【文章內(nèi)容簡介】 務制度得到嚴格執(zhí)行，對學校經(jīng)費的支出實行編制預算，立項審批，并接受財務監(jiān)督和校務監(jiān)督，合理使用學校每一筆教育經(jīng)費，無亂收費現(xiàn)象。學生勤學守紀、文明向上，團結(jié)協(xié)作意識逐步增強，愛國主義、集體主義精神好。班級管理規(guī)范，安全教育常抓不懈，無事故。在今后的工作中，要進一步提高自身素質(zhì)，加強師德建設(shè)，教育老師以良好的教師形象 帶動未成年思想道德建設(shè)走上一個新臺階，加強班風、學風建設(shè)，深入組織開展教育教學改革，積極探討人事改革、激勵機制改革新思路，努力提高教育教學質(zhì)量，加強校園安全衛(wèi)生工作，辦人民滿意的教育，以更好的成績回報家長，回報社會，回報上級領(lǐng)導，為我縣教育發(fā)展貢獻自己的一份力量。我匯報完畢，謝謝大家！第四篇：校長匯報材料典型經(jīng)驗材料（一）內(nèi)抓管理，外樹形象木金中心小學林初安 尊敬的各位領(lǐng)導：大家好木金鄉(xiāng)中心小學現(xiàn)有學生535人，分成十二個教學班，附設(shè)學前班一個，共有教師26人。一個學期來，我是如何來履行自己的職責呢？總的來講就是八個字:內(nèi)抓管理，外樹形象。一內(nèi)抓管理，首先，重新制定學校各項管理制度：如《教師出勤管理制度》、《教師績效工資考核方案》、《教師教育教學及各類獎罰方案》、《教師工作量考核方案》等，將原來制度中不切合學校實際或無法執(zhí)行的摒棄，去粗取精，進行補充。這些制度經(jīng)過校務會和教代會的討論通過,一一在周前會上學習，認真執(zhí)行，并不是紙上談兵，這樣大大提高了教師工作積極性。狠抓學校安全工作，學校的安全工作，我自始至終放在心上，做到周周講，天天講，采取有力措施杜絕事故的發(fā)生，：開學大力整治路隊，一天至少安排12位老師護送，各班制作路隊旗，選出路隊長、監(jiān)督員，這樣路隊紀律得到大大加強,受到家長的好評,由于措施得力，本學年無一起安全事故發(fā)生?！暗掠孜弧?重視德育工作，積極開展各種活動，加強對學生的教育，提高學生的各種興趣, 本期學校舉行了隆重的開學典禮，在美術(shù)老師朱田指導下舉辦了為期三天的學生美術(shù)畫展,。舉辦了一天的校田徑運動會，對獲獎者進行了大張旗鼓的表彰，獎勵。選派運動員參加金龍學區(qū)舉行的運動會，獲得女子組團體的第一名。男子團體第二名 的好成績，另外學校組織了各種興趣小組，積極開展活動。組織少先隊到敬老院搞衛(wèi)生，協(xié)助村上清掃街道，各類活動如火如荼。另外。學生創(chuàng)作了“科技發(fā)明創(chuàng)造”作品及小學生電腦制作作品，上交了上級進行評獎。4, 狠抓教育教學質(zhì)量。我充分認識到“質(zhì)量就是學校的生命線”“學校的質(zhì)量上不去，就說不起話”所以采取有力的措施來提高教育教學質(zhì)量。加大教育教學獎勵力度，在教師績效考核中，成績用500分考核，單科進入學區(qū)前五名再重獎，這樣提高了教師的教學積極性。狠抓教學常規(guī)管理，教導主任楊琴在這方面很負責，我一有空深入課堂，旁聽年輕老師的課，過后給于講評。積極開展各種教學活動，本期我們舉行了英語單詞默寫比賽，作文競賽，各教研組積極開展聽、評課活動，組織多位老師參加了學區(qū)教師教學比武，余平老師參加了獲得一等獎。重視對青年教師的培訓。我們學校特崗教師多，我從各個方面關(guān)心他們，本期我主持召開了青年教師座談會。，還組織青年教師聽了李謙2場公開課，學校開展“一對一”幫扶活動。外地老師星期天在校住宿，學校給予補助，還讓特崗老師利用空余時間排練了一個舞蹈節(jié)目，努力使他們愛校、敬業(yè)、愛崗。6加強校園文化建設(shè)，努力打造一所有辦學理念的學校。學校把“禮、”文化作為校園文化主線，準備把新教學樓東棟建成“禮”樓，西棟建成“孝”樓，圍繞校訓“啟蒙學禮，博知成人”作文章，投入萬多元，新建了鋁合金宣傳窗，建起大型的“安全教育專欄宣傳窗”老師利用節(jié)假日油漆了學校欄桿和大型宣傳標語，校訓上墻，各功能室，廁所，廚房,浴室等張貼醒目的標牌。民主理財，開源節(jié)流，抓好后勤創(chuàng)收。我們學校開支大，公用經(jīng)費無法保證學校正常開支，必須抓好后勤創(chuàng)收。本期我進行了大力度的后勤改革，一是讓自愿就餐的學生在校就早餐，二是改進管理制度，開源節(jié)流。外樹形象。利用各種渠道來宣傳學校，學校開展各種活動，認真總結(jié)，大力表彰學生，擴大影響。爭取黨政重視，把書記，鄉(xiāng)長，人大主席請到學校參觀，匯報學校成績和存在的問題。力爭明年解決教師住宿，及操場硬化等問題。鼓勵老師寫通訊報道，方慕容老師在平江教育網(wǎng)，岳陽教育網(wǎng)上發(fā)表了好幾篇文章來報道學校的方方面面。我校老師們愛崗敬業(yè)，和諧相處，校務會成員也盡職盡責。學校各項工作有條不紊的開展。我們將加倍努力，爭取更大的成績。第五篇：校長匯報材料2013年昌邑區(qū)土城子中學 教育教學工作督導評估工作匯報為全面檢查學校一年來教育重點工作目標管理責任書執(zhí)行情況，學校成立了自評組，并對照《2013年教育重點工作目標管理責任書評估體系》，結(jié)合學校實際，認真進行了自查自評，現(xiàn)將工作情況匯報如下：一、辦學思想與辦學方向全面貫徹國家教育方針，繼續(xù)以 “讓學校成為孩子們成長和求知的樂園”為目標，以“讓學生開心、讓家長放心、讓社會滿意”為辦學宗旨，切實提升學校辦學品位，扎實推進素質(zhì)教育。圍繞“三年看吉林，昌邑新跨越”大討論活動，根據(jù)學校實際擬定土中三年發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并有效付諸實施。1堅持面向全體學生，面向?qū)W生的所有方面，均衡配臵教育資源，均衡平行班級人數(shù)；沒有重點班、快慢班、特長班、補習班和競賽班；嚴格執(zhí)行課程計劃，在師資不足，專業(yè)不強的情況下，開齊學科、開足課時，且確保校本禮儀課程、民族團結(jié)教育課和安全教育課的課時和質(zhì)量。積極開展扶貧控輟工作。在面對農(nóng)民“普九”意識薄弱，學生厭學等實際問題，學校采取了一系列的措施，專人負責，齊抓共管。（1）、落實控輟責任，制定控輟措施。教學副校長主抓，政教主任、科任教師和班主任教師具體抓。建立學生電話通訊檔案，完善學生未到校報告制度，建立科任教師上課點名制度。做到學生上課未到，科任教師詢問情況、原因，并報告班主任；一節(jié)課未到班主任電話詢問家長，一天未到教師家訪，及時動員學生返校。（2）、建立完善留守學生和單親家庭、特殊家庭學生檔案，建立“愛馨”小屋心理咨詢室，心理咨詢教師不定期與個別學生溫馨談話，了解有心理障礙、厭校棄學學生的原因并想辦法做好工作，確保心理健康工作順利開展，同時讓這樣的學生對學習產(chǎn)生興趣。（3）、九月份召開了以班級為單位的全校性家長會，及時向家長反饋學生的學習、生活、品行，并向家長說明學校按上級要求收費情況。形成家校共同教育的局面。（4）、結(jié)合教育局工作精神，學校堅持開展“一校幫多生”“一班幫一生”活動，學校對特困生、特殊家庭的學生給予減免書費以外的一切費用（1名雙優(yōu)特困生；兩名特困學生；12名低保學生）。同時學校通過其他方式和渠道，為學生爭取助學資金9000元錢。做到每個學生不因家庭經(jīng)濟困難而失學。特別是學習成績優(yōu)秀，品行優(yōu)良的貧困學生學校繼續(xù)實施減免一切費用，而且每月還發(fā)放100元的生活費用做為獎勵。(5)、將控輟工作納入班主任考評細則，獎懲明確，確保學生不因教師的工作失誤而失學（無流失班教師年末一次性獎勵200元）。2013，現(xiàn)九年級學生只流失1人，八年級流失2人，七年級學生無流失。全校流失率為2%。