10-就業(yè)準(zhǔn)備(下)--面試禮儀(編輯修改稿)
2024-11-19 02:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ituation(情境，背景）“在什么情景下發(fā)生的？” T：Task(任務(wù)）“當(dāng)時你的任務(wù)和目標(biāo)是什么” A：Action(行動）“你采取了哪些行動？” R：Result(結(jié)果）“最后結(jié)果怎么樣？” L：Learning(學(xué)習(xí)）：“我從中學(xué)到了…”,面試官的常用技術(shù),第三節(jié) 求職技巧——面試,第二十七頁，共七十二頁。,第三節(jié) 求職技巧——面試,Samp。T：為什么？ 明確相關(guān)經(jīng)歷和任務(wù)的背景是：（1）什么類型的？（2）怎樣產(chǎn)生的？（3）當(dāng)時的情況是怎樣的？ 明確在相關(guān)經(jīng)歷和任務(wù)中：（1）要達(dá)到什么樣的目標(biāo)？（2）完成過程中涉及什么環(huán)節(jié)和步驟？ A：怎么做？ 你針對這樣的情況進(jìn)行的分析 你決定的行動方式及采取的步驟 R：結(jié)果是什么？,求職者的常用技巧,第二十八頁，共七十二頁。,面試前的準(zhǔn)備,做好各種信息準(zhǔn)備 調(diào)整心態(tài) 精心著裝，留下 良好第一印象 過好面試前一天,面試過程中的技巧,禮儀 守時、敲門、微笑、握手、眼神、坐姿、手勢、語音、其他 單獨(dú)面試過程中的技巧 準(zhǔn)備一個精彩、漂亮的自我介紹減少緊張情緒、展示自信 有效傾聽、冷靜回答 冷靜面對主考官的沉默 謹(jǐn)慎結(jié)束、留下深刻印象 在小組討論中脫穎而出的技巧,放下包袱，大膽開口，搶先發(fā)言 邏輯嚴(yán)密，論證充分，辯駁有力 尊重隊(duì)友觀點(diǎn)，友善待人，不惡語相向 取出紙筆，記錄要點(diǎn)，做到與眾不同 逐一點(diǎn)評，最后總結(jié)，充當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者 上交討論提綱，條理清晰，再露一手,面試后的工作,致謝 回顧與反思,第三節(jié) 求職技巧——面試,第二十九頁，共七十二頁。,請你舉1個具體的例子，說明你是如何設(shè)定1個目標(biāo)然后達(dá)成。 請舉例說明你在1項(xiàng)團(tuán)隊(duì)活動中如何采取主動性，并且起到領(lǐng)導(dǎo)者的作用，最終獲得期望的結(jié)果。 請你描述1個例子，在其中你必須去尋找相關(guān)的信息，發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵的問題并且自己決定依照一些步驟來獲得期望的結(jié)果。 請你舉1個例子說明你是怎樣通過事實(shí)來使他人達(dá)成一致的。 ……,面試問題舉例：寶潔校園招聘,第三節(jié) 求職技巧——面試,第三十頁，共七十二頁。,請企業(yè)人員或老師或?qū)W生代表擔(dān)任面試官； 同學(xué)扮演求職者，進(jìn)行模擬面試。 面試是可以練習(xí)的。,活動：模擬面試（13周）,第三節(jié) 求職技巧——面試,第三十一頁，共七十二頁。,畢業(yè)去向,求職心理,求職技巧,面試禮儀,1,2,3,4,目 錄,第三十二頁，共七十二頁。,推薦視頻：他為什么能面試闖關(guān)成功,第四節(jié) 面試禮儀,第三十三頁，共七十二頁。,學(xué)生李某每天都留意招聘廣告，希望找到一份適合自己、專業(yè)對口的工作。終于有一天，他收到了一份他心儀企業(yè)的面試通知書。他滿懷希望而去，面試時，他發(fā)揮正常，成功在望。人事部主考官客氣地請他回家等候消息。兩天后，李某接到該公司的信件，答復(fù)卻令他頗為失望：“恕我們直言，您面試回答的問題無懈可擊，但您的一些小‘毛病’卻給我們留下了不好的印象，比如回答問題不專注，總是左顧右盼。若您能改掉這壞習(xí)慣，也許以后我們還有機(jī)會合作?！崩钅诚肫饋砹耍翘熳哌M(jìn)面試室時東張西望，自己被那辦公室的裝修所吸引，回答問題時總是走神，難免給人家留下不好的印象。,第四節(jié) 面試禮儀,第三十四頁，共七十二頁。,大學(xué)生要想塑造良好的個人形象 就必須遵守面試禮儀。,一、面試前的禮儀,第四節(jié) 面試禮儀,第三十五頁，共七十二頁。,（一）守時 守時是職業(yè)道德的一個基本要求，提前1015分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)效果最佳，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時也可調(diào)整自己的心態(tài)，作一些簡單的儀表準(zhǔn)備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點(diǎn)，一定要牢記面試的時間地點(diǎn)，最好能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至?xí)适嬖嚨臋C(jī)會。,一、面試前的禮儀,第四節(jié) 面試禮儀,第三十六頁，共七十二頁。,一、面試前的禮儀,（二）服飾 一切都是為了配合求職者的身份。面試時，合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業(yè)精神的印象，男生應(yīng)顯得干練大方，女生應(yīng)顯得莊重俏麗。不能在面試時穿Ｔ恤、牛仔褲、運(yùn)動鞋，一副隨隨便便的樣子。,第四節(jié) 面試禮儀,第三十七頁，共七十二頁。,禮儀：人際交往中應(yīng)遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則。 面試禮儀就是面試時應(yīng)遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則。 個人所處的場景 １．商務(wù)場合 ２．社交場合 ３．休閑場合 禮儀適用于前兩種場合,1. 個人形象的作用,第四節(jié) 面試禮儀,第三十八頁，共七十二頁。,儀容、儀表 服飾 舉止 表情 言談,2. 面試禮儀的主要內(nèi)容,第四節(jié) 面試禮儀,第三十九頁，共七十二頁。,2.1儀容、儀表 儀表就是一個人的外觀，主要指的是面容。 大學(xué)生儀表總的要求是：干凈整潔。 大學(xué)生在儀表方面尤其要注意的是頭和手。頭發(fā)要常洗，不要出現(xiàn)異味。男生要注意頭發(fā)的長度。標(biāo)準(zhǔn)是：前不覆額，側(cè)不蓋耳，后不及領(lǐng)。最短的標(biāo)準(zhǔn)是：不能光頭。 女生短發(fā)、長發(fā)均可，但是長發(fā)應(yīng)是束發(fā)或盤發(fā) 大學(xué)生的手是你的“第二長臉”，應(yīng)注意手的保養(yǎng)與潔凈。 不要留長指甲，女生不應(yīng)圖彩色的指甲油。,2. 面試禮儀的主要內(nèi)容,第四節(jié) 面試禮儀,第四十頁，共七十二頁。,2.2服飾 商務(wù)人員著裝基本規(guī)范：符合身份；揚(yáng)長避短；遵守規(guī)范；區(qū)分場合。 面試時著裝的要求是莊重保守。適合穿的服裝有：職業(yè)裝（男士穿西裝、女士穿職業(yè)套裙或套裝）。 穿西裝應(yīng)注意的事項(xiàng)及基
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