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正文內(nèi)容

校長匯報材料(編輯修改稿)

2024-11-14 21:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 并在全校范圍內(nèi)征集優(yōu)秀作品收入???.開展“故事大王”“朗讀比賽”“作文大賽”以及各類征文評比活動。4.班內(nèi)增設(shè)圖書角,各班確定為每月的第一個星期一為“圖書交換日”5.結(jié)合紅領(lǐng)巾廣播站,每周精選學(xué)生的優(yōu)秀作文及各種作品,從而激發(fā)學(xué)生的讀書興趣。誠然,成績的取得屬于過去,今后我們將一如既往,不斷更新我們的工作觀念和工作方法,使我們的工作向著科學(xué)化、現(xiàn)代化邁進!謝謝大家!南四臺小學(xué)現(xiàn)代化建設(shè)驗收匯報校長:王長璐第三篇:校長匯報材校長匯報材料各位專家好: 薊縣第四中學(xué)前身是天津市燕山中學(xué),1988年移交并改名成立薊縣第四中學(xué),屬完全中學(xué),是薊縣首批重點中學(xué),天津市第一批歷史名校,完全中學(xué),學(xué)校占地57380平方米(86畝地),建筑面積為35142平方米,現(xiàn)有教學(xué)班62個,教職工283名,學(xué)生3700名,其中初中有教學(xué)班24個,、關(guān)于學(xué)校辦學(xué)理念和辦學(xué)特色 在多年的辦學(xué)探索中,我們確立了讓每名師生都得到全面快速發(fā)展的辦學(xué)理念。確立這一辦學(xué)理念有如下考慮:一是薊縣四中是薊縣老牌重點中學(xué),天津市首批歷史名校,所以定位要適當(dāng)高一點;二是堅持以人為本,特別是要厚愛差生,促進各層次學(xué)生都得到發(fā)展;三是落實科學(xué)發(fā)展觀,實施素質(zhì)教育,讓學(xué)生各方面素質(zhì)都得到提高,并較快地提高;四是突出教師發(fā)展,如果說學(xué)生的發(fā)展是我們辦學(xué)的重要目標(biāo),而教師的發(fā)展則是促進學(xué)生發(fā)展的重要途徑。因此,只有讓教師與學(xué)生一同發(fā)展,而且要更好地發(fā)展,學(xué)生才能得到全面快速發(fā)展,進而讓師生都得到人生歷程中的成功感受。我們這個理念,定位是比較高的,意義也是重要而且廣泛的。強調(diào)“每名師生”體現(xiàn)我們對整個群體的負責(zé)和信心所在;“全面發(fā)展”是我們對素質(zhì)教育的莊嚴承諾;“快速”是激勵全校干部教師的增強發(fā)揚敬業(yè)精神的使命感和提高育 1 人能力的緊迫感。我們用這一理念提高認識,統(tǒng)一思想,凝聚力量,推進辦學(xué)水平的不斷上升。根據(jù)這一理念,我們確定了“三風(fēng)一訓(xùn)”。學(xué)風(fēng)是:尊師、尚學(xué)、勤奮、拼搏。教風(fēng)是:敬業(yè)愛生,嚴謹求實。校風(fēng)是:團結(jié)奮進,好學(xué)善研,務(wù)實求新。校訓(xùn)是:尚德立信,博學(xué)篤志,自主和諧。落實“三風(fēng)一訓(xùn)”要求,促進了師生全面快速發(fā)展。針對當(dāng)今初、高中學(xué)生中相當(dāng)一部分人存在心理問題的現(xiàn)狀。我們從2005年開始,系統(tǒng)地開展了心理健康教育工作,形成了“用心理健康教育建設(shè)心理健康師生群體”的辦學(xué)特色。我校由教育碩士和心理學(xué)本科生等專業(yè)人員擔(dān)任專職心理教師,開辟了200多平方米的心理疏導(dǎo)中心,可有效進行團體疏導(dǎo)、小組疏導(dǎo)、心理圖書閱覽、情緒調(diào)節(jié)、個別心理疏導(dǎo)、信件咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢、心理測量等活動。學(xué)校面向全體學(xué)生設(shè)立心理健康教育團體輔導(dǎo)課程,內(nèi)容包括個性發(fā)展教育、青春期教育、學(xué)習(xí)心理教育、適應(yīng)教育、生涯發(fā)展教育等5大方面。學(xué)校面向少數(shù)有心理障礙和心理疾病的學(xué)生開展個別心理疏導(dǎo),6年來,在促進學(xué)生身心健康,完善人格發(fā)展等方面做了卓有成效的工作。學(xué)校面向教師開展班主任心育技能培訓(xùn)與專題研究活動,開設(shè)教師心理健康課程,開展教師心理健康沙龍活動,幫助教師正確認識自我和教師職業(yè),完善生涯發(fā)展規(guī)劃,合理宣泄不良情緒,2 緩解工作壓力,預(yù)防職業(yè)倦怠。并給予教師人際溝通方面的具體指導(dǎo),促使教師與學(xué)生、家長、同事、領(lǐng)導(dǎo)及自己的家人進行有效溝通,形成和諧人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),增加生活幸福感,保證教師以飽滿的工作狀態(tài),愉快地從事教育教學(xué)。我校發(fā)揮資源優(yōu)勢,先后為兄弟學(xué)校進行心理健康教育授課和講座,協(xié)助教育局開展全縣教育系統(tǒng)的心理教師培訓(xùn),協(xié)助教育局深入開展家長學(xué)校活動,先后受邀在渤海名家大講堂做講座,參加全國和市級學(xué)術(shù)會議。我校的心理健康教育工作得到了學(xué)生、教師、家長和社會的認可,心育工作多次被市縣電視臺和《天津教育報》等媒體報導(dǎo),2006年承辦了薊縣中小學(xué)心理健康教育現(xiàn)場推動會、2007年承辦了天津市精神衛(wèi)生中心發(fā)起的心理健康校園行(薊縣之旅)活動、2008年被授予薊縣標(biāo)準(zhǔn)化心理咨詢室稱號、2009年被評為天津市心理健康教育先進學(xué)校,劉立國同志被評為天津市心理健康教育學(xué)部委員。二、關(guān)于學(xué)?,F(xiàn)代化管理的思考在現(xiàn)代化管理工作中,我們對堅持以人為本、規(guī)范化辦學(xué)和開放辦學(xué)有一定的實踐和思考。堅持以人為本,把思想管理和感情管理放在第一位,并貫穿管理工作始終。思想是行動的先導(dǎo)。無論是科學(xué)發(fā)展觀還是黨和國家的教育方針以及素質(zhì)教育的貫徹落實,乃至學(xué)校方方面面 3 的改革和要求的落實,我們都堅持把強有力的思想政治工作放在首位,提高認識,統(tǒng)一思想,達到同心同力。在一些新理念的提出、一些改革措施的實施、某項工作要求加強之時,我們總是以會議學(xué)習(xí),以事說理、外出學(xué)訪等方式,做好思想工作,并把思想工作做在改革工作的前、中、后,把思想工作貫穿教育教學(xué)工作的始終,確保了學(xué)校改革的順利進行。在管理中,我們把尊重、理解、關(guān)心教職工,維護和發(fā)展教職工的根本利益,作為工作的出發(fā)點和落腳點,帶著對教師的感情推動工作,和教職工建立真摯的友誼,在事業(yè)發(fā)展中收到了事半功倍的效果。不斷細化落實制度管理,用規(guī)范管理改進工作。我校師生人數(shù)達4000人,是本縣師生人數(shù)最多的學(xué)校。為實施規(guī)范管理,我們尊重規(guī)律,根據(jù)需要,各項工作均制定了具體制度,做到了每項工作有章可循。在德育方面:我們制定了四中學(xué)生一日常規(guī)、宿舍管理制度和違紀學(xué)生處理辦法等。在教學(xué)方面:對集體備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布臵與批改、試卷命制與閱卷、輔導(dǎo)等各方面均推出了具體實施辦法,有效地規(guī)范了教學(xué)行為。實施開放辦學(xué),共享教育資源。學(xué)校干部、教師曾三次到河北衡水中學(xué)學(xué)訪,受益匪淺。塘沽十五中與我校合作,相互學(xué)習(xí)借鑒。寧河二中來校觀摩,我們還曾先后到唐山一中、北京二十二中學(xué)訪交流。近二年按教育局重點工作安排,我校牽頭與鄉(xiāng)鎮(zhèn)七所中學(xué)組建聯(lián)合學(xué)區(qū),我們之間進行相互聽課、研討、交 4 流、送課等務(wù)實合作,學(xué)區(qū)中的八所學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量都有明顯提升,總體辦學(xué)水平在全縣位居前列。英語教學(xué)與天津外國語大學(xué)合作,新西蘭、美國等幾十個國家的外籍人員定期來我校組織英語沙龍活動,開辦了一系列交流,提高了我校英語教學(xué)水平。除此以外,我們加強與社區(qū)及其它社會力量合作,取長補短,取得了很好效果。三、加強教師隊伍建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍是學(xué)校發(fā)展的根本,教師隊伍建設(shè)是學(xué)校建設(shè)的根本。培養(yǎng)高尚師德。師德是教師的靈魂。我們采取多種措施鑄造師德高尚的教師群體:一是組織教師認真學(xué)習(xí)、貫徹“中小學(xué)教師師德規(guī)范”,制定 “薊縣四中教師十不準(zhǔn)”、“新時期四中教師要求”、“薊縣四中教師儀表要求”等規(guī)定,提高教師對師德規(guī)定的理解和掌握。二是廣泛深入地開展了“鑄師魂、育師德、樹師表、正師風(fēng)”、“薊縣四中教師師德演講比賽”、簽訂師德責(zé)任書、師德公約宣誓等教育活動。三是組織了“十、百、千、萬”師德高尚教師評選,師德檢查、通報、整改活動,在各項綜合評優(yōu)、職稱評定和聘任工作中把師德列為重要內(nèi)容,開展了先進教師事跡報告會,樹立典型,指明方向,促進師德建設(shè)。認真抓好校本研修工作。校本研修是快速提高教師業(yè)務(wù)能力水平的重要渠道。我們高度重視,制定規(guī)劃,認真組織實施校 5 本研
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