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正文內(nèi)容

解雇信樣板(編輯修改稿)

2025-11-15 06:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 書回執(zhí)我已收到《員工解聘通知書》(編號:),并已知道由于,醫(yī)院于 年 月日起解除我的勞動合同,我將按要求辦理離職手續(xù)。員工簽名:(轉(zhuǎn)載于:解雇通知書)年 月 日篇三:解聘通知書有限公司 解聘通知書2011001 解聘通知書、先生您于 年 月 日在我公司單擔(dān)任 職務(wù),根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定及您的工作績效和表現(xiàn),您不適合本公司此職位,故決定自本公司解除與您的聘雇勞動關(guān)系,請在收到通知書二日內(nèi)在公司辦公室辦理相關(guān)離職手續(xù)。非常感謝您在本公司的辛勤工作!同時祝愿您在未來有更好的發(fā)展!解聘理由如下: 1 2 有限公司法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):年 月 日有限公司 解聘通知書2011001 解聘通知書、先生您于 年 月 日在我公司單擔(dān)任 職務(wù),根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定及您的工作績效和表現(xiàn),您不適合本公司此職位,故決定自本公司解除與您的聘雇勞動關(guān)系,請在收到通知書二日內(nèi)在公司辦公室辦理相關(guān)離職手續(xù)。非常感謝您在本公司的辛勤工作!同時祝愿您在未來有更好的發(fā)展!解聘理由如下: 1 2 有限公司法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):****年**月**日 篇四:開除通知書模板 員工違紀處理通知書 xx部門員工xx:鑒于您在本公司就職期間內(nèi),未經(jīng)公司同意,私自向其他公司同行泄露本公司內(nèi)部經(jīng)營信息,您的行為屬嚴重違反了公司規(guī)章制度,損害了公司的利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本公司的有關(guān)規(guī)定,決定做出開除的處理。請您在xx年xx月xx日xx點xx分之前到人資部辦公室辦理離職手續(xù)并承諾在規(guī)定期限內(nèi)工作交接完畢,并不帶走公司任何信息本公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。特此通知。xxx有限公司 xx年xx月xx日篇五:解聘通知書解聘通知書:茲有你在****年**月**日被我單位錄用,現(xiàn)因 原因,不能繼續(xù)在我單位工作,故要予以辭退。經(jīng)本單位研究決定,自 年 月 日起本單位解除與您的聘雇勞動關(guān)系。關(guān)于經(jīng)濟補償問題,將參照國家和省市鎮(zhèn)有關(guān)規(guī)定再另行通知。第四篇:解雇通知書范本通 告致 :全體員工 編號:chippad2010077 由 :人事行政部時間:2010年12月24日 刊布日期至:2010年12月24日 事由: 關(guān)于xx部員工xx開除事宜一、2010年12月19日,xx部員工xx頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦 公室威脅上司,經(jīng)向現(xiàn)場多名當(dāng)事人了解,事實確鑿。二、xx的行為,嚴重違反了廠規(guī)廠紀,侵害了他人的合法權(quán)益,給公司其他員工 及所在部門造成嚴重的不良影響;對此,經(jīng)公司研究決定,給予xx解除勞動 合同、終止勞動關(guān)系的處罰。特此通告!人事行政部篇二:員工解聘通知書員工解聘通知書№::茲有你在****年**月**日被我單位錄用,現(xiàn)因 原因,經(jīng)本院慎重研究決定,自 年 月 日起解除您與本院的勞動關(guān)系,請您于年 月 日前辦理完工作交接及離職手續(xù)。您的社會保險和住房公積金繳至 年 月,工資和內(nèi)部福利費用如下:您的經(jīng)濟補償金按勞動法律法規(guī)支付如下: □ 無代通知和經(jīng)濟補償金。□ 合計人民幣:(大寫)(小寫)¥ 元(其中:代通知¥ 元,經(jīng)濟補償金¥ 元)。非常感謝您在本公司的辛勤工作!祝愿您未來有更好的發(fā)展!醫(yī)院總經(jīng)理(簽名):單位蓋章: 年 月 日員工解聘通知書回執(zhí)我已收到《員工解聘通知書》(編號:),并已知道由于,醫(yī)院于 年 月日起解除我的勞動合同,我將按要求辦理離職手續(xù)。員工簽名:
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