【文章內(nèi)容簡介】 越性，都能自覺投入到企業(yè)的改革之中去，但他們也要享受到企業(yè)改革的成果，也要逐步富起來，希望企業(yè)內(nèi)部貧富之間的距離不要越拉越大。這就是深入改革給我們提出的課題?，F(xiàn)在我們基本完成了人事用工制度的改革，加大了按勞分配的力度，在嚴(yán)格考核的基礎(chǔ)上獎金向一線傾斜，加大了各管理層的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和壓力，形成了風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制。但這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，我們要讓工人群眾看到真正的實(shí)惠，分享到改革的成果，讓他們真正成為企業(yè)的主人，而不是喊領(lǐng)導(dǎo)為老板，把自己看成是打工仔是雇傭者。所以企業(yè)基層黨組織必須要在開展工作中遵循好六項(xiàng)重要原則，即：理論聯(lián)系實(shí)際原則，民主原則，思想政治工作要結(jié)合經(jīng)濟(jì)工作一道去做的原則，提高思想認(rèn)識同關(guān)心、解決職工實(shí)際問題相結(jié)合的原則，身教同言教相結(jié)合、身教重于言教的原則。離開了這六項(xiàng)原則，我們的思想政治工作將會蒼白無力，流于形式。二、注重方法，因勢利導(dǎo)，解決實(shí)際問題思想政治工作方法是指為達(dá)到一定的思想政治教育目的而采取相應(yīng)的程序和手段，是達(dá)到工作目標(biāo)的途徑。正確運(yùn)用工作方法，適度把握，適宜運(yùn)用，講求藝術(shù)和技巧，對思想政治工作的實(shí)效性關(guān)系重大，在一定意義上講，方法靈活適宜，思想政治工作就會事半功倍，一步到位，問題就會得到順利解決。倘若方法不當(dāng)，就會產(chǎn)生負(fù)效應(yīng)。正所謂一把鑰匙開一把鎖，什么癥候下什么藥。所以，思想政治工作的優(yōu)化是取得工作效果的關(guān)鍵所在。忽視了方法論的研究和把握，也就忽視了工作的基本措施和手段，造成了工作路數(shù)的錯(cuò)亂，任何效果都無從談起。思想政治工作的方法是多種多樣的，有著它自身的靈活性和多樣性，它隨著歷史條件的不同，環(huán)境的不同和具體的工作對象不同而變換形式。方法隨著內(nèi)容變，跟著對象走，也就是針對具體問題采取具體方法，而不盲目地取決于內(nèi)容服從于方法。在經(jīng)濟(jì)大潮涌來，企業(yè)改革需要深化的今天，環(huán)境感染人，人們的思想也發(fā)生了巨大的變化，一系列新的思想問題、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題、難點(diǎn)問題接踵而至，思想政治工作的程序、措施和手段方法也要相應(yīng)地做出改進(jìn)與加強(qiáng)。一是注意工作方法的針對性。方法的針對性是指在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上了解和掌握工作對象的思想脈搏和心理需求，因人施教，對癥下藥。二是注意思想工作的多樣化。在新形勢、新情況下我們的基層黨組織要研究新的工作路數(shù)，既有理論又有實(shí)踐，既有系統(tǒng)灌輸又有經(jīng)常教育，既有嚴(yán)肅批評又有活潑健康的寓樂于教的文娛活動，既有靈活的自我教育，又有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)管理等多種教育方式。形勢在變，方法和手段也要與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)守的只是我們的宗旨，不變的是我們理論聯(lián)系的學(xué)風(fēng)。只有這樣我們才能在改革的進(jìn)程中，組織群眾，引導(dǎo)群眾，教育群眾，關(guān)心并解決他們的困難，破解發(fā)展中的難題，發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘和政治核心作用。三、加強(qiáng)建設(shè)，筑壘樹旗，充分發(fā)揮出黨支部和黨員在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)生產(chǎn)中的作用“打鐵先要自身硬”。要發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，體現(xiàn)出基層黨組織的政治核心地位，就必須在不斷深入企業(yè)內(nèi)部改革當(dāng)中進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，使黨組織和黨員在改革中經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)?；鶎狱h支部要增強(qiáng)凝聚力，吸引力和戰(zhàn)斗力，就要加強(qiáng)思想建設(shè)，組織建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大四中全會的《決定》精神，廉潔自律，樹立威望，把全體職工吸引到黨組織的周圍，使全體黨員始終站在改革的前列。第一，要深刻地認(rèn)識到思想政治工作是一項(xiàng)科學(xué)性、政治性、政策性很強(qiáng)的工作，是動員職工群眾為實(shí)現(xiàn)當(dāng)前和長遠(yuǎn)目標(biāo)而努力奮斗的重要手段，黨的基層組織和黨員要先行一步，深刻領(lǐng)會黨在每一歷史時(shí)期的方針、政策，吃透精神，把握脈搏，樹立樣板，提升形象。第二，要做群眾的知心朋友，想他們之所想，急他們之所急，幫他們之所需，解決好他們的實(shí)際困難，成為他們的主心骨。第三，要廉潔自律，反腐倡廉，一事當(dāng)前，先替群眾打算。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提升職工群眾的公信度。要堅(jiān)持原則，敢抓敢管，講黨性，重品行，作表率。第四，在傳、幫、帶和嚴(yán)格考察的基礎(chǔ)上，不斷吸收那些在改革開放、促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展中涌現(xiàn)的優(yōu)秀分子加入到黨的組織中來，使黨的組織永葆新鮮的活力與優(yōu)化的結(jié)構(gòu)。第五，建立學(xué)習(xí)型黨組織是加強(qiáng)黨的自身建設(shè)的有效途徑之一，先進(jìn)的認(rèn)識論與方法論都是在不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐中提高與完善的。第六，建立健全并持之以恒地執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，開好“三會”，上好“一課”，組織好黨內(nèi)測評和群眾評議活動，把黨內(nèi)誡免談話與群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，純潔肌體，防患未然，警鐘長鳴。總之，歷史的經(jīng)驗(yàn)和當(dāng)下的實(shí)踐已經(jīng)證明和正在證明：越是在改革不斷發(fā)展、經(jīng)濟(jì)建設(shè)逐步加快的復(fù)雜形勢下，越要加強(qiáng)思想政治工作，而強(qiáng)化黨的基層組織建設(shè)，正是為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)提供保證的前提?；鶎庸ぷ魇且磺泄ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，“上面千條線，下面一根針”，有了堅(jiān)固的堡壘和鮮艷的旗幟，我們的事業(yè)就會蒸蒸日上，有了強(qiáng)有力的思想政治工作鳴鑼開道，保駕護(hù)航，我們的生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益就會穩(wěn)步發(fā)展，不斷跨上一個(gè)又一個(gè)新的臺階。第四篇：如何做好新時(shí)期基層企業(yè)思想政治工作對我國當(dāng)前改革開放不斷深入和合力企業(yè)不斷發(fā)展、不斷做大做強(qiáng)的新形勢，如何進(jìn)一步做好新時(shí)期基層企業(yè)的思想政治工作，已成為各級領(lǐng)導(dǎo)共同面臨的重大課題。s0100一、我廠思想政治工作面臨的現(xiàn)狀近年來，我廠緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際和冷熱并舉的行業(yè)特點(diǎn)，以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主線，以宣傳工廠三個(gè)文明建設(shè)成果為重點(diǎn)，根據(jù)黨在各個(gè)時(shí)期的中心工作及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營形勢，按照“圍繞中心，服務(wù)大局，內(nèi)聚人心，外樹形象”的總體要求，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，積極主動，堅(jiān)持正確的～導(dǎo)向，“堅(jiān)持三貼近”：貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，弘揚(yáng)正氣，鼓舞人心，為工廠的發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力、思想保證和～支持。我廠始終把加強(qiáng)思想政治工作放在重要位置去抓，并以“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流形象”，培養(yǎng)“四有”新人為總體目標(biāo)，推行廠務(wù)公開，開展“真心聽意見，熱忱送服務(wù)”的職工民主評議活動，促使干部職工增強(qiáng)“五種意識”，即：政治意識、大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。不斷抓好政治理論的學(xué)習(xí)，深入開展“三個(gè)代表”重要思想和“求真務(wù)實(shí)”大討論，貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，積極開展“三德”教育，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化和落實(shí)“兩權(quán)”監(jiān)督，從源頭上治理和預(yù)防～現(xiàn)象的產(chǎn)生。全廠風(fēng)氣正，積極向上，班子團(tuán)結(jié)，開拓進(jìn)取，樹立了良好的形象，有效地保證了各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù)的～完成，取得了精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)雙豐收。，利潤260萬元，提前15天進(jìn)入2006年。外銷銷售收入實(shí)現(xiàn)600萬元。在肯定成績的同時(shí)，我們還必須清醒地看到存在的差距。這些差距主要表現(xiàn)在：一是在實(shí)際工作中仍然不同程度地存在重生產(chǎn)管理、輕思想政治工作的傾向；二是教育方法單一，針對性不夠強(qiáng)，缺乏感染力；三是做思想政治工作缺乏廣泛性和群眾性，政工部門孤軍作戰(zhàn)現(xiàn)象仍然存在；四是開展思想政治工作方面存在形式主義，注重實(shí)效不夠；五是思想政治工作投入不足，致使一些工作設(shè)想和舉措落實(shí)不到位；六是基層思想政治工作者隊(duì)伍不夠壯大、人員素質(zhì)參差不齊的問題沒有從根本上得到解決。二、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期基層思想政治工作的思考在進(jìn)入新世紀(jì)，特別是“十一五”的頭一年，根據(jù)新的形勢要求，在新的起點(diǎn)上，如何做好思想政治工作呢？我們在實(shí)踐中逐步摸索出一套適應(yīng)新形勢企業(yè)思想政治工作方式和方法。概括起來，就是在思想政治工作中“堅(jiān)持三到位，做到七結(jié)合、一加強(qiáng)”的工作方法，把尊重人、理解人、關(guān)心人、以理服人、以情感人作為思想政治工作的基本原則，貫穿于思想政治工作的始終，實(shí)踐證明效果是比較好的。（一）堅(jiān)持“三到