干部紀(jì)律制度(編輯修改稿)
2024-11-09 18:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 戶明白卡，工作日志和入戶明白卡需由村民當(dāng)事人簽字認(rèn)可。實(shí)行民情日記和駐村入戶明白卡月審月簽制度，縣直部門駐村干部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部民情日記和入戶明白卡，每月由鎮(zhèn)黨委書記審閱簽字，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)其他干部民情日記和入戶明白卡每月由鎮(zhèn)黨委副書記審閱簽字。所有駐村干部駐村期間要按照干部下基層活動(dòng)要求積極認(rèn)真開展工作，重大事項(xiàng)要及時(shí)向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告。鎮(zhèn)黨委每月定期召開一次工作匯報(bào)協(xié)調(diào)會，聽取并整理工作情況匯報(bào)，研究解決相關(guān)問題，安排下個(gè)月駐村工作。駐村干部駐村工作結(jié)束后，都要撰寫一份有分量的調(diào)研報(bào)告，并連同民情日記、入戶明白卡交鎮(zhèn)黨委，由鎮(zhèn)黨委審閱后報(bào)縣委組織部備查。三、考勤、請假制度駐村干部駐村期間統(tǒng)一由所在村負(fù)責(zé)考勤。駐村干部駐村期間如有特殊事項(xiàng)不能到村工作，縣直部門干部向鎮(zhèn)黨委書記請假，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部向鎮(zhèn)黨委副書記請假。所有駐村干部駐村工作開展情況統(tǒng)一由鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)考核。第五篇：干部紀(jì)律整頓丹黨發(fā)?2011?95號中共文縣丹堡鄉(xiāng)委員會 關(guān)于在全鄉(xiāng)開展干部紀(jì)律作風(fēng) 集中整頓活動(dòng)的實(shí)施方案為了認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣、鄉(xiāng)黨代會精神及縣委《關(guān)于在全縣開展干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)》的安排意見，在我鄉(xiāng)造就一支政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良、干事創(chuàng)業(yè)，公正清廉的干部隊(duì)伍，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支持，鄉(xiāng)黨委遵照縣委安排，在全鄉(xiāng)開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：一、指導(dǎo)思想和基本原則指導(dǎo)思想是：以黨的十七大精神、“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，著力解決干部紀(jì)律作風(fēng)方面的突出問題，使全鄉(xiāng)干部職工的精神面貌明顯改觀，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，組織紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作能力明顯提高，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動(dòng)性明顯增強(qiáng)，進(jìn)一步激發(fā)干部隊(duì)伍活力，全面提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)跨越發(fā)展。基本原則是：一是正面教育為主。堅(jiān)持懲前毖后、治病救人，正面引導(dǎo)、正面教育，把學(xué)習(xí)理論、武裝頭腦同整頓思想、改進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)結(jié)合起來。二是充分發(fā)揚(yáng)民主。堅(jiān)持面對面征求社會各方面干部群眾的意見和建議，敢于揭短，不怕亮丑，扎實(shí)認(rèn)真地查排和處理問題。三是密切聯(lián)系實(shí)際。堅(jiān)持在干中學(xué)，學(xué)中改，有什么問題解決什么問題，什么問題突出解決什么問題，絕不搞“空對空”。四是注重實(shí)效，不走過場。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，認(rèn)真按照確定的目標(biāo)任務(wù)和設(shè)定的工作程序扎實(shí)開展活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和人事紀(jì)律、工作紀(jì)律，嚴(yán)肅查處違反紀(jì)律規(guī)定和作風(fēng)要求的人和事，以全縣干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)為契機(jī)，嚴(yán)格執(zhí)行丹堡鄉(xiāng)鄉(xiāng)村兩級干部管理各項(xiàng)規(guī)章制度，健全首問責(zé)制、崗位問責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、一次性告知制、過錯(cuò)責(zé)任追究制、記工作日志制度、工作實(shí)績登記和公示制度、考核督查制度等制度體系，形成以紀(jì)律管人的長效機(jī)制。二、工作重點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)這次干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的對象是：我鄉(xiāng)全體干部職工及鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)工作人員。主要任務(wù)是：解決干部隊(duì)伍中存在的“慵、懶、散、浮、軟、奢”等問題。慵，即：思想庸俗，思維僵化，觀念陳舊，缺乏積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、苦干實(shí)干的闖勁；工作平庸，履職能力弱，辦法少，工作挑肥揀瘦，拈輕怕重，在崗不謀事、不干事，慵碌無為、混混噩噩，甘當(dāng)“平庸干部”，作風(fēng)庸俗，心思不在工作上，熱衷于跑門子、拉關(guān)系，在單位勾心斗角，鬧無原則糾紛，不某事，專謀人。懶，即：懶于學(xué)習(xí)，對新知識、新技能、新信息充耳不聞，視而不見；懶于思考，缺乏事業(yè)心和責(zé)任感，對本職工作不調(diào)查、不研究、不思考、不專研；懶于工作，不思進(jìn)
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