【文章內容簡介】 藍旗鎮(zhèn)西頭營村，我通過聽取匯報、詢問情況、發(fā)放調查問卷等形式，了解到：該村位于隆化西部5公里, ，有3個自然村，13個村民組，430戶，1800口人，有土地2430畝，其中稻田1000畝，村集體有鐵精粉加工企業(yè)，村民主要從事耕種、林業(yè)、蔬菜、勞務、商販等，去年外出打工約500多人，平均1戶1個，婦女占40%，他們主要從事經商、建筑、廢品回收、運輸，打工的工資全部落實了，今年返鄉(xiāng)農民工100人左右，自主創(chuàng)業(yè)的有4人，2008年人均收入達到4510元。村里平時注重文化建設，修建了文化廣場，利用節(jié)日搞一些文化宣傳活動，并重視法制宣傳，平時黨員活動也學習法律知識。該村去年建立了法律援助聯(lián)系點，起到了宣傳、引導法律援助的作用。平時村里民事糾紛較少，發(fā)生糾紛后，村民知道找村委會、法律援助聯(lián)系點調解，調解不成再找鎮(zhèn)司法所、法律援助工作站解決，再不行就求助縣法律援助中心到法院解決。三、城市農民工情況調查該縣外出農民工一般都在北京、天津、石家莊等城市或周邊地區(qū)就業(yè)。農民工從事的職業(yè)有各類服務員、生產工人、技術工人、建筑工人、專業(yè)技術人員、一般職員、辦事員、管理人員、居民服務人員、商務服務人員、個體業(yè)主、小攤小販、家政服務人員、市政環(huán)衛(wèi)工人等。調查表明，65％的農民工工資能夠按時足額發(fā)放，％的工資不按時但可以足額發(fā)放，兩者累計，％的農民工工資可以得到足額發(fā)放。拖欠、克扣農民工工資現(xiàn)象極其普遍。由于不簽勞動合同或簽訂的勞動合同不規(guī)范，到結算工資時，企業(yè)主總會找這樣或那樣的理由扯皮賴賬。他們或拖欠工資，遲遲不予支付；或“缺斤少兩”，發(fā)放少于約定標準的工資。隨著司法與輿論環(huán)境的改善和外出務工經驗的增加，廣大農民工自身的維權意識呈增強趨勢，有的會主動向勞動管理部門投訴，有的則通過訴訟途徑解決問題。農民工在發(fā)生糾紛后，大多數會向勞動監(jiān)察部門等行政部門投訴。通過行政途徑來解決問題程序簡便，處理方式靈活、快捷，是大多數農民工維權的首選方式，這占整個農民工維權案件數的一半以上。四、當前農村和農民工法律援助需求變化及對策措施法律援助是國家的義務和政府的職責，是一項法律專業(yè)性很強的群眾工作。法律援助工作面向社會，面向人民群眾，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁。當前農村的法律援助工作量呈逐年上升趨勢，農民工法律援助案件紛繁復雜、難度加大。因此要加大對《法律援助條例》的宣傳力度，要充分運用廣播、電視、報紙、刊物等新聞媒體向社會各界大力宣傳法律援助的基本知識。一方面，讓領導干部認識到法律援助是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁，能夠體現(xiàn)黨和政府對社會弱勢群體的關愛，是政府行為和職責，從而對法律援助工作給予足夠的重視與支持；另一方面，執(zhí)法部門通過宣傳學習，就可以更好地貫徹落實《條例》的有關規(guī)定，改進作風，更好地方便群眾，提高服務質量，努力干好法律援助這項為人民服務的事業(yè)，最大限度地滿足困難群體的法律需求。在法律援助實踐中，法律援助機構要不斷創(chuàng)新援助形式和方法，創(chuàng)造性地開展法律援助工作。發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立法律援助服務所的作用，把服務窗口延伸到基層。要注重運用調解等非訴訟形式，為當事人提供便捷的法律援助。建立健全村級人民調解組織，積極引導廣大人民群眾將人民調解作為化解農村矛盾糾紛的主要方式，把矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。進一步采取便民措施，加大辦案力度，努力做到“應援盡援”，重點做好婦女、未成年人、殘疾人、老年人、農民工等社會群體的法律援助工作。第五篇：XX年市委黨校作風建設調研報告XX年市委黨校作風建設調研報告千磨萬擊還堅勁任爾東西南北風黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是團結帶領群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務的戰(zhàn)斗堡壘。為進一步了解市委黨校機關黨委當前工作的狀況，圍繞“對標找差距，看齊創(chuàng)最優(yōu)”這個主題，我們認真進行了調研。在充分肯定全面從嚴治黨做法的基礎上，對存在的突出問題進行了歸納思考,并提出了加強和改進工作的對策及建議。一、全面從嚴治黨情況黨校機關黨委注重發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強基層黨組織建設，建設好強有力的黨員干部隊伍，確保在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行上級黨委、政府的決策部署，確保工作健康有序開展。（一）堅定為共同理想奮斗信念機關黨委把堅定理想信念作為加強廣大黨員的修養(yǎng)、保持先進性的核心和首要的任務，常年通過“教職工論壇”、學習中心組擴大會、組織外出到江蘇省委黨校、焦裕祿干部學院和福建東山學習培訓等方式，不斷加強廣大黨員的黨性修養(yǎng)和世界觀改造，做到在政治立場、政治方向、政治信念上，確保在任何時候、任何情況下，都與黨中央保持高度一致；做到堅定對馬克思主義的信仰不動搖，堅定走有中國特色社會主義道路的信心不動搖。（二）有的放矢加強作風建設一直以來，機關黨委把作風建設作為重點任務，堅持不懈地抓好。通過制度建設、隊伍建設，把黨校辦成奮發(fā)進取、精神昂揚、紀律嚴明、風清氣正的楷模，推動黨校事業(yè)健康發(fā)展。前兩年，在認真調查研究、找出影響校風校紀建設癥結的基礎上，有針對性地組織學習、討論，研究解決問題的途徑，制訂解決問題的措施。比如，配合、協(xié)助校委會出臺措施強化內部管理，如加強考勤、車輛、辦公用品領用、上班佩戴胸卡等日常管理工作，以文體活動為載體建設和諧校園，并通過義務勞動整理校園環(huán)境。在此基礎上，機關黨委通過進一步建立健全規(guī)章制度，狠抓校紀，樹立和堅持良好的校風，以紀律嚴明、風清氣正展示黨校新形象。強調黨支部書記、中層干部要發(fā)揮在作風建設中的積極作用，層層抓落實，把作風建設的長期目標和當前工作有機結合，在轉變思想觀念上比學趕超，比出好思路、好辦法，促進整體工作效能快速提升和工作任務全面完成。（三）堅持大抓基層的導向在全面從嚴治黨新形勢下，機關黨委以深入學習貫徹總書記系列重要講話精神為主線，深刻學習領會市委書記陳良賢在全市作風建設年活動動員大會上的講話精神，把善作為、敢擔當、促發(fā)展作為改進作風的著力點，堅持大抓基層的