【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工作 改進(jìn)與創(chuàng)新中圖分類號(hào)：U233 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： A前言國(guó)民經(jīng)濟(jì)中供電企業(yè)作為其重要的組成部分，關(guān)系到各行各業(yè)以及民眾生活的公共事業(yè)，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷發(fā)展，供電企業(yè)的改革也逐漸深入，企業(yè)的運(yùn)行機(jī)制與管理方式都發(fā)生了變化，這就導(dǎo)致對(duì)現(xiàn)有的利益分配格局產(chǎn)生了影響。新的特征出現(xiàn)在供電企業(yè)黨員及群眾的身上，致使他們的人生觀、價(jià)值觀以及世界觀發(fā)生改變，所以根據(jù)需要黨建工作也要跟隨時(shí)代的步伐發(fā)生變化。按照新的時(shí)代要求，對(duì)于供電企業(yè)的黨建工作如何進(jìn)行改進(jìn)，同時(shí)社會(huì)主義精神文明也能得以推動(dòng)，是企業(yè)需要關(guān)注的重中之重。一、供電企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀及問(wèn)題1黨建工作的重視度不足由于企業(yè)的目標(biāo)是追求企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值最大化，因此企業(yè)會(huì)過(guò)度重視生產(chǎn)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益提升，忽視了黨建過(guò)程中存在的諸多思想問(wèn)題。大批的黨員干部基本以經(jīng)濟(jì)效益為首要任務(wù)，沒有花心思學(xué)習(xí)理論知識(shí)，加強(qiáng)黨員自身修養(yǎng)，甚至出現(xiàn)思想信念動(dòng)搖；一些同志對(duì)黨建工作在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的促進(jìn)作用認(rèn)識(shí)不夠，沒有正確處理好兩者之間的關(guān)系，僅以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果來(lái)評(píng)價(jià)和衡量黨建工作成果，致使黨建工最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)專業(yè)論文作未能落實(shí)到位；一些供電企業(yè)的民主意識(shí)及團(tuán)隊(duì)意識(shí)缺乏，通常是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)意見主導(dǎo)了整個(gè)組織的想法，這樣影響了黨建團(tuán)隊(duì)作用的發(fā)揮，甚至打擊了黨員的積極性，導(dǎo)致黨建工作的成效難以有效的發(fā)揮出來(lái)；一些企業(yè)在黨建工作方面還存在應(yīng)付了事的局面，往往強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)工作的重要性。2黨員自身素質(zhì)不夠及活動(dòng)形式陳舊部分黨員缺乏黨建意識(shí)，黨性覺悟低，工作時(shí)易于安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取，在利益面前將黨性原則、道德規(guī)范拋之腦后。在錯(cuò)誤面前變得麻木或盲目，做事沒有原則，出現(xiàn)歪斜的黨風(fēng)；黨群部門組織企業(yè)黨員進(jìn)行理論教育的內(nèi)容和形式?jīng)]有出現(xiàn)太多改革或創(chuàng)新，容易使人對(duì)理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生枯燥感甚至是抵觸情緒。如果不能與時(shí)俱進(jìn)采用新的思維方法來(lái)開展活動(dòng)，那么必然會(huì)對(duì)后續(xù)的生活和工作產(chǎn)生進(jìn)步遲緩的現(xiàn)象，無(wú)法及時(shí)體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。黨支部制度不夠完善有的供電企業(yè)黨支部沒有建立黨建工作制度，有的即使建立了但缺乏針對(duì)性、完整性和嚴(yán)肅性。支部工作過(guò)于隨意，缺少計(jì)劃，即使有但執(zhí)行力不強(qiáng)，檢查考核流于形式，缺乏約束和監(jiān)督機(jī)制。這樣不健全的制度無(wú)法去積極地影響生產(chǎn)力的發(fā)展。二、供電企業(yè)黨建工作的改進(jìn)措施1黨建工作與企業(yè)發(fā)展尋求平衡點(diǎn)為了更好地在企業(yè)內(nèi)推進(jìn)黨建工作，企業(yè)應(yīng)將政治工作的目標(biāo)從單一化政治功能演變?yōu)榻?jīng)濟(jì)價(jià)值的多元化功能。在政治工作中，善于均衡好黨建與經(jīng)濟(jì)效益，將企業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展作為檢驗(yàn)黨建工作績(jī)效的指標(biāo)。當(dāng)企業(yè)有重大決策的制定時(shí)，可以交由基層黨組織，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)和政治考量，充分發(fā)揮黨員的政治核心作用；保持黨內(nèi)民主性是增強(qiáng)黨的創(chuàng)造性、鞏固黨內(nèi)團(tuán)結(jié)的重要保證，也是防止個(gè)人主義蔓延的監(jiān)督。推動(dòng)供電企業(yè)內(nèi)部黨支部民主建設(shè)的經(jīng)常化、制度化有如下幾項(xiàng)：尊重黨員的主體地位，堅(jiān)持執(zhí)行黨內(nèi)“先知道、先討論和先行動(dòng)”的制度。在重大事項(xiàng)做出決定前要廣泛聽取干部黨員和群眾的意見，做到民主決策、科學(xué)決策。黨員群眾有建議和意見時(shí)必須及時(shí)提出來(lái)，不該因?yàn)楦刹康臋?quán)威或者個(gè)人主義而害怕犯上；擴(kuò)大供電最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)專業(yè)論文企業(yè)黨委或黨支部班子成員直接選舉的試點(diǎn)范圍，保證黨內(nèi)基層民主選舉實(shí)現(xiàn)群眾擁護(hù)、黨員公認(rèn)；公開黨內(nèi)事務(wù)，保持透明性，堅(jiān)持運(yùn)用民主評(píng)議黨員領(lǐng)導(dǎo)等方法，加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督考核，為黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的展開提供良好的民主政治范圍。2提高黨員素質(zhì)及黨建思想工作創(chuàng)新，其自身素質(zhì)和作風(fēng)時(shí)刻影響著企業(yè)。電力企業(yè)的作風(fēng)優(yōu)劣直接影響到社會(huì)的穩(wěn)定及黨和政府的形象。所以，加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)迫在眉睫：抓好理論知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝黨員的頭腦，開展各種活動(dòng)組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，加強(qiáng)黨史黨政學(xué)習(xí)與感悟，增強(qiáng)以人為本、科學(xué)發(fā)展的自覺性和堅(jiān)定性；抓好先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)。企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持貫徹近幾年在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)在所形成的民主評(píng)議黨員、黨員定期黨性分析等自我反思、互相批評(píng)指正的制度，這種促進(jìn)黨員改過(guò)自勉的形式值得不斷去豐富內(nèi)容和創(chuàng)新活動(dòng)方式，以期黨員不斷以黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。提高自身素質(zhì)；黨員積極聯(lián)系群眾。企業(yè)黨支部可以把黨員服務(wù)群眾的情況作為評(píng)議黨員及其黨性分析和創(chuàng)優(yōu)的重要內(nèi)容，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)群眾觀念。秉持以人為本、人文關(guān)懷具體化的宗旨，倡導(dǎo)優(yōu)質(zhì)服務(wù)以期提高供電企業(yè)的服務(wù)水平，取得較好的社會(huì)效益。企業(yè)必須不斷進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，摒棄傳統(tǒng)的敷衍了事和腐朽的思想：從企業(yè)實(shí)際的情況，借助企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模狀況，將黨員評(píng)優(yōu)、勞動(dòng)競(jìng)賽、文明部室等作為載體，通過(guò)不同的創(chuàng)新形式，將思想工作更好地滲透到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中；致力于打造企業(yè)文化平臺(tái)和塑造新的企業(yè)形象，更新管理理念保持先進(jìn)性，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，以提高企業(yè)的凝聚力和加快企業(yè)的精神文明建設(shè)。3健全黨建制度，發(fā)揮基層黨組織作用供電企業(yè)黨組織需發(fā)揮基層組織的政治優(yōu)勢(shì)，通過(guò)卓有成效的工作，服務(wù)群眾、凝聚人心，推動(dòng)發(fā)展，促進(jìn)和諧。具體來(lái)說(shuō)，首先得加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力，確保企業(yè)沿著正確的方向推動(dòng)改革進(jìn)程；充分調(diào)動(dòng)員工的積極性與創(chuàng)造性，通過(guò)黨課、會(huì)議等方式對(duì)黨員干部和職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，注重節(jié)能環(huán)保，抓住發(fā)展機(jī)遇，做最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)專業(yè)論文大主營(yíng)業(yè)務(wù)，著力提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力；再者圍繞低成本戰(zhàn)略，充分發(fā)揮黨員干部和員工在降本減費(fèi)、節(jié)能減排中的帶頭模范作用；最后是積極維護(hù)員工的切身利益，定時(shí)關(guān)心和幫助解決員工群眾在工作中遇到的困難問(wèn)題，保持黨組織的先進(jìn)性。三、正確處理精神文明建設(shè)與企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系供電企業(yè)的發(fā)展可以依靠精神文明建設(shè)帶動(dòng)起來(lái)，這時(shí)候戰(zhàn)斗堡壘的作用只能憑借黨組織來(lái)發(fā)揮了，精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)的積極舉辦，進(jìn)而帶動(dòng)供電企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，供電企業(yè)的發(fā)展進(jìn)一步回饋社會(huì)。對(duì)于黨的先進(jìn)性的作用要充分發(fā)揮，多組建黨組織活動(dòng)以及精神文明建設(shè)活動(dòng)，為供電企業(yè)謀求更多的發(fā)展規(guī)劃。把這些活動(dòng)作為企業(yè)發(fā)展的契機(jī)，確保順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，促進(jìn)企業(yè)的高速穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。結(jié)語(yǔ):黨建工作對(duì)于供電企業(yè)而言是一項(xiàng)艱巨而偉大的任務(wù)，通過(guò)協(xié)調(diào)精神文明建設(shè)進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。對(duì)于黨建工作的不足與黨員素質(zhì)缺失的問(wèn)題供電企業(yè)需要正視，更具實(shí)際情況，理出一條切實(shí)可行的措施出來(lái)，提高黨員的素質(zhì)，發(fā)揮以點(diǎn)帶面、以部分帶動(dòng)整體的作用，走到群眾中去，特別是對(duì)于黨內(nèi)的民主建設(shè)需要加強(qiáng)，樹立以科學(xué)發(fā)展觀為主旨