玉家河鎮(zhèn)財政所標準化建設規(guī)1[大全五篇](編輯修改稿)
2024-11-05 01:09 本頁面
【文章內容簡介】 環(huán)境，確保各項財政業(yè)務正常開展。兩年來，他們經多方籌措資金，投資20余萬元，對財政所大樓進行了翻新整修，裝修了面積達四十平方米的便民服務大廳，布置了所長辦公室、副所長辦公室、檔案室、會議室、接待室等必要的辦公場所，購置必備的電腦、復印機、打印機、掃描儀、檔案柜，在財政所門前制作了財政宣傳欄，方便了辦事群眾，機關面貌煥然一新。五、嚴抓內部管理建設不放松他們落實了崗位責任制，制定了《內部管理制度》、《內部稽核制度》、《限時辦結制度》、《責任追究制度》、《首問責任制》、《銀行存款管理制度》、《現金管理制度》等一系列內部管理制度，逐級簽定目標責任書，堅持用制度管人管事，狠抓各項制度的貫徹落實。他們做到了“職責明確、制度健全、操作規(guī)范、運轉高效”，建立健全了績效考評和工作人員目標考核辦法，為了方便群眾辦事，制定了白沙鎮(zhèn)財政所惠農補貼辦事流程圖、白沙鎮(zhèn)財政所撥款報賬流程圖和項目資金管理流程圖，實現了工作目標和考評的指標細化、量化，操作性強，有效地促進了白沙鎮(zhèn)財政工作的規(guī)范化管理，樹立了基層財政部門的良好形象。第三篇：財政所標準化建設方案財政所標準化建設方案為進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理，優(yōu)化業(yè)務流程，簡化辦事程序，提高工作效率，服務經濟社會發(fā)展，根據縣財政局[2011]232號精神，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政規(guī)范化建設的要求，結合我鎮(zhèn)財政工作實際，特制定如下實施方案。一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導，按照“規(guī)范、便民、廉潔、高效”的總體要求，進一步加強財政干部隊伍建設，完善各項管理制度，不斷提高行政效能和執(zhí)行力，充分發(fā)揮財政所在組織財政收入、加強財政管理、深化財政改革等方面的職能，實現精細化、科學化管理，服務經濟社會發(fā)展，建設和諧財政做出積極貢獻。二、總體目標從現在開始，以“改善辦公條件、加強信息化建設、強化資金監(jiān)管、提升隊伍素質、發(fā)揮財政職能”為目標，用60天的時間，實現本單位“基礎設施功能化、管理手段信息化、業(yè)務流程標準化、制度建設規(guī)范化、干部隊伍知識化、服務管理高效化”。和“服務零距離、工作零缺陷、群眾零投訴、單位零抱怨、上級零問責”的目標。三、主要內容（一）大力推進干部隊伍規(guī)范化建設,提高干部素質。按照干部隊伍專業(yè)化的要求，通過學習、培訓和交流，大力培養(yǎng)復合型人才，全面提高干部隊伍素質。確定工作崗位，落實工作職責。按照財政管理的范圍，按照上級要求設立便民服務大廳，預算會計、涉農補貼會計、農村財務會計、農村財務記賬會計、農村財務審核會計等崗位，定崗定責定人。根據我所人員情況，各個崗位的工作任務和工作目標具體量化，做到上崗人員工作職責清楚、工作目標明確。并做好與縣局相關股室及相關單位及時溝通，確?？h局安排的工作組織到位，落實到位。大力開展學習、教育活動，不斷提高干部職工的綜合素質。（1）在干部職工的學習上，做到：“三個堅持”。一是堅持集中學習與分散自學相結合。實行每月四次集中學習，學習時間不少于4天，做到學習有計劃、平時有檢查、年終有總結、全年有效果，實行集中學習和分散自學的方式進行。財政所每月安排專人進行一次專題培訓和集中輔導；學習教育與檢驗工作實效聯系起來學習；對照本職工作任務針對性的學習，做到學以致用。二是堅持領導帶頭學習，發(fā)揮表率作用。領導要做學習教育的楷模，帶領全體工作人員學習，比學習比奉獻。辦好學習專欄，發(fā)揮好典型的示范和窗口作用。三是堅持常抓不懈。學習教育是提高干部隊伍素質的重要途徑，是取得財政工作的重要保證。只有常抓不懈，只有堅持不斷，才能實現預期的目標，按照“學習一個專題、調研一個課題、解決一個問題、推動一項工作”的思路，把理論學習同實際工作相結合。（2）加強勤政廉政學習教育。勤政廉政學習教育是提高拒腐防變，保持先進性的內在要求。以黨風廉政建設、革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育、社會公德教育、職業(yè)道德教育有機結合，采用收看警示教育、電教等活動，教育活動某些方面延伸到家屬子女，在全體干部中結合思想大討論，筑牢思想防線，嚴格執(zhí)行財政執(zhí)法，抓好“五五”普法，強化監(jiān)
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