人力資源管理5ppt課件(編輯修改稿)
2024-11-19 22:22 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 每當(dāng)戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束，他們就會(huì)把敵人的頭顱割下來(lái)，作為戰(zhàn)利品帶回部落，懸掛于部落內(nèi)，既炫耀了自身實(shí)力，也可有效地威嚇來(lái)犯敵人，后人將這種行為稱為“獵頭”。 “獵頭”的起源 “獵頭”用于特指人才的搜尋、網(wǎng)羅、則是在第二次世界大戰(zhàn)之后。 第二次世界大戰(zhàn)后，美國(guó)作為主要的戰(zhàn)勝國(guó)之一，不僅大量搜羅戰(zhàn)敗國(guó)的機(jī)器、武器等“硬件”，更是不遺余力、不辭辛苦地搜羅戰(zhàn)敗國(guó)的先進(jìn)技術(shù)等“軟件”，尤其是那些掌握了先進(jìn)技術(shù)的精英人才。這樣的一個(gè)過(guò)程被稱為“Headhunting”即“獵頭”。,2024/11/18,llj,29,獵頭與獵頭公司（續(xù)）,獵頭公司的發(fā)展 獵頭公司就是“網(wǎng)羅高級(jí)人才”。據(jù)總部設(shè)在美國(guó)康涅狄格州的獵頭咨詢公司司凱龍獵頭顧問(wèn)公司（HuntScanlon）估算，全球獵頭公司的收入增長(zhǎng)迅速，1993年僅為30億美元，2000年達(dá)到83億元。 “獵頭”進(jìn)入中國(guó)僅十年左右的時(shí)間，隨著中國(guó)的改革開(kāi)放以及大批外資企業(yè)的涌入，特別是中國(guó)加入WTO，獵頭公司也由泊來(lái)品走上了中國(guó)企業(yè)經(jīng)理人的案頭。,2024/11/18,llj,30,獵頭與獵頭公司（續(xù)）,收費(fèi)： 高級(jí)人才年薪的3040% 中級(jí)人才年薪的2030% 質(zhì)量： 36個(gè)月的保用期 國(guó)內(nèi)著名獵頭公司3,2024/11/18,llj,31,天津獵頭公司,天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司 天津市河西區(qū)友誼北路29號(hào) 天津外國(guó)企業(yè)專家服務(wù)總公司 天津市河西區(qū)友誼北路合眾大廈,2024/11/18,llj,32,互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站,前程無(wú)憂網(wǎng) www.51job.com 中華英才網(wǎng) www.chinahr.com 中國(guó)招聘求職網(wǎng) www.528.com.cn 中國(guó)人才熱線 www.jobsdb.com.cn 智聯(lián)招聘網(wǎng) www.zhaopin.com,2024/11/18,llj,33,實(shí)證分析,菲利浦高層變革 上世紀(jì)90 年代初，在飛利浦公司處于危難之際走馬上任的迪默，盡管他本人是通過(guò)內(nèi)部晉升走上CEO 位置的，但為了改變當(dāng)時(shí)的組織文化，形成創(chuàng)新、參與的組織氣氛，他對(duì)高級(jí)管理層進(jìn)行了大幅的人事改革，直接從企業(yè)外部進(jìn)行招聘。 到1994年中期，原來(lái)的高層管理者只留下4 名，而且14 名高層管理者只有5 名是荷蘭人。到1993 年底，飛利浦公司的財(cái)務(wù)狀況就得到了根本性好轉(zhuǎn)。,2024/11/18,34,外部招聘的優(yōu)點(diǎn),帶來(lái)不同的價(jià)值觀和新觀點(diǎn)、新思路、新方法； 在無(wú)形當(dāng)中給組織原有員工施加壓力，形成危機(jī)意識(shí)，激發(fā)斗志和潛能，從而產(chǎn)生“鯰魚(yú)效應(yīng)”，“引進(jìn)一匹狼，激活一群羊，帶出一群狼”； 外部挑選的余地很大，能招聘到許多優(yōu)秀人才，尤其是一些稀缺的復(fù)合型人才； 有效的信息交流方式，企業(yè)可以借此樹(shù)立積極進(jìn)取、銳意改革的良好形象。,2024/11/18,llj,35,外部招聘的缺點(diǎn),由于信息不對(duì)稱，往往造成篩選難度大，成本高，甚至出現(xiàn)“逆向選擇”； 外募員工需要花費(fèi)較長(zhǎng)時(shí)間來(lái)進(jìn)行培訓(xùn)和定位； 可能挫傷有上進(jìn)心、有事業(yè)心的內(nèi)部員工的積極性和自信心，或者引發(fā)內(nèi)外部人才之間的沖突； “外部人員”有可能出現(xiàn)“水土不服”的現(xiàn)象，無(wú)法融入企業(yè)文化潮流之中； 可能使企業(yè)淪為外聘員工的“中轉(zhuǎn)站”。,2024/11/18,llj,36,167。3 選拔錄用,通過(guò)運(yùn)用一定的工具和手段對(duì)已經(jīng)招募到的
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1