綜合辦公室主任崗位職責范本(編輯修改稿)
2024-11-06 12:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 體戰(zhàn)略目標。1負責公司人力資源的規(guī)劃，并進行人員招聘、面試、培訓、考核。綜合辦公室主任崗位職責(四)全面負責公司市場的管理與規(guī)劃。協(xié)助綜合辦制定市場部及市場管理的相關制度及條例。組織市場部其它人員建立好市場交易與管理方面的檔案。對下屬人員進行工作指導，并監(jiān)督和考核其的工作質量及數(shù)量。建立交易客戶的檔案系統(tǒng)和回訪系統(tǒng)并進行管理。收集同行交易市場潛在客戶信息并進行建檔管理。分析全國交易市場戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品供需信息、國家宏觀政策及準入制度。協(xié)助總經(jīng)理的工作并為總經(jīng)理做好參謀和助手。管理市場部工作人員并監(jiān)督管理制度的執(zhí)行情況。編制與擴大市場交易額有關的廣告宣傳與計劃。1調(diào)查競爭對手與消費顧客的情況，并分析宏觀經(jīng)濟與微觀經(jīng)濟發(fā)展情況及顧客消費趨向與水平，為總經(jīng)理提供決策支持。1完成公司和上級領導交給的其它工作。綜合辦公室主任崗位職責(五)(1)負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。(2)組織起草公司行政文件，對系統(tǒng)間發(fā)文做好法律審核。(3)組織全公司檔案的管理
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