【文章內(nèi)容簡介】 從根本上增強企業(yè)家的財富安全感，就必須加強對企業(yè)家財產(chǎn)權和創(chuàng)新權益的保護，建立依法平等保護各種所有制經(jīng)濟產(chǎn)權的長效機制，確保企業(yè)家能安心創(chuàng)業(yè)。我們必須盡量減少和合理補償因為政府行為給企業(yè)帶來的權益損失，研究建立因為政府規(guī)劃調(diào)整、政策變化造成企業(yè)家合法權益損失的依法依規(guī)救濟補償機制。探索在現(xiàn)有法律框架下以知識產(chǎn)權的市場價值為參照依法保護企業(yè)家自主經(jīng)營權，最大程度減輕企業(yè)負擔、減少自由裁量權，這對于增強企業(yè)家長遠發(fā)展的信心至關重要。其次，要營造促進企業(yè)家公平競爭誠信經(jīng)營的市場環(huán)境。要做到切實維護企業(yè)家公平競爭權益，市場規(guī)律和企業(yè)家成長規(guī)律必須從根本上得到尊重，同時還必須推動公平競爭審查制度的落實，加快確立競爭政策的基礎性地位，進一步完善各類所有制經(jīng)濟企業(yè)家權利平等、機會平等、規(guī)則平等的市場環(huán)境，促進各種所有制經(jīng)濟依法依規(guī)平等使用生產(chǎn)要素、公開公平公正參與市場競爭、同等受到法律保護。誠信守約的契約精神是企業(yè)家精神的重要表現(xiàn)形式，因此也非常有必要加強對企業(yè)家誠信經(jīng)營的激勵約束，倡導和鼓勵企業(yè)家誠信守法經(jīng)營，這也是企業(yè)著眼未來，爭取成為“百年老店”的安身立命之本。為進一步減輕企業(yè)負擔，還必須注重提高政府監(jiān)管的公平性、規(guī)范性、簡約性，有效避免選擇性執(zhí)法，推動綜合執(zhí)法效率持續(xù)提高。最后，要營造尊重和激勵企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的社會氛圍。良好的社會氛圍是優(yōu)秀企業(yè)家精神代代傳承的重要條件。要以市場主體和企業(yè)家需求為導向，塑造“親”、“清”新型政商關系，優(yōu)化面向企業(yè)和企業(yè)家服務項目的辦事流程，推進窗口單位精準服務，強化機關干部服務企業(yè)和企業(yè)家的換位思考意識、主動意識和責任意識。要樹立對企業(yè)家的正向激勵導向，在倡導企業(yè)家要“敢為人先”的同時，對于企業(yè)家合法經(jīng)營中的失誤失敗，給予更多的理解、寬容和幫助。對國有企業(yè)家在企業(yè)發(fā)展中大膽探索、銳意改革所出現(xiàn)的失誤，只要不屬于有令不行、有禁不止、不當謀利、主觀故意、獨斷專行等情形者，要予以容錯。只有這樣，才能有利于推動形成崇尚干事、鼓勵開拓、保護創(chuàng)新的制度環(huán)境，弘揚廣大企業(yè)家的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情。同時，要營造積極向上的輿論氛圍，加強對優(yōu)秀企業(yè)家先進事跡和突出貢獻的宣傳報道，把握好正確的輿論導向。更多2017申論熱點內(nèi)容，請訪問事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)！第三篇：2018國家公務員考試申論熱點：弘揚企業(yè)家精神（精選）2018國家公務員考試申論熱點：弘揚企業(yè)家精神|背景鏈接*企業(yè)是我國經(jīng)濟社會運行的微觀細胞，企業(yè)家是參與經(jīng)濟活動的重要主體，企業(yè)家精神是未來我國經(jīng)濟提質(zhì)增效、轉型升級的重要動力。2017年9月25日，《中共中央國務院關于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》正式公布。這是中央首次以專門文件明確企業(yè)家精神的地位和價值。這對于我們正確認識和弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神，深化供給側結構性改革，有效激發(fā)市場活力，實現(xiàn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展，具有十分重要的意義。|綜合分析* [權威論述]新型政商關系,概括起來說就是“親”、“清”兩個字?！暯绞袌龌盍碜杂谌耍貏e是來自于企業(yè)家，來自于企業(yè)家精神?！暯揭I造法治、透明、公平的體制政策環(huán)境和社會輿論環(huán)境，保護企業(yè)家精神，支持企業(yè)家專心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。——習近平[把握和弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵]完整意義上的企業(yè)家精神，可以歸納為企業(yè)家在發(fā)現(xiàn)機會、整合資源、創(chuàng)造財富過程中，表現(xiàn)出來的愛國敬業(yè)、遵紀守法、艱苦奮斗、創(chuàng)新發(fā)展、專注品質(zhì)、追求卓越、履行責任、敢于擔當、服務社會等方面多維度、全方位、立體化的精神特質(zhì)。具體來說，可以分三個層次去理解和把握。第一，崇高的理想信念、遵紀守法意識和艱苦奮斗精神風貌是企業(yè)家精神的“根”，是企業(yè)家精神得以產(chǎn)生和弘揚的內(nèi)在根基。致遠情懷濟天下，盛世巨富取于勤。人無精神不立，崇高的理想信念是企業(yè)家保持戰(zhàn)斗力的重要源泉。我們必須注重培養(yǎng)企業(yè)家國家使命感和民族自豪感，引導企業(yè)家正確處理國家、企業(yè)和員工利益的關系，自覺依法合規(guī)經(jīng)營，保持自強不息、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神狀態(tài)，使企業(yè)家能夠居安思危、不忘初心，永葆砥礪前行的精神氣質(zhì)。第二，專注創(chuàng)新發(fā)展、弘揚工匠精神以及勇于追求卓越是企業(yè)家精神的“魂”，是企業(yè)家精神的核心實質(zhì)。一個不斷創(chuàng)新的企業(yè)，才是真正有活力的企業(yè)。一個追求細節(jié)的企業(yè)，才能確保產(chǎn)品和服務質(zhì)量的穩(wěn)定。一個始終追求卓越的企業(yè)，才會有不斷勇攀高峰的意愿和動力。我們要支持企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展，持續(xù)推進產(chǎn)品創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，引導企業(yè)家弘揚工匠精神，強化“以質(zhì)量取勝”的戰(zhàn)略意識，樹立和弘揚具有一流質(zhì)量標準和品牌價值的樣板企業(yè)，支持企業(yè)家追求卓越，大力弘揚企業(yè)家敢闖敢試、敢為天下先、敢于承擔風險的精神，培育發(fā)展壯大更多具有國際影響力的領軍企業(yè)。第三，主動履行社會責任、敢于干事?lián)敽头e極投身國家重大戰(zhàn)略是企業(yè)家精神的“韻”，也是企業(yè)家精神最為關鍵的外在表現(xiàn)。心懷責任才會敢于擔當，永葆對國家、對人民、對社會和對企業(yè)的責任感，必然會在關鍵時刻更有擔當精神。我們要引導企業(yè)家做主動履行政治責任、經(jīng)濟責任、社會責任的模范，激發(fā)企業(yè)家致富思源的祖國情懷和鄉(xiāng)土情懷，完善企業(yè)家參與國家重大戰(zhàn)略實施機制，鼓勵企業(yè)家積極投身于“一帶一路”建設、京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經(jīng)濟帶發(fā)展等國家重大戰(zhàn)略，為經(jīng)濟發(fā)展拓展新空間。[深刻認識弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神的重要性和必要性]企業(yè)強則國家強。為更好地調(diào)動企業(yè)家的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使其在積累社會財富、創(chuàng)造就業(yè)崗位、促進經(jīng)濟社會發(fā)展、增強綜合國力等方面作出更大貢獻，迫切需要弘揚企業(yè)家精神。弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神，是推進供給側結構性改革的重要支撐。推進供給側結構性改革，是以習近平同志為核心的黨中央綜合研判世界經(jīng)濟形勢和我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)作出的重大理論創(chuàng)新和決策部署。供給側結構性改革的最終目標是提高供給體系的質(zhì)量和效率，使供給能力滿足廣大人民群眾日益增長、不斷升級和個性化的物質(zhì)文化和生態(tài)環(huán)境需要。而企業(yè)家善于識別和利用商機，高效組織和靈活配置各類生產(chǎn)資源和要素，提供適應市場需求變化的產(chǎn)品和服務，提升供給的多樣化程度和市場競爭水平，調(diào)整既有增量，擴大有效存量，從根本上解決供需錯配矛盾，為實現(xiàn)供給側結構性改革目標提供堅實支撐。可以說企業(yè)家是微觀領域最為關鍵的供給側之一，要從微觀層次推進供給側結構性改革，就必須加快培育和弘揚企業(yè)家精神。弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神，是從更深層次上激發(fā)市場活力的迫切需要。方向明則改革興。總書記指出，“全面深化改革就是要激發(fā)市場蘊藏的活力，市場活力來自于人，特別是來自于企業(yè)家，來自于企業(yè)家精神?！睔v史經(jīng)驗表明，企業(yè)家既是改革的受益者，也是改革的重要推動者。在過去三十多年的改革進程中，企業(yè)家在推進技術創(chuàng)新的同時也參與了中國制度創(chuàng)新和市場活力提升的進程。未來一段時期，我國依然處于全面深化改革的攻堅期，企業(yè)作為市場主體在激發(fā)市場活力進程中仍將發(fā)揮出極為重要的功能，而企業(yè)家精神也將起到更深層次的關鍵性作用。弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展的關鍵舉措。李克強總理曾強調(diào)，“要營造敢為人先、寬容失敗的良好氛圍，充分激發(fā)企業(yè)家精神，調(diào)動全社會創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新積極性，匯聚成推動發(fā)展的磅礴力量?！痹谄髽I(yè)家精神的推動鼓舞下，企業(yè)家通過建立新企業(yè)、創(chuàng)造新模式、運用新技術、制造新產(chǎn)品、開拓新市場，不但提升企業(yè)核心競爭力，而且推動全社會新技術、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)蓬勃發(fā)展，同時也給全社會不斷提供新的就業(yè)機會，推動經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。正如熊彼特所言，“企業(yè)家精神就是做別人沒做過的事或者以別人沒用過的方式做事。” 可見，企業(yè)家精神是企業(yè)家參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的原動力，是推動新技術應用的重要因素，其核心是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造機會和創(chuàng)新實干，弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神是加快推進經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展最為重要的環(huán)節(jié)之一。弘揚企業(yè)家精神是堅持問題導向、回應企業(yè)家期盼的必要舉措。毋庸諱言，當前我國社會主義市場經(jīng)濟體制環(huán)境還不完善，在產(chǎn)權平等全面依法保護、市場統(tǒng)一公平競爭等方面，距離法治、透明、公平的要求還有差距，少數(shù)企業(yè)家還存在誠信缺失和破壞“親”“清”新型政商關系的違法亂紀行為，加之企業(yè)面對的市場需求結構、生產(chǎn)條件、資源環(huán)境發(fā)生很大變化，部分企業(yè)家實業(yè)精神和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意愿減弱。所有這些，既制約了企業(yè)轉型升級，也不利于整個國家經(jīng)濟的創(chuàng)新驅動發(fā)展。為此《意見》中提