【文章內(nèi)容簡介】 全防范意識，糾正不安全行為。積極開展技術(shù)革新，提合理化建議，改善作業(yè)環(huán)境的勞動條件。4．發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向現(xiàn)場安全管理人員或者上級管理人員報告，及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作。5．有權(quán)拒絕接受違章指揮，并對上級單位和領(lǐng)導(dǎo)人忽視工人安全、健康的錯誤決定和行為提出批評或控告。增強自我保護意識，不冒險進入危險場所和危險區(qū)，不違章作業(yè)、不冒險作業(yè)。安全生產(chǎn)會議制度 一、安全生產(chǎn)例會是交流推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗、總結(jié)安全生產(chǎn)工作行之有效的方式方法之一。 二、采石場每周召開一次安全生產(chǎn)例會，研究、分析分安全生產(chǎn)形勢，對安全生產(chǎn)中的難點、重點問題提出解決辦法，并要形成會議記錄。 三、在安全會議中，要做到及時、認真學(xué)習(xí)，落實上級有關(guān)的安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程及勞動保護等知識。 四、在安全會議中，對上級下達的安全生產(chǎn)工作的任務(wù)目標(biāo)，及時做好上傳下達的工作，并根據(jù)上級有關(guān)部門的文件精神、安全生產(chǎn)形式和重大活動，隨時召開安全生產(chǎn)專題會議。 五、所有召開的安全生產(chǎn)會議一律實行簽到制，并指定專人負責(zé)記錄。爆破安全管理制度為了確保安全生產(chǎn)，規(guī)范操作程序，落實責(zé)任，強化措施，嚴禁雷管、炸藥流失，杜絕安全生產(chǎn)事故，特制定本制度： 爆破作業(yè)必須由持證爆破員實施。 安全員負責(zé)組織實施爆破作業(yè)，當(dāng)炮眼鑿好后，安全員檢查作業(yè)面的炮眼是否規(guī)范，能否進行爆破，確認后，由爆破員填裝雷管炸藥，填裝完畢后，安全員再次檢查，然后疏散作業(yè)人員，爆破員才能實施爆破。 爆破后，安全員先到作業(yè)面,檢查有無啞炮，并排除啞炮。排除啞炮方法：把炮眼灌滿水源，再用吹風(fēng)筒吹干。 安全員確認安全后，工作人員再進行工作面排險工作，當(dāng)日用剩的雷管炸藥由爆破員移交給安全負責(zé)人，退回84庫室，辦好移交手續(xù)。放炮時間統(tǒng)一規(guī)定為：春、冬季：上午12:00 分 下午17:00分夏、秋季：上午12:00 分 下午18:00分 臨時放炮需經(jīng)礦長批準(zhǔn)，并嚴格按要求采取安全防護措施。 放炮前必須拉響警報，并安排專人到指定警戒地點進行警戒。 雷雨等惡劣天氣和夜晚嚴禁放炮。火工品安全管理制度一、 炸藥實行專人購買，由安全員拿購買證到縣公安局派出所核定日用量，按日用量到84庫室領(lǐng)到日用量的雷管炸藥。二、 火工品管理堅持專人審批，專人開票，專人提貨、押運、專人使用的原則。三、 爆破員領(lǐng)取當(dāng)班使用火工品，必須經(jīng)礦長簽字，并按規(guī)定進行領(lǐng)用登記。四、 炸藥、雷管必須分開裝箱，分開運發(fā)，分開放置。五、 炸藥、雷管的領(lǐng)取必須要爆破員和安全員兩人一起到庫室領(lǐng)取，領(lǐng)取時必須兩人親自簽名。六、 領(lǐng)取炸藥、雷管量按當(dāng)日的日用量領(lǐng)取，不得多領(lǐng)，如因生產(chǎn)計劃改變，未用完的火工品，由爆破員和安全員一起退回庫室，并作好登記。七、 班組應(yīng)建立火工品臺帳，對當(dāng)日領(lǐng)取、使用、退回的火工品作詳細記錄，雷管必須登記號碼。八、 嚴禁流失火工品，任何人不得轉(zhuǎn)借、買賣、贈送火工品。九、 庫室保管員必須堅持24小時在崗。安全生產(chǎn)專項經(jīng)費提取使用管理制度一、 根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《湖南省人民政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》，結(jié)合我礦實際，制訂本制度。二、 安全生產(chǎn)專項經(jīng)費實行采石場統(tǒng)一提取，專項管理，專項使用的原則。采石場建立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費專項帳戶。三、 礦山的經(jīng)費提取標(biāo)準(zhǔn)為年銷售收入的3%。四、 安全生產(chǎn)專項經(jīng)費的開支范圍如下，嚴禁挪作他用： 安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)考核費用； 安全生產(chǎn)工作經(jīng)費； 事故隱患整改和危險源監(jiān)控費用； 勞動防護用品、安全設(shè)施、安全設(shè)備、救生器材購置費用和防暑降溫、防寒保暖費用； 安全生產(chǎn)檢測檢驗、評估評價、技術(shù)鑒定等中介服務(wù)費用； 安全生產(chǎn)保險費用； 安全生產(chǎn)獎勵費用； 其他依法應(yīng)當(dāng)支付的安全生產(chǎn)費用。五、本制度自頒布之日起執(zhí)行。安全生產(chǎn)獎懲制度采石場以及各級安全監(jiān)督管理部門進入現(xiàn)場檢查時，發(fā)現(xiàn)存在的隱患，必須立即進行整改，限期整改到位，對不認真整改，輕則罰款處理，重大隱患將停產(chǎn)整頓。一、 進入礦山作業(yè)人員未戴好安全帽，發(fā)現(xiàn)一人罰款50元。進入礦區(qū)的各級檢查人員，負責(zé)人未提供或未要求其配戴安全帽的，發(fā)現(xiàn)一人，罰負責(zé)人100元。二、 進入坡面作業(yè)人員未捆好安全繩，發(fā)現(xiàn)一人罰200元。三、 開采工作面，沒有按要求進行臺階式開采，或形成超高作業(yè)，罰款500元。四、 開采工作面形成傘檐、空洞、神仙土等現(xiàn)象，罰款500元。五、 爆破員未按規(guī)定放炮作業(yè)罰款200元。六、 礦山安全員不上采石場現(xiàn)場指揮安全生產(chǎn)，缺一天罰款100元。違章指揮一次罰500元，強令從業(yè)人員冒險作業(yè)一次罰款1000元。七、 各崗位沒有按照各相關(guān)操作規(guī)程作業(yè)的，發(fā)現(xiàn)一次罰100元。八、 礦山每年按規(guī)定提取安全專項經(jīng)費，用于購置安全用品和作為安全獎金，年底進行安全評比，對全年無安全事故的班組和全年無違章記錄的作業(yè)人員進行獎勵，對于發(fā)生安全事故的班組將進行罰款處理。礦山交接班制度一、 所有上下班都必須按規(guī)定進行交接班，交接班人員及安全員在交接班記錄上簽字后才能進行上下班。二、 交接班必須在現(xiàn)場進行,接班人必須提前到達現(xiàn)場。交接班時必須按照操作規(guī)程規(guī)定的內(nèi)容和巡回檢查制度所規(guī)定的檢查路線,進行檢查交接。 三、 交接班檢查的內(nèi)容應(yīng)包括：前班放炮情況，有無啞炮；邊坡排險情況；安全設(shè)施情況等。四、 交接班必須把當(dāng)班設(shè)備運行和檢修情況,向接班人詳細交待清楚并填寫記錄。在接班人認為情況屬實后雙方簽字，交班人方可離開現(xiàn)場。五、 只是一班作業(yè)，上下班應(yīng)接如下交接班進行： 上班前，認真檢查，清點班前的安全用品，安全工具，爆破、物資；檢查安全繩是否結(jié)實可用，觀察工作坡面是否有松石滑落的可能；其他上班前應(yīng)進行的規(guī)定工作。如發(fā)現(xiàn)問題，及時向有關(guān)負責(zé)人員報告，問題未處理前不得進入現(xiàn)場上班。 下班前，當(dāng)班作業(yè)人員必須清除工作坡面的亂石和可能滑落的巖石，處理完工作面的各種隱患，清點當(dāng)班用過的安全用品和安全用具，清點爆破物資，再行入庫，然后交班簽字。 待簽字完畢，方可下班。下班后，未經(jīng)有關(guān)負責(zé)人許可，不得進入工作現(xiàn)場。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度安全教育是采石場安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，是提高采石場負責(zé)人、生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員安全素質(zhì)，防止不安全行為的重要途徑，是預(yù)防事故和職業(yè)病、保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康的重要措施，是采石場安全生產(chǎn)管理的一項基礎(chǔ)性工作。第一條 安全教育的內(nèi)容：(1)安全法制教育安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和采石場的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，從而達到強化員工安全意識的目的。(2)安全知識技能教育安全知識技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容主要為本單位存在的有害因素及預(yù)防對策。其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。第二條 安全教育的方法： (1)營造安全生產(chǎn)氛圍 通過墻報、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進經(jīng)驗以及事故教訓(xùn)，營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。(2)組織安全活動 采石場通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動，在礦點或班組之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。(3)安全培訓(xùn) 在安全培訓(xùn)方面，采石場主要通過在會議上講授安全技術(shù)知識與管理知識，分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。第三條 安全教育的具體形式： 新員工兩級安全教育實行新員工兩級安全教育，兩級安全教育指的是采石場安全教育。對新進礦山的人員（包括臨時工）都必須進行兩級安全教育，時間不得少于72學(xué)時，經(jīng)考試合格后，方能上崗。采石場級安全教育由采石場負責(zé)，側(cè)重法制教育，以增強員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識，時間必須達到42學(xué)時，內(nèi)容包括：(1)安全生產(chǎn)方針，安全生產(chǎn)的意義。(2)安全生產(chǎn)法規(guī)，重點是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。(3)采石場的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。(4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場逃生、防塵、電氣安全、機械安全、礦山安全。(5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)、裝卸、運輸?shù)劝踩马棧髽I(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護措施，重大危險源的狀況，安全防護的重點部位。(6)事故應(yīng)急救援措施，典型事故案例。班組安全教育由各班組負責(zé)人組織實施，側(cè)重與礦山生產(chǎn)制度、安全防范知識、應(yīng)急救援的程序和方法以及各個崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé)，時間必須達到20學(xué)時，容包括：(1)本礦山安全生產(chǎn)制度，安全生產(chǎn)要求。(2)本礦山的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)特點，生產(chǎn)中的危害因素及安全防護措施，安全防護的重點部位。(3)安全生產(chǎn)制度，崗位安全職責(zé)，勞動紀(jì)律，隱患報告方法。變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育 員工變換工種調(diào)到新崗位工作，對新崗位而言還是新工人，并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求，所以在上崗前還要接受安全教育，時間不得少于10學(xué)時特種作業(yè)人員安全教育 采石場的特種作業(yè)人員主要有爆破員、電工、裝載機司機等等，這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術(shù)水平。礦山負責(zé)人和礦山安全生產(chǎn)管理人員的安全教育 這些人員是生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者，也是礦山安全生產(chǎn)的責(zé)任人，安全管理人員具體負責(zé)礦山安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進行一次安全知識教育和考核工作，時間不得少于16學(xué)時。隱患排查治理制度為了建立安全生產(chǎn)事