【文章內(nèi)容簡介】 全縣中小學生田徑運動會上，我校多次取得優(yōu)異成績。學校認真貫徹《衛(wèi)生工作條例》，建有衛(wèi)生室，每年對學生進行體檢，建有健康檔案，開設健康課程，培養(yǎng)學生衛(wèi)生、生活、健康、飲食習慣，學生發(fā)病率低。五、安全管理學校對安全工作高度重視，成立了安全組織，施行安全事故一票否決制度，安全工作由校長親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，落實責任制，報告制，督辦制，追究制等制度，確保安全工作萬無一失。根據(jù)《中小學公共安全教育指導綱要》要求，對學生進行定期的安全教育，不同時期對學生進行防火、防盜、防溺水、防食物中毒，防傳染病等專項教育。并組織師生進行安全撤離演練，提高師生安全意識，做到不出、少出安全事故。學生宿舍配備專職生活教師，長期對學生進行管理，定期檢查安全設施和通道，定期消毒，確保學生住宿安全。學校食堂建成后將對學生食堂責成成專人進行監(jiān)督和管理，對從業(yè)人員進行定期培訓，提高安全意識，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生防疫和食品采購制度，做到主副食品質(zhì)量安全，生熟分開，擺放整齊。確保師生安全，努力達到師生滿意。存在問題和不足：校園文化氛圍不是很濃，師生對學校發(fā)展的共同愿景還需加強；相關(guān)制度制訂后，落實情況不是很到位，有些制度應隨校情的變化不斷修訂，校本課程開發(fā)仍處于初級階段，輟學生偏多，教師科研水平不高，學校藝術(shù)工作處 于萌芽階段，仍有三無車接送師生，或出現(xiàn)超員現(xiàn)象。各位領(lǐng)導，張百灣中學剛剛單列，我們的工作有許多不足，希望通過這次督導驗收，大家多提寶貴意見，批評指正，我們將虛心接受，認真采納。第三篇：學校管理匯報材料腳塌實地 循序漸進 規(guī)范管理——來鳳縣春暉學校管理工作匯報材料我校創(chuàng)辦于2003年8月，原名“春暉幼兒園”，于2007年8月增設小學部，形成了于幼兒園、小學一體化的新型民辦學校，更名為“春暉學?！?。學校占地面積6800平方米，建筑面積8580平方米。幼兒部現(xiàn)有幼兒406人，按年齡分11個教學班，班額符合要求，每班配備教師、保育員各1名。小學部現(xiàn)有學生23人，分一二年級2個教學班。校內(nèi)有教職員工50人，其中設正副校長各1人（本科教育專業(yè)1名、中專幼師專業(yè)1名）、教師18名（大專以上學歷10名、中專幼師專業(yè)8名，教師學歷達標率為100%）、保育員11名（均為初中學歷）、醫(yī)務人員2人（大中專學歷各1名）、炊事員4人、后勤人員14人。學校以“師生為本、高效開放、尊重個性、全面發(fā)展”為辦學思想，努力實踐“一愛”“二健”“三特”“四園”“五化”的辦學目標，即：一愛：人人心中有愛；二?。后w制健全、身心健康；三特：辦學有特色、教學有特點、育人有特長；四園：精神文明的校園、自主發(fā)展的學園、張揚個性的樂園、優(yōu)美典雅的花園；五化：學校環(huán)境人文化、教育理論超前化、教師發(fā)展專業(yè)化、教學設備現(xiàn)代化、辦學效益一流化，從而提升我校的辦學水平。學校創(chuàng)辦四年多以來，得到了縣委、縣政府的高度重視，縣教育局、民政局及社會各界的大力關(guān)心和支持，使我校各方面工作取得了較大的成績。近幾年來，我校先后被評為“湖北省先進民辦幼兒園”、“縣級示范幼兒園”、“縣民辦教育先進單位”“縣文明單位”、“縣自律與誠信先進單位”等。微機室、舞蹈室專人管理，有管理和操作制度，有使用登記冊，力爭做到實物擺放整齊、有序，各類用房、課桌凳維修及時。學校設有教師宿舍，設有門衛(wèi)，有門衛(wèi)制度，校園實行半封閉式管理。食堂內(nèi)桌凳干凈，排列整齊，每天對炊具、餐具進行消毒，無亂倒飯菜現(xiàn)象，學生能安靜有序進食。除了創(chuàng)設優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境以外，我們還十分重視建構(gòu)健康、平等、和諧的師生環(huán)境，要求教師愛護、尊重、賞識每一個學生，平等、寬容地對待每一個學生，站在學生的立場，積極鼓勵學生，努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。學校校園環(huán)境建設有整體規(guī)劃、管理制度及措施，并逐步實施，做到了校園整潔、有濃厚的校園文化氛圍，堪稱一所集學園、樂園、花園于一體的學校。二、行政管理工作學校貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，執(zhí)行教育法律和政策法規(guī)，按時完成縣教育局布置的各項工作任務；建立正常穩(wěn)定的教育秩序，定期匯報工作，積極參加上級主管部門舉行的一切活動。加強法制教育，依法規(guī)范辦學行為和教育教學活動，學校、師生無違法違紀違規(guī)現(xiàn)象。教學樓上有醒目的校訓，宣傳欄有校風、學風、教風的要求。學校不斷健全各項規(guī)章制度，人手一份，人人熟悉。制定切實可行的近、中、遠期辦學目標規(guī)劃及學期工作計劃并有總結(jié)。平時工作有布置、有督查、有評比、有記錄。領(lǐng)導班子按時完成規(guī)定的教學教研任務，堅持參加崗位培訓，不斷提高自身素質(zhì)與修養(yǎng)。堅持每周一開展例會，總結(jié)上的廣泛交流與合作，創(chuàng)造條件建立勞動實踐基地；定期家訪，召開家長會，按時開展活動。四、教學管理工作教學工作是學校的核心工作，為提高教育教學質(zhì)量，學校嚴格按照各類教育課程方案開齊課程，嚴格按照國家課程計劃開足課時；不隨便增減或變更課程、課時，不任意增加教學內(nèi)容，提高教學要求。每學期按照教育局頒布的校歷安排學校工作，不任意調(diào)課、停課和放假，特殊情況停課的履行規(guī)定的報批。按規(guī)定嚴格控制學生在校活動時間和活動量，按規(guī)定適當布置課外作業(yè)。學校采取各種積極有效的措施，關(guān)心每一位學生成長，防止學生流失。建立健全教學管理常規(guī)制度，教學環(huán)節(jié)要求明確，學校每周對教師備課、上課、作業(yè)批改、工作手冊進行查看，并將檢查結(jié)果記入教師業(yè)務檔案。要求教師認真鉆研教材，按規(guī)定要求精心設計教案，內(nèi)容齊全，書寫工整，有一周提前量，不存在無教案上課的現(xiàn)象。依據(jù)教材的內(nèi)容精心設計、慎重選擇作業(yè)，批改有日期，無大批大改、錯改、漏改，重視點評，反饋及時。課堂教學的指導思想正確、目的明確、內(nèi)容科學、方法恰當、程序嚴密，做到面向全體、因材施教、學生主體、教師引導，遵循我校的辦學理念，充分調(diào)動學生的學習積極性和求知欲，啟迪智慧，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，提高素質(zhì)，教會學習方法。重視后進生的轉(zhuǎn)化，做到輔導學生、時間、地點、內(nèi)容、效果的五落實。保證音樂、美術(shù)、體育課時，每天堅持做好課間操和眼保健操，保證幼兒每天2小時以上、儀表端莊，團結(jié)同事，舉止文明禮貌，語言規(guī)范健康，全體教師使用普通話與學生交流，板書工整、規(guī)范，遵守職業(yè)道德，為人師表，自覺維護教師的社會形象。在校不穿奇裝異服、不濃妝艷抹，上班前不飲酒，上課時不吸煙和使用通訊工具，不隨意離開教室，不做與教學無關(guān)的事，非特殊情況不坐著上課。不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生，不隨意停課。堅持做好定期家訪工作，開好家長會。每學期認真制定工作計劃，做好工作總結(jié)。認真自覺做到教學“六認真”：認真?zhèn)湔n、上課、布置和批改作業(yè)、輔導、組織課外活動、考核；完成學校布置的各項工作。積極參加教學研究、校本培訓，每月寫2篇教育隨筆，鼓勵教師撰寫論文或教學教研心得。每位教師每學年上2節(jié)以上公開課或說課，每學期聽課15節(jié)以上、評課2節(jié)以上，并有詳細資料存檔。創(chuàng)造性、高質(zhì)量地參與課程改革、校本培訓和學校各項改革，主動向?qū)W校提出合理化建議。所有教師都有計劃地學習電腦知識和操作技術(shù)，會使用學校已有的現(xiàn)代教學設施，樹立終身學習理念和現(xiàn)代教育意識。六、學生管理工作要求日托幼兒家長盡量按時接送孩子，有病有事要向老師請假。全托幼兒及寄宿制小學生要按時起床、睡覺、進餐。生活老師要嚴格遵守《生活老師工作職責》，幼兒生活老師要整理好幼兒的衣物、床鋪及生活用品，照料好他們的生活起居；小學生活老師要指導學生學習獨立生活能力。學生身體有異樣情況，馬上帶到保健室觀察診斷。小學生認真值日，積極參加團隊活動和有益的文體、勞動和社會實踐活動，秩序井然。上課認真聽門衛(wèi)記制度并固定上墻；未經(jīng)領(lǐng)導許可和登記，非學校人員、非學校及學校人員的車輛不進入或穿行學校。通過“提高安全意識，構(gòu)建平安校園”的宣傳窗及校內(nèi)安全警示語，宣傳了創(chuàng)安工作強化了安全意識。八、其它后勤管理工作后勤工作是學校工作的重要組成部分，我們經(jīng)常組織后勤人員參加學習和培訓，提高后勤人員的基本功和工作效率。我們嚴格按照縣物價局核定標準收費，合理使用學校經(jīng)費，財會人員嚴格遵守學校有關(guān)財務管理制度；伙委會科學合理地安排好學生膳食，認真制定一周食譜，廚房從業(yè)人員定期進行健康檢查，堅持食品采購留樣，遵守食品衛(wèi)生管理制度，保證學生及教職員工吃飽吃好。保健室嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度消毒制度，堅持晨檢制度，每天對學生的個人衛(wèi)生及學校班級環(huán)境衛(wèi)生進行檢查，并配合上級衛(wèi)生部門定期對學生進行體檢，根據(jù)需要儲放所需藥品，做好各種相關(guān)記錄。向管理要質(zhì)量，向管理要效益，在商戰(zhàn)大潮中許多成功者無不認同管理的重要性?；仡櫸倚Ｔ趯W校管理方面所作出的努力，如果說取得了一些成績的話，我們認為學校管理是保障，是基礎(chǔ)。我們的體會是：管理思想要超前化，管理體制要層次化，管理手段要科學化，管理過程要嚴謹化。我們力求通過管理，凝聚一個強有力的學校領(lǐng)導核心，帶出一支富有朝氣的師資隊伍，培養(yǎng)一批合格加特長的學生，創(chuàng)辦一所人民滿意的學校。來鳳縣春暉學校 二00七年十月第四篇：學校管理匯報材料學校管理匯報材料強化學校管理 促進教育發(fā)展 各位領(lǐng)導，各位老師：大家上午好！首先請允許我代表幸福小學全體師生對各位的光臨，表示熱烈的歡迎。感謝文教局給幸福小學提供了這樣一個與大家交流的機會?，F(xiàn)就本校工作情況向大家匯報如下，懇請給予指導和幫助：