劍州中學(xué)三項(xiàng)談話制度[推薦](編輯修改稿)
2024-11-16 04:20 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 內(nèi)容：在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的苗頭性問(wèn)題或隱患的，問(wèn)題的原因及其危害性，提醒予以重視，提出整改意見(jiàn)和整改時(shí)限。四、談話程序及要求支部提出談話對(duì)象，通知談話對(duì)象，告知其談話的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事宜。廉政談話，可以集體或個(gè)別形式進(jìn)行，談話的主體為支部書(shū)記；誡勉談話，一般以個(gè)別形式進(jìn)行，談話主體為支部書(shū)記；警示談話，對(duì)象一般為部門(mén)主要負(fù)責(zé)人，談話主體為支部書(shū)記。談話時(shí)，談話人不得少于2人，支部辦工作人員作好記錄。誡勉談話、警示談話的情況向支部報(bào)告。溫泉縣教育局二〇〇九年二月第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度錫林郭勒盟山金阿爾哈達(dá)礦業(yè)有限公司領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)，結(jié)合公司實(shí)際，特制訂《領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度》。一、領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度的具體內(nèi)容：領(lǐng)導(dǎo)干部例行約談制度、領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話制度、領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話制度。二、領(lǐng)導(dǎo)干部例行約談制度、黨委書(shū)記擔(dān)任，談話人可以根據(jù)實(shí)際情況指定有關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)參加。，談話時(shí)間和談話內(nèi)容、要求在談話前事先通知談話對(duì)象。談話對(duì)象在談話前按要求準(zhǔn)備好有關(guān)材料。：黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況、履職情況；反腐倡廉工作情況；廉潔自律情況；黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中存在的重點(diǎn)問(wèn)題；對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見(jiàn)和要求；其他需要交流和共同研究的問(wèn)題。，由紀(jì)委負(fù)責(zé)整理和保存有關(guān)材料。三、領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話通過(guò)任前廉政談話，對(duì)新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部，有針對(duì)性地提出廉潔自律和履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的要求，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，在思想上筑牢拒腐防變的堤壩，增強(qiáng)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)三項(xiàng)談話制度關(guān)于建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)三項(xiàng)談話制度的實(shí)施意見(jiàn)一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)法規(guī)為依據(jù)，按照立足教育、著眼防范，主動(dòng)監(jiān)督、關(guān)口前移的要求，從關(guān)心愛(ài)護(hù)、嚴(yán)格要求干部出發(fā)，圍繞加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、保證廉潔從政等情況，開(kāi)展談心活動(dòng)，溝通思想，交換意見(jiàn)，研究問(wèn)題，以利于共同做好反腐倡廉工作。二、談話類(lèi)型及方式（一）黨組成員與處室(單位)負(fù)責(zé)人談話。按照黨組成員的分工，由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，每半年談話一次，以個(gè)別談話方式進(jìn)行。（二）處級(jí)干部任前廉政談話。由分管人事工作的黨組成員或紀(jì)檢組長(zhǎng)、監(jiān)察室主任負(fù)責(zé)，在宣布處級(jí)干部任職后的任前談話，采用集體談話或個(gè)別談話的方式進(jìn)行。（三）誡勉談話。由紀(jì)檢組長(zhǎng)、監(jiān)察室主任負(fù)責(zé)，在發(fā)現(xiàn)干部有違紀(jì)苗頭或傾向時(shí)，及時(shí)進(jìn)行個(gè)別談話。三、談話對(duì)象和內(nèi)容（一）黨組成員與處室（單位）負(fù)責(zé)人談話。談話對(duì)象：各處室（單位）正副職領(lǐng)導(dǎo)。談話主要內(nèi)容：了解被談話人所在單位及其本人的學(xué)習(xí)、工作和思想等方面的情況；貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策及國(guó)家法律法規(guī)情況，特別是遵守黨政紀(jì)律的情況；開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的情況；貫徹執(zhí)行民主集中制的情況；本人及所在單位執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況，以及存在的問(wèn)題；征求做好反腐敗工作的意見(jiàn)和建議；其他需要交談的問(wèn)題。（二）任前廉政談話。談話對(duì)象：新提拔的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部。談話主要內(nèi)容：按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，提出廉潔從政的具體要求，并結(jié)合不同領(lǐng)導(dǎo)崗位的實(shí)際情況，有針對(duì)性地指出其擔(dān)負(fù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作職責(zé)，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的有關(guān)紀(jì)律。（三）誡勉談話。談話對(duì)象：本黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，在執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求中，
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