【文章內(nèi)容簡介】 構(gòu)進行，體檢的項目內(nèi)容應(yīng)符合任職崗位條件要求，并建立好每個員工的健康檔案，檔案至少保存三年。八、人員培訓制度一、各級管理人員、經(jīng)營人員均應(yīng)按《食品安全法》及其《實施條例》和《保健食品管理辦法》的規(guī)定，根據(jù)各自的職責接受培訓教育。二、衛(wèi)生管理員負責制定員工培訓計劃，報企業(yè)負責人批準后下發(fā)實施。按照培訓計劃合理安排全年的質(zhì)量教育、培訓工作，并負責建立職工教育培訓檔案。任何人無正當理由，均不得缺席公司的培訓，并應(yīng)自覺完成學習計劃。三、新錄入員工、轉(zhuǎn)崗員工上崗前須進行質(zhì)量教育與培訓，主要培訓內(nèi)容包括《食品安全法》及其《實施條例》、《保健食品管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，崗位職責、各類質(zhì)量臺帳、記錄的登記方法等?？己撕细窈蠓娇缮蠉?。八、參加外部培訓及在職接受繼續(xù)學歷教育的人員，應(yīng)將考核結(jié)果或相應(yīng)的培訓教育證書留復印件存檔。九、企業(yè)內(nèi)部培訓教育的考核，根據(jù)培訓內(nèi)容的不同可選擇筆試、口試，現(xiàn)場操作等考核方式，并將考核結(jié)果存檔九、近效期保健食品的管理制度（批發(fā)）一、為防止保健食品的過期失效，確保企業(yè)所經(jīng)營的保健食品質(zhì)量，制定本制度。二、本制度所指的近效期保健食品為：保健食品有效期在二年以上，距有效期不足一年的；保健食品有效期在二年以下，距有效期不足6個月的。三、近效期保健食品在貨位上可設(shè)臵近效期標志。四、對近效期的保健食品應(yīng)按月進行催銷。五、對近效期保健食品應(yīng)加強養(yǎng)護管理、陳列檢查及銷售控制。六、及時處理過期失效品種，嚴格杜絕過期失效保健食品售出。十、首營企業(yè)和首營品種審核制度（批發(fā)）一、為確保企業(yè)經(jīng)營行為的合法性，保證購進保健食品的質(zhì)量，把好保健食品購進質(zhì)量關(guān)，制定本制度。二、首營企業(yè)的審核采購員負責首營企業(yè)的資料收集，質(zhì)管人員負責資料審核。首營企業(yè)屬保健食品生產(chǎn)企業(yè)的，應(yīng)向首營企業(yè)了解以下情況：企業(yè)規(guī)模、歷史、生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品種類、質(zhì)量信譽，并索取加蓋企業(yè)原印章的《保健食品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證》、營業(yè)執(zhí)照的復印件；首營企業(yè)屬經(jīng)營企業(yè)的，應(yīng)向首營企業(yè)了解以下情況：企業(yè)規(guī)模、歷史、經(jīng)營狀況、經(jīng)營種類、質(zhì)量信譽、并索取加蓋企業(yè)原印章的《保健食品經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生許可證》、營業(yè)執(zhí)照復印件。與本企業(yè)進行首次業(yè)務(wù)聯(lián)系供貨單位的保健食品銷售人員應(yīng)提供加蓋企業(yè)法定代表人印章或簽字的法人委托授權(quán)書原件，授權(quán)書寫明授權(quán)范圍和有效期限，還應(yīng)提供銷售人員身份證、購銷員證復印件，以上資料都應(yīng)加蓋企業(yè)原印章。收集好所有資料后，填寫《首營企業(yè)審核表》，附上有關(guān)資料報質(zhì)量管理人員和企業(yè)負責人審批，相關(guān)人員都應(yīng)簽署意見、全名和日期。三、首營品種的審核１、采購員負責首營品種的資料收集，質(zhì)管人員負責資料的審核。２、購進首營品種時，應(yīng)向生產(chǎn)企業(yè)索取加蓋藥品生產(chǎn)企業(yè)原印章的證照、藥品批準文號批準文件、生產(chǎn)批件、質(zhì)量標準、GMP認證證書、價格批文或省級物價部門登記證明的復印件和藥品最小包裝、標簽、說明書的樣板，了解該藥品性能、用途、檢驗方法、儲存條件 13 及質(zhì)量信譽等。３、填寫《首營品種審批表》，并附上收集的資料，送質(zhì)管人員和企業(yè)負責人審批，相關(guān)人員都應(yīng)簽署意見、全名和日期。４、對首營品種建立質(zhì)量檔案，第一批來貨要向供貨企業(yè)索取該批號藥品質(zhì)量檢驗報告書。四、首營企業(yè)和首營品種必須經(jīng)質(zhì)量審核批準后，方可開展業(yè)務(wù)往來，購進藥品。保健食品管理制度日期: 年 月 日制 度 目 錄一、主要崗位人員職責企業(yè)負責人崗位職責保健食品衛(wèi)生管理員崗位職責購銷人員崗位職責二、保健食品索證索票、進貨檢查驗收制度三、保健食品儲存、養(yǎng)護管理制度四、保健食品陳列的管理制度五、保健食品銷售管理制度六、衛(wèi)生管理制度七、人員健康管理制度八、人員培訓制度九、近效期保健食品的管理制度（批發(fā)）十、首營企業(yè)和首營品種審核制度（批發(fā)）第三篇：保健食品經(jīng)營保健食品經(jīng)營《衛(wèi)生許可證》換證申請咸陽市食品藥品監(jiān)督管理局：我店原《食品衛(wèi)生許可證》發(fā)放機關(guān)為咸陽市衛(wèi)生局，有效期限：2007年4月6日至2011年4月6日，許可范圍：保健食品銷售。因上級管理機構(gòu)發(fā)生變化，現(xiàn)向貴局提出申請換發(fā)新的《食品衛(wèi)生許可證》。依照貴局申請保健食品經(jīng)營《衛(wèi)生許可證》延期需交資料的要求，現(xiàn)將我店換證申請材料附后，請貴局給予換發(fā)新證。咸陽505養(yǎng)生堂大藥堂2011年5月16日第四篇：保健食品經(jīng)營管理制度保健食品經(jīng)營管理制度質(zhì)量管理制度索票索證和銷售管理制度經(jīng)營場所和倉庫衛(wèi)生管理制度從業(yè)人員健康管理和培訓制度保健食品進貨查驗、進貨記錄、檔案管理制度首營企業(yè)和首營品種審核制度產(chǎn)品召回制度崗位職責一、質(zhì)量管理制度質(zhì)量部負責提出公司的質(zhì)量管理制度草案，經(jīng)總經(jīng)理批準后下發(fā)。全體 員工必須嚴格遵照執(zhí)行。公司以“誠信、質(zhì)優(yōu)、安全”為宗旨，一切經(jīng)營活動必須遵循“質(zhì)量第一、確保安全”的質(zhì)量方針。部門經(jīng)理是質(zhì)量管理第一責任人，對部門質(zhì)量管理工作負全面責任。公 司全體員工要根據(jù)各崗位職責，確保公司質(zhì)量方針的全面落實。質(zhì)量管理部每季度根據(jù)各部門、各崗位職責對公司質(zhì)量方針的執(zhí)行情況 進行檢查，檢查結(jié)果將作為年終考核的依據(jù)之一。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，各部門、各崗位必須在一周內(nèi)查明原因，制定糾 正措施并完成整改。二、索票索證和銷售制度 索票索證和銷售制度（一）索票索證管理制度在經(jīng)營過程中嚴格執(zhí)行索票索證制度保證產(chǎn)品來源渠道合法和質(zhì)量安全，購進產(chǎn)品時應(yīng)當向生產(chǎn)商或供貨商索取以下票證： 1）證明生產(chǎn)商或供貨商主體資格的證照，包括營業(yè)執(zhí)照、食品生產(chǎn)許可證 和衛(wèi)生許可證等。2）證明產(chǎn)品來源合法性的發(fā)票、收據(jù)或合同、協(xié)議、供貨單、調(diào)撥單、報 關(guān)單等票據(jù)。3）證明產(chǎn)品質(zhì)量的合格證、檢疫證明、檢驗報告等。4）證明生產(chǎn)商或供貨商所提供產(chǎn)品標識合法性的質(zhì)量認證標志證書、強制 性認證證書、商標注冊證。首次交易時，索取的有關(guān)證照和證明材料，查驗后復印保存。上述證照和 證明材料如變更或改動，應(yīng)當隨時索取，并復印保存，沒有變更或改動的，應(yīng)當 每年核對一次。每次與生產(chǎn)商或供貨商交易時，都應(yīng)當索取規(guī)定的有關(guān)票證和證明材料，并保存原始票據(jù)和證明材料復印件。對進貨產(chǎn)品索取的票證等有關(guān)證明資料分類建檔保存?zhèn)洳?，設(shè)專人保管。保存期限不得少于一年。（二）銷售管理制度所有銷售人員必須經(jīng)衛(wèi)生知識和產(chǎn)品知識培訓后方能上崗。應(yīng)嚴格按照《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《保健食品管理辦法》的 要求正確介紹保健食品的保健作用、適宜人群、使用方法、食用量、儲存方法和 注意事項等內(nèi)容，不得夸大宣傳保健作用，嚴禁宣傳療效或利用封建迷信進行保 健食品的宣傳。嚴禁以