職場定律：學會討好自己(編輯修改稿)
2024-11-09 22:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作不專心，身在曹營心在漢，動不動就跳槽,雖有能力，但不可靠；還有的員工雖有能力但脾氣大，架子大，身子重，唯我獨尊；還有一些人眼高手低，大事干不了，小事不想干，卻動不動發(fā)牢騷，抱怨公司，抱怨領(lǐng)導，打擊同事，好像都是別人負了他。我曾經(jīng)在一個企業(yè)內(nèi)就碰到過這樣的人，領(lǐng)導交代的大事辦不了，日常工作的事他認為是小事不應他辦，整天無所事事，他卻牢騷滿腹，一副懷才不遇的樣子。他讓上司不喜歡，讓下屬員工不愿與他共事，最終將自己的出路堵死了。實際上，工作沒有高低貴賤之分，無論你在哪個位臵，放低姿態(tài)，擺正心態(tài)，踏實努力的工作才是最重要的，要有一個“別把自己當回事，把工作當回事”，“工作提前，自我退后”正確的工作態(tài)度。人人都知道，在一個企業(yè)里老板是最累，沒有星期天，沒有節(jié)假日,勤勤懇懇、嘔心瀝血，為什么？因為他把企業(yè)當成了“家”。優(yōu)秀的員工要學會像老板一樣工作，把老板想到的做好、做全、做滿；把老板沒想到的想到了、做到了。你把企業(yè)當“家”了，運用所學的知識和智慧，竭盡全力，用心經(jīng)營，才能為企業(yè)創(chuàng)造更多的利益，你個人的能力才能提高，也才能得到領(lǐng)導和同事 1的認可，老板能不重用你么？其實，一個人如果沒有真本領(lǐng)，給你一個位臵，也是高處不甚寒，得不到別人的尊重的。這就像老百姓種莊稼一樣，只有灑下辛勤的汗水，才可能有豐收的果實。因此說“只有工作全身心，才能成為核心”。所以，在企業(yè)里能否取得成就，不在于工作本身，不在于工作起點，而是我們每個人面對工作的心態(tài)，要想成為優(yōu)秀的職場人就必須遵守三大“游戲規(guī)則”：第一不抱怨，愛抱怨的人是問題和煩惱的制造者，而企業(yè)卻恰恰對這種“麻煩制造機”避而遠之，他們所需要的是解決者。抱怨像是美玉上的瑕疵，抱怨像是一鍋白米粥中的老鼠屎，抱怨更像是“流行感冒”，他不僅“玷污”了這個團隊，他更將這種壞的風氣“飛速傳染”給了這個團隊，使這個團隊消極、落后、受傷、失敗。我們不能改變這個社會，但我們可以適應社會；要適應企業(yè)，而不是讓企業(yè)適應你；要適應工作，而不是讓工作適應你；要適應同事，而不是讓同事適應你。雖然我們不能改變風的方向，但我們可以調(diào)整帆的方向，這樣也能破浪前行。不要抱怨公司，我們先要反省我為公司創(chuàng)造了多少效益；不要抱怨同事，因為我們懂得成功不是夢想或追求就能得到的，而是被改變后自己自動爭取來的；更不要抱怨老板，因為是我們自己努力不夠。第二不折騰，折騰就是嚴重的揮霍，再雄厚的底子也經(jīng)不住折騰；折騰就是敗家，再大的家業(yè)也經(jīng)不住??；折騰就是嚴重的內(nèi)耗，令一個團隊效率低下。不折騰就是勤奮踏實的工作，凡事用心做，追求零失誤。日本十大財閥之一的坪內(nèi)壽夫曾說過“只要用心做，任何事情都可以做到。但大部分人還沒有去做，就說做不到。首先要除去這種心理，一旦努力作為，七成以上的成功率是跑不了的”。我們做工作就是要這樣，要樹立“沒有不可能，只怕有心人”的思想，一旦做起來就專心致志，不輕言放棄。第三不怠慢。凡事積極主動，充滿活力。有道是“想法決定活法”。一個人擁有積極的心態(tài)，就能積極主動地工作。，“人都是有惰性的，要成功就必須克服你的惰性”。懶惰的人最大的惡習就是拖沓，把今天的事拖到第二天，甚至第三天。這樣的工作習慣實在讓任何人都無法對你產(chǎn)生信任。對一個想成功的人來說，拖延是一個危險的惡習，它將讓你裹足不前?？朔缓玫牧晳T，養(yǎng)成積極主動的工作態(tài)度，每天給自己定一項工作任務，在你的上司來指示前，你就主動將它做好。高度決定視野，境界決定成就?！安槐г梗徽垓v，不怠慢”這三條職場金律，將為我的職場生涯引航指路，也將成為我在職場的行動準則。第四篇：忙碌職場中學會善待自己每日名言多一分心力去注意別人，就少一分心力反省自己，你懂嗎？每日自勵不要太肯定自己的看法，這樣子比較少后悔。每日短文 忙碌職場中學會善待自己十二月的寒冷，讓我們越發(fā)臨近一年的終結(jié)，而同時，我們每天又在經(jīng)歷怎樣的煩惱！為了一份披星戴月的工作疲憊不堪，為了一段牽腸掛肚的感情患得患失，為了一個前途未卜的未來憂心忡忡。你何曾輕松面對自己，何曾放聲大笑，何曾縱情而哭？ 匆匆而過的又一次春華秋實，沉浮世間的又一次白駒過隙，我們嘗試告別一段歲月，又開始一段生命。一切將隨風而去，此刻，該梳理失望的情緒，整理失落的感情。我們沉浸在希望中。在《華盛頓觀察》周刊最近的調(diào)查中，中國人對國家現(xiàn)行的方向和對未來持樂觀態(tài)度的人數(shù)達72%，也讓中國成為受調(diào)查的17國包括印度、美國、英國、加拿大、土耳其、印尼、俄羅斯和巴基斯坦等國中現(xiàn)狀滿意度和個人樂觀度最高的國家。與此同時，我
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