20xx屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)課作業(yè)范文大全(編輯修改稿)
2024-11-15 07:41 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 10分（1）從現(xiàn)在開(kāi)始的三年內(nèi)，你的薪酬目標(biāo)是什么?（2）你認(rèn)為我們提供給你的薪水如何?《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期的期限是如何規(guī)定的？5分請(qǐng)結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況，談?wù)勀憷硐氲漠厴I(yè)去向（如直接就業(yè)、考研、自主創(chuàng)業(yè)或者出國(guó)留學(xué)等），包括個(gè)人期望、自我分析和環(huán)境分析，存在的困難和困惑以及對(duì)解決問(wèn)題的思考等，以“畢業(yè)后，我要去??”為題寫(xiě)一篇論文。字?jǐn)?shù)不少于題得分低于30分，本門(mén)課成績(jī)記不及格）600字。40分（該個(gè)人信息 姓名： 出生日期： 工作年限： 手機(jī)： 地址：性別： 現(xiàn)居住地： 電子郵件： 郵編： 戶(hù)口所在：自我評(píng)價(jià)求職意向工作性質(zhì)： 希望行業(yè)： 目標(biāo)地點(diǎn)： 期望薪水：教育經(jīng)歷大學(xué)專(zhuān)業(yè)本科 2011/92015/6 我所學(xué)的課程包括專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程如等等,類(lèi)少量課程如等,類(lèi)課程如等等所獲獎(jiǎng)項(xiàng)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)校內(nèi)職務(wù)語(yǔ)言能力第三篇：2013屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)課作業(yè)2013屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)課作業(yè)注意事項(xiàng)：本學(xué)期就業(yè)指導(dǎo)課不再安排統(tǒng)一的期末考試，成績(jī)?cè)u(píng)定由課程作業(yè)成績(jī)和模擬面試成績(jī)組成。其中，作業(yè)成績(jī)占60%、模擬面試成績(jī)占40%。作業(yè)要求手寫(xiě)在作業(yè)本上（32開(kāi)），計(jì)算機(jī)打印的以0分處理，模擬面試成績(jī)需包含簡(jiǎn)歷成績(jī)。完成后各班長(zhǎng)統(tǒng)一收齊，于4月06日之前交往所在學(xué)院學(xué)工辦。就業(yè)指導(dǎo)課的作業(yè)，包括簡(jiǎn)歷，必須在清明前做好個(gè)人簡(jiǎn)歷制作要求包括簡(jiǎn)歷封面、自薦信和一份履歷表3部分，A4打印稿我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)制度主要包括哪幾個(gè)方面？8分現(xiàn)行的高校畢業(yè)生就業(yè)政策的要點(diǎn)有哪些？8分簡(jiǎn)述畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的作用？8分畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)的作用是什么？8分簡(jiǎn)述《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》、戶(hù)籍關(guān)系遺失后的補(bǔ)辦程序？8分根據(jù)下述案例，從調(diào)整畢業(yè)生就業(yè)心理角度來(lái)談一下自己的看法？（任選兩題）12分案例1：有科學(xué)家做過(guò)這樣一個(gè)試驗(yàn)，把一只跳蚤放進(jìn)一個(gè)罐子里。第一天，跳蚤每次跳起來(lái)都撞在蓋子上，然后落下，然后再跳；第二天，科學(xué)家發(fā)現(xiàn)跳蚤跳起來(lái)時(shí)不再撞蓋子了，因?yàn)樗呀?jīng)給了自己一個(gè)定位——罐子的高度；第三天，把蓋子拿掉后，跳蚤依然在罐子里跳，并沒(méi)有跳出，雖然它完全有那樣的能力，這是因?yàn)樘榻o自己定下了一個(gè)既定的高度。案例2：王某，北京某知名企業(yè)中層管理人員。剛畢業(yè)時(shí)曾到不少知名企業(yè)應(yīng)聘，但最終都未能如愿，最后他進(jìn)了一家僅有20名員工的小公司。通過(guò)幾年的努力，他逐漸積累了不少管理、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)其再次“出擊”應(yīng)聘知名企業(yè)時(shí)，終于成功。案例3：小陳，畢業(yè)于某校企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，由于很喜歡自己的專(zhuān)業(yè)，他非常希望日后能夠從事管理工作。但聰明的小陳知道自己缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，于是他調(diào)整了原本一步到位的想法，來(lái)到一家大型IT企業(yè)做銷(xiāo)售。在這之后一年中，公司漸漸發(fā)現(xiàn)了他的業(yè)務(wù)能力和管理才華，于是逐步提升他為銷(xiāo)售部助理、經(jīng)理，最終小陳走上了管理崗位，達(dá)成了自己的心愿。案例4：李某畢業(yè)后，希望從事法律工作，但由于所學(xué)并非法律專(zhuān)業(yè)，所以畢業(yè)后他先到一家公司做銷(xiāo)售，在學(xué)習(xí)為人處世、銷(xiāo)售管理的同時(shí)，通過(guò)自己努力取得了中國(guó)人民大學(xué)法律專(zhuān)業(yè)本科自考文憑，并順利通過(guò)了國(guó)家司法考試。終于在畢業(yè)后的第三年，他如愿進(jìn)入了一家律師事務(wù)所。獲取求職信息的渠道有哪些？談?wù)勛钸m合你的信息渠道。8分面試時(shí)，考官會(huì)讓你進(jìn)行簡(jiǎn)單的自我介紹，請(qǐng)用150個(gè)文字介紹自己的基本情況。8分根據(jù)下述面試時(shí)涉及薪酬的典型問(wèn)題，給出答案8分（1）在我們公司工作，你希望得到什么樣的薪金待遇?（2）從現(xiàn)在開(kāi)始的三年內(nèi)，你的薪酬目標(biāo)是什么?（3）你認(rèn)為我們提供給你的薪水如何?什么是
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