安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法大全(編輯修改稿)
2024-11-09 17:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 保管理制度、安全措施的落實(shí)工作。二、適用范圍公司所有生產(chǎn)人員和管理人員。各部門的負(fù)責(zé)人及其職工。三、安環(huán)獎(jiǎng)勵(lì)及管理內(nèi)容安全環(huán)保專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金的來源：公司給予的安全、環(huán)保方面的專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金。獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn) 安全環(huán)保專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的主要項(xiàng)目有：各類安全、環(huán)?；顒?dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、月度安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)獎(jiǎng)、安全環(huán)保個(gè)人突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等三個(gè)方面，具體內(nèi)容為：（1）各類活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)：按上級(jí)部門要求和安排，結(jié)合公司開展活動(dòng)的實(shí)際效果，由公司安環(huán)部向公司推薦，公司及安環(huán)部參與考核，符合獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的給予獎(jiǎng)勵(lì)，安全環(huán)保活動(dòng)單次獎(jiǎng)勵(lì)為300500元。（2）月度安全環(huán)保獎(jiǎng)勵(lì)：月度安全環(huán)保獎(jiǎng)勵(lì)由公司安環(huán)部逐月檢查記錄進(jìn)行推薦，經(jīng)公司考核后按月發(fā)放，車間、部分月度安全環(huán)保獎(jiǎng)金為400600元，車間負(fù)責(zé)人單獨(dú)獎(jiǎng)勵(lì)100元、安環(huán)員50元。（3）安全環(huán)保個(gè)人突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：分為半年獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)，該獎(jiǎng)勵(lì)原則上在各車間、部門責(zé)任人及安環(huán)員中產(chǎn)生，獎(jiǎng)金為200300元。獎(jiǎng)勵(lì)管理內(nèi)容（1）各部門應(yīng)建立健全安全環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò),明確安全環(huán)保管理人員及相應(yīng)的安全環(huán)保工作。（2）建立健全部門各級(jí)員工安全環(huán)保責(zé)任制,設(shè)備安全操作維修規(guī)程，生產(chǎn)安全環(huán)保操作規(guī)程,安全檢查,隱患整改制度。（3）明確日常安全環(huán)保教育,采用班前會(huì)等形式,在布置當(dāng)天的工作內(nèi)容時(shí),通報(bào)安全環(huán)保情況,強(qiáng)調(diào)安全環(huán)保工作重要性,提出安全環(huán)保措施,并作好記錄。車間、部門要檢查相關(guān)要求的落實(shí)情況。（4）認(rèn)真執(zhí)行安全檢查制度：車間部門安全月檢、周檢、安全員日常安全檢查,主管(班組)崗位安全自查及交接班安全交接,重大作業(yè)活動(dòng)和節(jié)前安全環(huán)保檢查。發(fā)現(xiàn)安全環(huán)保隱患及時(shí)整改排除,對(duì)所有檢查和隱患整改情況記錄并保存。（5）安全、環(huán)保工作要效果好,各類安全環(huán)保事故在控制的范圍內(nèi),無重復(fù)性,多發(fā)性。積極治理好車間、部門的“三廢”處理工作，具體事情要落到實(shí)處，確保安全、環(huán)保事故為零。（6）在安全環(huán)保技術(shù)方面積極采取先進(jìn)技術(shù)，提出重要建議，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績(jī)顯著的。（7）堅(jiān)守崗位，忠于職守，在安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作中作出顯著成績(jī)的。（8）月度車間部門安全環(huán)保整改措施落實(shí)不到位及安全環(huán)保日常巡檢不到位的和出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的及人身傷害事故的不予對(duì)其車間各項(xiàng)安全環(huán)保考核推薦與獎(jiǎng)勵(lì)。如連續(xù)出現(xiàn)各類安全事故，將取消半及安全環(huán)?？己霜?jiǎng)勵(lì)。四、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)考核組織機(jī)構(gòu)組長(zhǎng):史清生副組長(zhǎng)：劉慶衛(wèi)、倪士泉成員：尹正彥、彭玉民、王國普、曹中祥、劉永生、井春喜、張麗麗、王同紀(jì)、高華偉五、附則本獎(jiǎng)勵(lì)辦法解釋權(quán)歸安環(huán)部本獎(jiǎng)勵(lì)辦法自2016年8月1日起執(zhí)行。第四篇：安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度目的：依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律、行政法規(guī)以及《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)【2010】23號(hào)）、《國務(wù)院關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》（國發(fā)【2011】40號(hào)）要求，為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)工作，強(qiáng)化全體員工對(duì)公司安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督作用，公司鼓勵(lì)全體員工舉報(bào)各部門安全生產(chǎn)工作中被隱瞞或未被發(fā)現(xiàn)的事故、隱患和非法違法行為，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患，制止和懲處非法違法作業(yè)行為，避免事故發(fā)生。范圍：本辦法適用于公司各車間、部室。發(fā)放：程序：第一條 生產(chǎn)部門發(fā)生生產(chǎn)安全事故、存在事故隱患、進(jìn)行非法違法作業(yè)行為，遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)和瞞報(bào)或未發(fā)現(xiàn)處理
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