【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 學(xué)校抽查通報(bào)批評(píng)的不能參評(píng)。三、評(píng)選條件優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者的評(píng)選基本條件是：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，忠誠(chéng)黨的事業(yè)，模范履行教書(shū)育人職責(zé)，具有良好的職業(yè)道德。熱愛(ài)學(xué)生，為人師表，積極參加學(xué)校及年段的各項(xiàng)活動(dòng)，關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展，認(rèn)真完成教育教學(xué)工作任務(wù)，教育教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀者。能自覺(jué)及時(shí)上交有關(guān)計(jì)生材料及證明，師德（教育教學(xué)）評(píng)議滿意率達(dá)85%以上，一學(xué)年月滿勤獎(jiǎng)達(dá)7次以上，本未被上級(jí)部門(mén)或?qū)W校批評(píng)或抽查通報(bào)，且具備下列相應(yīng)評(píng)選條件：（一）優(yōu)秀班主任評(píng)選條件有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)、協(xié)作和勇于創(chuàng)新的精神，積極主動(dòng)與科任教師、學(xué)生家長(zhǎng)密切聯(lián)系，認(rèn)真做好家訪和住校內(nèi)外學(xué)生管理工作，所在班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)良好，學(xué)生考勤等管理制度規(guī)范。注重與學(xué)生談心交流，善于做好“學(xué)困生”思想教育轉(zhuǎn)化工作，效果顯著，成績(jī)突出。以《xx十中班級(jí)工作量化評(píng)分實(shí)施細(xì)則》作為評(píng)選的主要依據(jù)，本班級(jí)量化總評(píng)名次居本年段前50%。本班級(jí)“四率”（高一高二以下學(xué)期期中、期末兩次考試、高三以兩次省或市質(zhì)檢為準(zhǔn)）總評(píng)名次居本年段前50%內(nèi)。積極組織開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和健康有益的科技、文明禮儀等校園文化建設(shè)，本所在班級(jí)被評(píng)為校級(jí)（含）以上先進(jìn)班集體、先進(jìn)團(tuán)支部、學(xué)雷鋒先進(jìn)班級(jí)、校園科技文化藝術(shù)節(jié)組織獎(jiǎng)等至少有1次項(xiàng)以上（含）。注重德育科研，本至少撰寫(xiě)一篇德育論文，及時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)（以政教處考核檔案為準(zhǔn)）。所在班級(jí)一年內(nèi)凡出現(xiàn)安全責(zé)任事故、受校級(jí)記過(guò)處分以上有2人次（含）、“兩操”評(píng)比總分居年段最后三名的班級(jí)不得參評(píng)。備注：①以上條件可再結(jié)合本年段實(shí)際情況加以衡量。②評(píng)上校級(jí)優(yōu)秀班主任須服從學(xué)校安排繼續(xù)擔(dān)任一年（區(qū)級(jí)兩年、市級(jí)三年）以上班主任工作，否則今后不予評(píng)選各類先進(jìn)。（二）優(yōu)秀教師評(píng)選條件教學(xué)常規(guī)檢查情況良好、教學(xué)質(zhì)量突出者，其中本學(xué)年任教班級(jí)學(xué)科考試“四率”（高一高二以下學(xué)期期中、期末兩次考試、高三以兩次省或市質(zhì)檢為準(zhǔn)）總評(píng)名次居年段前50%內(nèi)。具有較強(qiáng)的教育科研能力，教科研論文在校級(jí)以上評(píng)比中獲獎(jiǎng)或區(qū)級(jí)以上刊物發(fā)表或承擔(dān)校級(jí)以上科研課題。在教育教學(xué)某一方面具有突出成績(jī)。如:教育教學(xué)技能比賽中獲區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)；指導(dǎo)學(xué)生競(jìng)賽獲得區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)。在示范輻射方面，指導(dǎo)教師成績(jī)突出者。參評(píng)區(qū)級(jí)以上表彰的教師須兼任班主任（或相當(dāng)于班主任工作）須達(dá)3年。（三）優(yōu)秀教育工作者評(píng)選條件①中層以上（含教研組長(zhǎng)、年段長(zhǎng)）行政干部：近三年（2012012016）考核平均分在同類人員中居前40%。在履行職責(zé)、學(xué)校管理、服務(wù)師生、學(xué)校建設(shè)等本職工作方面成績(jī)突出。（1）本學(xué)年考勤按月統(tǒng)計(jì)，每獲一次滿勤獎(jiǎng)得1分；（2）；（3）參與教學(xué)活動(dòng)，本學(xué)年聽(tīng)課節(jié)數(shù)按40次為準(zhǔn)。認(rèn)真做好掛鉤班級(jí)工作，所掛鉤班級(jí)的量化總分平均分超過(guò)年段平均分。重視德育工作，撰寫(xiě)德育論文并在校級(jí)以上匯編或發(fā)表。②非教學(xué)人員：近三年（2012012016）考核平均分在同類人員中居前40%。履行本職工作方面成績(jī)突出。組織行政領(lǐng)導(dǎo)、年段長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、教師代表等進(jìn)行問(wèn)卷測(cè)評(píng)，等級(jí)評(píng)為上、中等次。工作所在的處室本受到上級(jí)表彰的優(yōu)先考慮。四、評(píng)選辦法（一）評(píng)選工作要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，采取自下而上方式進(jìn)行，由各處室主任提供評(píng)選備查材料（7月15日前）。（二）侯選人的產(chǎn)生校優(yōu)秀班主任侯選人的產(chǎn)生①對(duì)照評(píng)優(yōu)條件后，由政教處負(fù)責(zé)按班級(jí)量化名次分年段依次排序，經(jīng)年段工作小組評(píng)議推薦產(chǎn)生候選人（按1：），送交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，提交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并公示。②若遇有些年段符合條件的侯選人人數(shù)少于評(píng)選名額時(shí)，則按班級(jí)量化總評(píng)名次與班級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分總評(píng)名次之和從低到高依次產(chǎn)生侯選人。（名次和相等時(shí)班級(jí)量化總評(píng)名次靠前的優(yōu)先考慮）校優(yōu)秀教師侯選人的產(chǎn)生對(duì)照評(píng)優(yōu)條件后，由教研室負(fù)責(zé)按量化分（具體評(píng)選量化依據(jù)見(jiàn)附錄2）以年段依次排序，經(jīng)年段工作小組評(píng)議推薦產(chǎn)生候選人（按1：），送交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，提交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并公示。校優(yōu)秀教育工作者侯選人的產(chǎn)生對(duì)照評(píng)優(yōu)條件后，由辦公室負(fù)責(zé)按考核平均分依次排序，推薦產(chǎn)生候選人（按1：），送交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，提交校評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并公示。（三）體音美、信息技術(shù)（通用技術(shù)）組、實(shí)驗(yàn)教師評(píng)選校優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者由教務(wù)處負(fù)責(zé)參照評(píng)優(yōu)條件進(jìn)行。（四）當(dāng)選教師若自愿放棄的須書(shū)面申請(qǐng)并經(jīng)評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按相應(yīng)評(píng)選類別的條件從前到后依次替補(bǔ)。五、獎(jiǎng)勵(lì)方式堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則，擬于今年教師節(jié)期間進(jìn)行表彰。對(duì)學(xué)校有特殊貢獻(xiàn)的教師經(jīng)校務(wù)會(huì)議研究后可授予先進(jìn)稱號(hào)。六、評(píng)選要求要堅(jiān)持實(shí)事求是、好中選優(yōu)、寧缺毋濫的原則，按照評(píng)選條件，認(rèn)真做好推薦工作，確保推薦質(zhì)量。在評(píng)選推薦人選時(shí)，要充分依靠廣大教職工，民主評(píng)選，公正推薦，保證評(píng)選推薦工作的公正性和透明度。要加強(qiáng)對(duì)推薦工作的領(lǐng)導(dǎo)，廣泛宣傳，深入發(fā)動(dòng)，保證表彰對(duì)象具有先進(jìn)性和典型性。要把表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作與建設(shè)和諧校園、開(kāi)展師德建設(shè)活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，不斷提高學(xué)校教育教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。七、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)對(duì)評(píng)選表彰工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立xx十中評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，具體負(fù)責(zé)表彰人選的推薦和審批，確保評(píng)選表彰工作的順利開(kāi)展。組 長(zhǎng)：林xx副組長(zhǎng)：蔡xx等成 員：陳 x等領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室：辦公室主任：翁建梁（兼）八、時(shí)間安排期末召開(kāi)全師會(huì)議，傳達(dá)布置評(píng)選優(yōu)秀表彰工作事宜。8月份召開(kāi)評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議和校務(wù)會(huì)議研究確定，并予以公示。9月10日舉行慶祝教師節(jié)大會(huì)進(jìn)行表彰。第五篇：評(píng)先評(píng)優(yōu)事跡材料篇一：個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先先進(jìn)事跡材料****先進(jìn)事跡材料 ***同志，男，現(xiàn)年**歲，工程師，國(guó)家注冊(cè)建筑師、國(guó)家注冊(cè)結(jié)構(gòu)師，本科學(xué)歷，畢業(yè)于**大學(xué)建筑學(xué)院，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，現(xiàn)任***規(guī)劃**********副主任；****同志自參加以來(lái)，十五年如一日，默默耕耘，勤奮工作，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，以努力進(jìn)取作為工作和生活的準(zhǔn)則；他對(duì)黨忠誠(chéng)，牢記黨的宗旨，以堅(jiān)定的理想信念鑄造成一個(gè)普通黨員的靈魂。在年輕人中真正起到了先鋒模范作用，帶動(dòng)并培育帶出了一大批后備技術(shù)年青骨干，由他帶出來(lái)的年輕技術(shù)員現(xiàn)已成為各科室的技術(shù)拔尖人才。****同志始終堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，用科學(xué)的理論武裝頭腦，始終和黨中央保持高度一致，有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念；在平凡的工作崗位上，堅(jiān)持立黨為公，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的理念。忠實(shí)履行職責(zé)，熱愛(ài)本職工作，熱愛(ài)城市建設(shè)事業(yè)，