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正文內(nèi)容

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)能力提升的思考(編輯修改稿)

2024-11-16 04:48 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 研究新情況,解決新問題。建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義新農(nóng)村,調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),推行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,農(nóng)村小城鎮(zhèn)建設(shè),農(nóng)村民主政治建設(shè)等一系列工作,都沒有現(xiàn)成的路可走,都需要廣大農(nóng)村干部以“科學(xué)發(fā)展觀”作為農(nóng)村一切工作的出發(fā)點(diǎn),在實(shí)踐中大膽地“試”,大膽“闖”不斷開拓農(nóng)村工作的新局面。守紀(jì)律。包括組織紀(jì)律和廉潔自律兩個(gè)方面。必須堅(jiān)持抓好制度建設(shè),把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為尊章守紀(jì)、行為規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)集體。常言說,沒有規(guī)矩不成方圓。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),要從制度建設(shè)入手,進(jìn)一步建立和完善黨政領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策制度、黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度、重大決策制度等,靠制度來規(guī)范班子成員的思想和行動(dòng)。要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)制度的貫徹落實(shí),特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭執(zhí)行,帶頭抓好制度的落實(shí),使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在制度面前做到令行禁止,步調(diào)一致,努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為尊章守紀(jì)、行為規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)集體。二、強(qiáng)化認(rèn)識(shí),明確方向,提高自身工作能力。認(rèn)清責(zé)任。做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作離不開鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任感和事業(yè)心,離不開廣大人民群眾的理解、支持和配合,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)就是要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部本著對(duì)黨對(duì)人民負(fù)責(zé)的精神,多到群眾中去調(diào)查研究,掌握他們的思想情緒,致力幫助解決一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,積極主動(dòng)地負(fù)起責(zé)來,自覺誠(chéng)心地沉到基層。領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,以身作則,嚴(yán)于律己,率先垂范,做工作的領(lǐng)頭雁;駐村干部要切實(shí)負(fù)起駐村責(zé)任,踏實(shí)認(rèn)真,積極主動(dòng),恪盡職守,做工作的排頭兵;業(yè)務(wù)人員要切實(shí)負(fù)起業(yè)務(wù)責(zé)任,勤學(xué)苦練,精進(jìn)不懈,常抓常新,做工作的出色人。認(rèn)清工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部上要不折不扣地執(zhí)行政策、完成任務(wù),中要與時(shí)俱進(jìn)地加強(qiáng)管理、保持運(yùn)轉(zhuǎn),下要盡職盡責(zé)依法行政、服務(wù)三農(nóng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不是政策的制定者,而是政策的執(zhí)行者;不是運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的裁判員,而是運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的運(yùn)動(dòng)員;不是上層建筑的勞心者,而是基礎(chǔ)工作的勞力者。身為政策執(zhí)行者,就要沖鋒陷陣、身先力行;既然是運(yùn)動(dòng)員,就要汗流浹背、勤學(xué)苦練;作為勞力者,就要埋頭苦干、任勞任怨。認(rèn)清目標(biāo)?,F(xiàn)在上級(jí)黨委、政府對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一些重點(diǎn)工作都有明確的指標(biāo)要求,這就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部努力的方向,除此之外,還應(yīng)創(chuàng)造性的提出自己的奮斗目標(biāo),使縣定目標(biāo)和鎮(zhèn)定目標(biāo)相得益彰,這就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作的目標(biāo)定位。由此可見,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部首先就必須解決認(rèn)識(shí)問題,而要解決認(rèn)識(shí)問題,最關(guān)鍵的就是要認(rèn)清自己是個(gè)做什么的人,應(yīng)該做些什么事,事情要做得怎么樣。只有明白了這些道理,工作中就不會(huì)敷衍塞責(zé),得過且過,患得患失,也就有了做好工作的誠(chéng)心、信心和決心。三、勤于思索,踏實(shí)勤懇,提高自身干事創(chuàng)業(yè)能力。要實(shí)干。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,會(huì)經(jīng)常遇到:做了大量工作也不一定能得到人們的充分理解。上級(jí)或群眾的批評(píng),甚至某些挨罵的事也都可能遇到。我們應(yīng)該能夠承受責(zé)難,能夠不計(jì)個(gè)人榮辱,任勞任怨。并堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,注重調(diào)查研究,一切從實(shí)際出發(fā),不搞浮夸,不說假話、大話、空話,積極而又穩(wěn)妥地推進(jìn)工作,踏踏實(shí)實(shí)地為群眾俳優(yōu)解難,多辦一些實(shí)事、好事,結(jié)合實(shí)際,勤于思索,尋求工作新突破,力創(chuàng)工作新業(yè)績(jī),多為地方做貢獻(xiàn),多為群眾謀實(shí)事。不陽(yáng)奉陰違,不敷衍塞責(zé),不弄虛作假,事事處處、時(shí)時(shí)刻刻“實(shí)”字當(dāng)頭、“勤”字為先,用實(shí)實(shí)在在的政績(jī)說服人,用明明白白的口碑教育人。要能干。時(shí)代在發(fā)展,知識(shí)在更新。逆水行舟,不進(jìn)則退。身處日新月益的新時(shí)代,面臨錯(cuò)綜復(fù)雜的新局勢(shì),如果不及時(shí)充電補(bǔ)腦、提升能力、與時(shí)俱進(jìn),就難以適應(yīng)職責(zé)所需,就會(huì)被否定、被淘汰。要多開動(dòng)腦筋,學(xué)會(huì)透過現(xiàn)象抓本質(zhì),要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,主動(dòng)理清日常工作中的一些思路,而不能固步自封、按部就班;要充分發(fā)揮智慧潛能,主動(dòng)摸索本職工作中的一些方法,掌握事物規(guī)律,學(xué)會(huì)用先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)、科學(xué)的理念作指導(dǎo),達(dá)到事半功倍的實(shí)效。第三篇:提升科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思考四、提升科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思考針對(duì)我局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的基本狀況,特別是在調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn)的問題和不足,在今后的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)工作中應(yīng)注重以下方面的培養(yǎng)。(一)在領(lǐng)導(dǎo)能力上,注重提高統(tǒng)籌駕馭工作的本領(lǐng)??萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)籌駕馭工作的能力并非與生俱來,而是要經(jīng)過多方面的培養(yǎng)和鍛煉逐步形成。具體包括:一是要善于學(xué)習(xí)。向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向身邊的領(lǐng)導(dǎo)學(xué),拓展思維,開闊眼界,汲取經(jīng)驗(yàn),掌握領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù),提高觀察、預(yù)見、謀劃、決策的能力。二是要礪練品行。做到心正、身正、公正?!靶恼奔聪雴栴}沒有私心,善于聽取意見和建議;“身正”就是要率先垂范;“公正”即按章辦事,一視同仁。只有取信于民,工作才能有力度。三是要注重“德”與“才”的辯證統(tǒng)一。北宋司馬光曾說:“才者德之資也,德者才之帥也”,兩者相輔相成,缺一不可。因此,科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要善于審視自己,取長(zhǎng)補(bǔ)短,既要培養(yǎng)自己高尚的道德情操,又要具備過人的才干,才能帶動(dòng)影響他人,統(tǒng)籌駕馭工作。(二)在協(xié)調(diào)溝通上,注重正職與副職關(guān)系的和諧發(fā)展。正職與副職構(gòu)成科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,正副職之間關(guān)系協(xié)調(diào)與否,對(duì)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力,帶領(lǐng)干部完成任務(wù)至關(guān)重要。由于正職與副職在領(lǐng)導(dǎo)班子中擔(dān)任的角色和職責(zé)不同,決定了他們有各自的行為取向。正職領(lǐng)導(dǎo)正確的行為取向應(yīng)為:讓副職有職有權(quán),使其發(fā)揮應(yīng)有的作用;
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