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正文內(nèi)容

如何考核行政管理人員(編輯修改稿)

2024-11-16 22:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 同參觀人員安排【企業(yè)人事網(wǎng),企業(yè)人事管理助手】WORD文件怎么不能上傳啊,有誰能教教我。:///?id=45514 【企業(yè)人事網(wǎng),企業(yè)人事管理助手】房策天下(海量免費(fèi)地產(chǎn)資源庫),讓我來了不想走的地方!【企業(yè)人事網(wǎng),企業(yè)人事管理助手】1行政管理的作用:維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序、造設(shè)提供良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境、行政管理在企業(yè)中的地位:二線部門、職能部門、是領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀、是高層與基層之間的橋梁、對(duì)公司的管理沒有直接揮權(quán)、有建議權(quán)。行政管理職能:管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作特點(diǎn)/性質(zhì):全局性、細(xì)致性、預(yù)防性、主要管理內(nèi)容:制度建設(shè)、文書檔案、財(cái)產(chǎn)、安全(生產(chǎn)、消防)、人事、會(huì)議、接待、車輛、飯?zhí)?、宿舍、企業(yè)文化、辦公用品、公共關(guān)系、清潔、綠化、維修、福利、6 從業(yè)人員素質(zhì):公平、公正、公心。制定制度的原則:從需要出發(fā)、切合實(shí)際、可操作、科學(xué)先進(jìn)、合理合情合法、制度之間不相互沖突。8制定制度的流程:分析需求—草擬條文—征詢意見—格式化—呈報(bào)審批制度的文本格式:序言、正文、落款。制度的名稱:制度、規(guī)范、規(guī)定、細(xì)則、條例、公約、責(zé)任制、章程管理制度的分類(按管理內(nèi)容分):人事類、安全類、檔案管理、制度的分級(jí):基本制度、業(yè)務(wù)流程、作業(yè)規(guī)范作業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制度的實(shí)施流程:培訓(xùn)宣傳—試行—總結(jié)制度的修訂流程:提出—分析—審批—公布(注意舊文本的回收)制度的作用:會(huì)議管理:制定實(shí)施會(huì)議制度、會(huì)議資源的配置和利用、會(huì)議環(huán)鏡管理、會(huì)議器具管理、會(huì)務(wù)管理(人員接待、座位安排、會(huì)議場所布置、食宿安排、決議事項(xiàng)的跟進(jìn))會(huì)議分類:公司例會(huì)、各部工作例會(huì)、臨時(shí)會(huì)議、專題會(huì)。例:公司年會(huì)、月會(huì)、周會(huì) 18 車輛管理:1)保養(yǎng)維修管理:專門的管理理制度,對(duì)保養(yǎng)的頻次、周期、內(nèi)容,對(duì)維修的申請(qǐng)、驗(yàn)收、報(bào)銷等事宜做出明確規(guī)定。定點(diǎn)維修、舊部件交回公司、先報(bào)價(jià)經(jīng)核準(zhǔn)才維修。2)油料管理:制定油耗定額、每日統(tǒng)計(jì)油耗和里程、月度考核并進(jìn)行獎(jiǎng)懲、定點(diǎn)加油、3)年審:委托汽修廠進(jìn)行,司機(jī)駕照年審由司機(jī)自己負(fù)責(zé)。4)司機(jī)出勤管理:排車單、派車看牌。5)駕駛安全管理:用制度明確規(guī)定違章由司機(jī)負(fù)責(zé),交通事故產(chǎn)生的損失根據(jù)交警斷定的責(zé)任由司機(jī)按比例承擔(dān)。6)車輛調(diào)度:用車人部門申請(qǐng)(注明事由、目的地、車號(hào))—行政審批—隊(duì)長安排。7)廠內(nèi)機(jī)動(dòng)叉車管理:車輛年檢、司機(jī)要有國家發(fā)的操作8)員工私車(小車、摩托車、單車)管理:規(guī)劃專門地點(diǎn)存放、分類擺放、整齊有序存放、對(duì)亂停亂放者做出相應(yīng)的處理(教肓、培訓(xùn)、處罰)[上下班的高峰期派人疏導(dǎo)。有關(guān)標(biāo)識(shí)完好清楚置于明顯位置]9)外來車輛管理:規(guī)劃專門地點(diǎn)停放、門衛(wèi)登記、專人引導(dǎo)、放行檢查。重點(diǎn):嚴(yán)禁公車私用、私修私自加油、不按規(guī)定路線行車、急用車時(shí)而車有故障或司機(jī)不在崗。保安管理1)常見的保安制度:隊(duì)長/保安員崗位職責(zé);貨物放行規(guī)定、人員進(jìn)出規(guī)定、著裝行為言語規(guī)范、突發(fā)事件處理規(guī)定及流程、保安器具管理規(guī)定、保安員績效考評(píng)規(guī)定、保安巡查規(guī)范。2)保安的組織結(jié)構(gòu)圖:行政經(jīng)理—保安隊(duì)長—白夜班領(lǐng)班—保安員3)保安崗如何設(shè)置:貨物出入口、人員流量大的出入口、重要地點(diǎn)(存放貴重物品、危險(xiǎn)品的場所)、有安全隱患的地點(diǎn)。4)每個(gè)崗位保安數(shù)量的配置原則:崗位的重要性、崗位的工作量崗位環(huán)境的復(fù)雜性(公司大門的保安就比側(cè)門的多)(員工餐廳執(zhí)勤的保安也要比員工宿舍的多)廠外宿舍的保安就比廠內(nèi)宿舍的數(shù)量多。5)著裝儀表管理:制定著裝儀表規(guī)范、制作著裝儀表的圖、隊(duì)長給保安示范、巡查中發(fā)現(xiàn)的地規(guī)范及時(shí)糾正6)用語管理:列出常用有關(guān)工作的禮貌用語、反復(fù)演練、對(duì)用語不規(guī)范者進(jìn)行處理(批評(píng)、教肓、培訓(xùn)、處理、調(diào)離崗位)7)對(duì)講機(jī)管理:制定管理制度、統(tǒng)一頻道、統(tǒng)一用語、隨時(shí)監(jiān)聽。8)保安器具管理:制定管
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