三項行動落實推薦5篇(編輯修改稿)
2024-11-05 07:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。安全事故為零，學(xué)校及周邊環(huán)境得到極大改善。社會滿意率，尤其是學(xué)生家長滿意率得到顯著提高。新鄭市市直中學(xué) 2009年9月第三篇：如何落實三項制度如何落實三項制度我們要讓每一位基層群眾聽得到黨和政府的聲音。村和社區(qū)作為黨的最基層組織，擔(dān)負(fù)著黨組織與基層群眾之間上情下達(dá)、下情上傳的紐帶職能。近來年，基層黨組織在教育管理黨員和聯(lián)系服務(wù)群眾方面，通過開展先進(jìn)性教育、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等中心工作時集中抓一抓，中心工作一過就放松要求，基層黨員群眾存在較為突出的“學(xué)荒會荒”，黨和政府的聲音不能及時傳達(dá)。把基層組織落實“三項制度”與開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、基層組織“唱讀講傳”活動等有機融合，既在落實“三項制度”中找準(zhǔn)了工作著力點，又讓教育黨員群眾的載體更加豐富，形成了相互促進(jìn)的良好局面。我們要堅持把加強干部隊伍建設(shè)作為工作重點。各級黨員干部作為落實“三項制度”的主體，個人素質(zhì)如何、工作能力如何、服務(wù)水平如何直接關(guān)系到聯(lián)系服務(wù)群眾質(zhì)量和效果。為此，通過嚴(yán)把干部入口關(guān)，在村和社區(qū)采取“兩推一選”和“公推直選”的方式，擴大選人用人民主，選準(zhǔn)基層干部；嚴(yán)格現(xiàn)任干部的管理，專門制定出臺村干部管理辦法，明確了職責(zé)，落實了責(zé)任；開展整治活動，對能力不強、作風(fēng)較差的基層干部進(jìn)行調(diào)整；對組織信任、群眾公認(rèn)的基層干部給予表彰獎勵，增添工作動力，把基層干部隊伍打造成了一支愿干事、會干事、能干成事的聯(lián)系服務(wù)群眾中堅力量。四是與發(fā)展大局、重點工作和基層實際相結(jié)合。落實“三項制度”只有在做到與發(fā)展大局、重點工作和基層實際“三個結(jié)合”上，不斷豐富貫徹落實的形式與實施的載體，才能使其更具生命力，更有實踐意義。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪大走訪，把落實“三項制度”延伸到領(lǐng)導(dǎo)干部。第四篇：《落實三項制度情況》xx落實三項制度情況村黨支部“三項制度”是
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