù)先發(fā),后進(jìn)庫(kù)后發(fā)的原則執(zhí)行。 十 、測(cè)試?yán)坠芗?工藥包必須在藥包加工室內(nèi)進(jìn)行(應(yīng)離倉(cāng)庫(kù) 25 米以上),嚴(yán)禁在庫(kù)內(nèi)操作。 十一 、發(fā)雷管時(shí),必須到庫(kù)外開啟,發(fā)放完后把箱封好再搬回庫(kù)內(nèi)。 十二 、對(duì)散落在庫(kù)地面的炸藥粉末,要及時(shí)清掃處理。 十三 、保持庫(kù)(室)內(nèi)外的整潔,庫(kù)區(qū)范圍內(nèi)要按規(guī)定配置消防設(shè)施和避雷設(shè)施,不得叢生雜草。庫(kù)區(qū)四周要有放火隔離帶。 十四 、主管部門和安全、保衛(wèi)部門對(duì)爆破器材庫(kù)的安全和消防設(shè)施與管理應(yīng)進(jìn)行不定期檢查,發(fā)現(xiàn)有問題及時(shí)解決。 十五 、嚴(yán)格執(zhí)行公安部門的有關(guān)管理規(guī)定。 26 績(jī)效測(cè)量與 內(nèi)部 評(píng)價(jià) 制度 ( 1)〈〈安全績(jī)效 測(cè)量 制度〉〉 包括 : 測(cè)量 內(nèi)容與 計(jì)劃要求, 測(cè)量 人員能力要求,測(cè)量 過程要求,記錄要求,溝通與回顧要求。 制定的 測(cè)量 計(jì)劃包括: 測(cè)量 頻率, 測(cè)量 范圍位置, 測(cè)量 標(biāo)準(zhǔn), 測(cè)量 程序,資源配備, 測(cè)量 方法與技術(shù)。 記錄 測(cè)量 的結(jié)果,并與相關(guān)人員溝通,當(dāng)條件發(fā)生變化時(shí),及時(shí)更新、回顧計(jì)劃和要求,對(duì)收集的 測(cè)量 資料進(jìn)行分析,并用分析結(jié)果說明標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的適宜性和有效性,每年更新 測(cè)量 計(jì)劃。 ( 2)《安全績(jī)效 測(cè)量 計(jì)劃》按 測(cè)量 計(jì)劃對(duì)下列內(nèi)容進(jìn)行安全績(jī)效 測(cè)量 :安全、健康目標(biāo),各項(xiàng)安全、健康檢查完成率,設(shè)備定期檢查完成率,個(gè)人防護(hù)用品的依從程度,職業(yè)危害 測(cè)量 情況,事件、事故調(diào)查 完成率,糾正與預(yù)防行動(dòng)完成率及其效果效率,安全、健康有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析情況,現(xiàn)場(chǎng)安全、健康許可依從情況,任務(wù)分析及任務(wù)觀察情況執(zhí)行情況,安全、健康委員會(huì)會(huì)議情況,變化管理回顧情況,培訓(xùn)情況,法律法規(guī)依從程度,持續(xù)改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)效力的情況,安全、健康投入情況,對(duì)收集的 測(cè)量 資料進(jìn)行分析,并用分析結(jié)果說明標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的適宜性和有效性。 ( 3)〈〈標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行評(píng)價(jià)制度〉〉 包括 組織要求,時(shí)間要求,人員要求,方法與技術(shù)要求,過程要求,進(jìn)行內(nèi)部評(píng)價(jià)的頻率,報(bào)告與分析要求。 內(nèi)部評(píng)價(jià)人員具備下列能力:熟悉相關(guān)的安全、健康法 律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),接受過安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評(píng)價(jià)技術(shù)培訓(xùn),具備相關(guān)的技術(shù)知識(shí)和技能,具備操作內(nèi)部評(píng)價(jià)過程的能力,具備辨別危險(xiǎn)和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)的能力,具備安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范評(píng)價(jià)所需的語(yǔ)言表達(dá)、溝通及合理的判斷能力。 27 內(nèi)部評(píng)價(jià)時(shí)使用下列方法:?jiǎn)栐儯涗浕仡?,現(xiàn)場(chǎng)檢查。 內(nèi)部評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題采取糾正措施,保留內(nèi)部評(píng)價(jià)記錄。 ( 4)《系統(tǒng)運(yùn)行評(píng)價(jià)報(bào)告》由企業(yè)組成的內(nèi)部評(píng)價(jià)工作組具體實(shí)施。系統(tǒng)評(píng)價(jià)包括目的、時(shí)間、范圍、人員、組織、方法(問詢、記錄回顧、現(xiàn)場(chǎng)檢查)與技術(shù)、程序和過程、分析與報(bào)告。 通過內(nèi)部評(píng)價(jià)確定下列事項(xiàng):標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行的效 力和效率;標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問題與缺陷;資源(人、財(cái)、物、技術(shù))的使用效力和效率;標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行結(jié)果和期望值的差距;績(jī)效 測(cè)量 系統(tǒng)的適宜性和 測(cè)量 結(jié)果的準(zhǔn)確性;內(nèi)部評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題采取糾正措施;企業(yè)與相關(guān)方的關(guān)系。 評(píng)價(jià)結(jié)果包括下列分析:得分分析;工傷事故率與百萬工時(shí)死亡率趨勢(shì)分析。保留內(nèi)部評(píng)價(jià)記錄。 ( 5)〈〈外部評(píng)價(jià)計(jì)劃〉〉每 3 年向政府安監(jiān)部門提出一次評(píng)定申請(qǐng),對(duì)安監(jiān)部門提出的不符合相認(rèn)真整改,以促進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施效果。 28 礦山 企業(yè) 安全生產(chǎn)責(zé)任 認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)方針、政策法規(guī)及礦山制定的各項(xiàng) 安全規(guī)章制度。按期保質(zhì)保量地、安全地完成各項(xiàng)各生產(chǎn)任務(wù),同時(shí)為生產(chǎn)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的安全工作中環(huán)境。 開展安全思想教育,堅(jiān)持每月一次的安全學(xué)習(xí)活動(dòng),提抗災(zāi)防災(zāi)的應(yīng)變能力和自我保護(hù)能力。 經(jīng)常定期、不定期的堅(jiān)持采場(chǎng),每月至少堅(jiān)持一次,發(fā)現(xiàn)問題和隱患,積極整改、解決處理,做到防患于末然。 加強(qiáng)對(duì)采場(chǎng)裝載、邊坡(和臺(tái)階)、供電線路、設(shè)施等現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,嚴(yán)格按安全操作規(guī)程作業(yè),安全地完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全,先安全后生產(chǎn)。 在安全檢查或?qū)m?xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患, 必須按期整改。 職工不準(zhǔn)穿拖鞋到采場(chǎng)上班,要按規(guī)定穿戴好勞保用品。 29 礦長(zhǎng)安全職責(zé) 礦長(zhǎng)是礦山的主要負(fù)責(zé)人,對(duì)礦山安全生產(chǎn)負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。依法履行下列安全生產(chǎn)職責(zé): 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》等法律法規(guī),檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作;設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),配備適當(dāng)人員,保證安全工作的正常進(jìn)行;并負(fù)責(zé)督促實(shí)施。 建立健全本礦安全生產(chǎn)責(zé)任制; 組織制定本礦安全規(guī)章制度和操作規(guī)程; 負(fù)責(zé)按規(guī)程提取和使用安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用,努力改善礦山安全條件,不斷提高本企業(yè)的安全生產(chǎn) 管理水平。 督促、檢查本企業(yè)安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消
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