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正文內(nèi)容

社區(qū)黨建工作制度(編輯修改稿)

2024-11-04 12:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 織開展好文藝體育活動,推進精神文明建設。黨總支紀律委員工作職責負責對黨員進行遵紀守法和共產(chǎn)主義思想道德教育,提高黨員的思想覺悟。負責檢查黨員的執(zhí)紀情況,負責對違反黨紀的人和事進行調(diào)查,實事求是地提出處理意見。受理黨員的申訴和控告,及時向總支和上級匯報工作??疾旌土私馐芴幏贮h員改正錯誤情況,教育和鼓勵他們正確認識和以實際行動改正錯誤。經(jīng)常向上級紀檢部門如實匯報黨風黨紀情況。黨總支書記辦公會議事制度書記辦公會可根據(jù)工作需要隨時召開。主要醞釀提交總支討論決定的問題,了解和掌握落實組織決定的事項工作的進展情況,解決日常工作中遇到的問題。書記辦公會由書記召集并主持。書記不在時可委托副書記召集并主持。社區(qū)黨小組長職責黨小組長是黨小組的負責人,是黨的基層工作骨干。黨小組長在黨總支的領導下,組織本小組的黨員積極開展各種活動,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保證各項任務的完成。黨小組長一般由所在黨小組的黨員推選產(chǎn)生,也可由黨總支指定。黨小組長應是正式黨員。l、組織黨員認真學習黨的路線方針政策,學習黨的基本知識和科學、文化、技術知識;組織黨員貫徹執(zhí)行黨總支的決議和上綴黨組織的指示,給黨員分配工作,指導黨員的活動,并檢查黨員執(zhí)行決議的情況。按時召集和主持開好黨小組會,嚴格黨的組織生活,認真開展批評和自我批評;組織黨員做好群眾工作,及時向黨總支反映群眾的要求意見和本小組的情況;做好黨員的思想政治工作,掌握了解每個黨員的思想、工作和學習情況,使黨員的思想教育工作更有針對性。按時收繳黨費。社區(qū)總支委員會議事規(guī)則l、總支委員會要認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則,堅持和完善集體領導和個人分工負責相結合的制度,總支委員要按照分工,認真負責地做好工作。總支委員會一般每月召開一次,如有特殊情況可隨時召開,會議由總支書記召集、主持或委托總支副書記召集、主持??傊瘑T會會議必須有半數(shù)以上的委員到會方能舉行,根據(jù)議題需要,可以邀請有關人員列席??傊瘑T會的議題,由總支書記根據(jù)工作需要確定,其他委員擬提交會議討論的問題,應事先與總支書記溝通??傊瘑T會議召開的日期、議題及有關事項要提前通知與會人員,與會人員要按會議通知要求,認真做好發(fā)言準備??傊瘑T會議事范圍:從社區(qū)實際出發(fā),研究制定貫徹黨的路線方針政策和街道黨工委指示精神的具體措施、意見;討論決定社區(qū)建設中的重大問題和居民群眾關心的熱點、難點問題;討論、檢查社區(qū)黨的思想、組織、作風、制度建設情況;討論決定向街道黨工委的請示、報告、總結等重要事宜??傊瘑T會決定重大問題,要經(jīng)過充分討論,堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則。形成的決議必須有應到會半數(shù)以上委員贊同;如果對處理重大問題和決定重要事項出現(xiàn)分歧,不應匆忙做出決定,待進一步調(diào)查研究統(tǒng)一認識后再作決定,也可將有爭議的事項向街道黨工委報告;在緊急情況下,黨總支委員會不足半數(shù)時處理的重大問題,事后應向下次總支委員會報告。會議要做好記錄,決議形成后按照分工認真組織實施,會議研究具有保密性的內(nèi)容,與會同志要嚴守機密。黨總支擴大會議制度一、社區(qū)黨總支擴大會議每半年召開一次,由社區(qū)黨總支召集,社區(qū)“共駐共建”單位黨組織負責人參加。二、社區(qū)黨總支擴大會議的議題是傳達上級有關社區(qū)工作會議精神,向與會人員報告社區(qū)黨組織工作,討論今后一個時期社區(qū)黨組織工作并形成決議。三、社區(qū)黨總支擴大會議召開前,由社區(qū)黨總支將要召開會議的內(nèi)容、解決的問題以書面形式形成討論稿送達駐區(qū)單位黨組織負責人關征求意見。根據(jù)征求上來的意見,對工作報告進行進一步修改。四、駐區(qū)單位黨組織負責人因故不參加擴大會議,事先要將有關問題的意見轉達給社區(qū)黨總支。五、社區(qū)黨總支擴大會議通過形成的決議,要以書面形式通報駐區(qū)各單位,同時,通報前期社區(qū)黨建和共駐共建情況,并備案。社區(qū)黨組織議事會制度一、黨總支委員會要認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則,堅持和完善集體領導和個人分工負責相結合的制度,總支委員要按照分工,認真負責的做好工作。二、黨總支委員會一般每月召開一次,如有特殊情況可隨時召開,會議由總支書記召集、主持或委托總支其他委員召集、主持。三、黨總支委員會會議必須有半數(shù)以上的委員到會方能舉行,根據(jù)議題需要,可以邀請有關人員列席。四、黨總支委員會的議題,由總支書記根據(jù)工作需要確定,其他委員擬提交會議討論的問題,應事先與總支書記溝通。五、黨總支委員會議召開的日期、議題及有關事項要提前通知與會人員,與會人員要按會議通知要求,認真做好發(fā)言準備。六、黨總支委員會議事范圍:從社區(qū)實際出發(fā),研究制定貫徹黨的路線方針政策和街道黨委指示精神的具體措施、意見;討論決定社區(qū)建設中的重大問題和居民群眾關心的熱點、難點問題;討論、檢查社區(qū)黨的思想、組織作風、制度建設情況;討論決定向街道黨委的請示、報告、總結等重要事宜。七、支委會決定重大問題,要經(jīng)過充分討論,堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則。形成的決議必須有應到會半數(shù)以上委員贊同;如果對處理重大問題和決定重要事項出現(xiàn)分歧,不應匆忙做出決定,待進一步調(diào)查研究統(tǒng)一認識后再作決定,也可將有爭議的事項向街道黨委報告;在緊急情況下,黨總支委員會不足半數(shù)時出力的重大問題,事后應向下次總支委員會報告。八、會議要做好記錄,決議形成后按照分工認真組織實施,會議研究具有保密性的內(nèi)容,與會同志要嚴守機密。向駐區(qū)單位黨組織定期通報工作制度一、在職黨員到社區(qū)登記、報到后,要在8小時以外主動接受社區(qū)黨組織的管理與監(jiān)督,根據(jù)自己的特點和愛好,主動到社區(qū)內(nèi)進行各種有益活動。二、社區(qū)黨總支領導及各總支書記要積極協(xié)調(diào)社區(qū)在職黨員開展活動,為其提供發(fā)揮作用的舞臺。三、社區(qū)黨總支要經(jīng)常收集在職黨員在社區(qū)的工作生活和做貢獻情況。四、在職黨員在社區(qū)活動情況,每半年社區(qū)黨組織要向其所在單位黨組織通報一次。對在社區(qū)表現(xiàn)突出的在職黨員,社區(qū)黨組織要對其進行表彰。對表現(xiàn)較差的,要進行通報批評,鼓勵先進,激勵后進,使在職黨總支書記在社區(qū)活動盡快納入規(guī)范化管理的軌道。在職黨員社區(qū)活動反饋制度社區(qū)黨組織在做好在職黨員社區(qū)活動登記的同時,通過社區(qū)監(jiān)督員、入戶調(diào)查、召開聯(lián)席會議等形式,對活動情況進行綜合評價。社區(qū)黨組織將在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況進行匯總。社區(qū)黨組織每季度向在職黨員所在單位黨組織集中反饋一次情況。駐區(qū)單位黨組織在社區(qū)黨組織反饋情況的同時,將在職黨員在單位的表現(xiàn)情況向社區(qū)黨組織介紹,以便社區(qū)黨組織全面了解黨員情況。黨組織共駐共建制度建立由社區(qū)黨總支書記和各基層黨組織書記組成的社區(qū)黨建工作聯(lián)席會,聯(lián)席會由社區(qū)黨總支書記主持,每季度召開一次,主要研究討論在共建中遇到的新情況、新問題,制定解決問題的具體辦法和措施。社區(qū)黨組織要做好對駐區(qū)單位黨組織的指導、組織和協(xié)調(diào)工作駐區(qū)單位黨組織要主動配合,并對所屬單位黨組織和黨員參加社區(qū)黨建工作提出具體要求。社區(qū)黨組織要充分利用駐區(qū)單位的場地、設施、資金、人才等資源優(yōu)勢,實現(xiàn)資源共享;駐區(qū)單位要根據(jù)實際情況,每年必須向社區(qū)黨總支至少做2件實事。各單位各級黨組織在發(fā)展黨員、開展創(chuàng)建精神文明單位、社會治安綜合治理先進單位和評選“先優(yōu)”及選拔作用干部時,都要主動征求所在社區(qū)黨總支的意見;社區(qū)黨總支要嚴格把關,并做好備案記錄。社區(qū)黨總支思想政治工作制度l、經(jīng)常分析、研究黨員和群眾思想狀況,針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)制定工作目標和措施。建立思想政治工作責任制,總支書記做好總支一班人思想政治工作,總支委員做好黨員思想政治工作,黨員做好責任區(qū)內(nèi)群眾思想政治工作。把做好思想教育工作和解決實際問題結合起來,通過為群眾辦實事、辦好事,增強思想政治工作的效果和說服力。社區(qū)黨總支民主生活會制度一、社區(qū)黨總支委員會每年召開一次民主生活會。二、會前應指派專人廣泛征求黨員群眾對總支的工作意見。三、總支書記在簡要總結前段工作的同時,向支委反饋近期黨內(nèi)外群眾的意見和建議。四、各總支委員匯報近期工作情況和思想狀況,開展批評與自我批評。五、根據(jù)黨員群眾的意見和建議提出整改措施,解決存在的突出問題。六、會議應有完整的記錄,并整理成文,上報鎮(zhèn)黨委。新轉入黨員登記、談話制度一、登記新轉入社區(qū)的離、退體黨員憑縣委組織部開具的黨組織關系介紹信根據(jù)家庭所在位置到所在社區(qū)報道。在職黨員憑《在職黨員到社區(qū)報道登記表》到社區(qū)報道,并認領服務崗位。新轉入社區(qū)報道的黨員報道時要填寫登記表,便于社區(qū)了解該黨員的職業(yè)特點和個人資料。凡是應轉入社區(qū)報道的黨員必須憑縣委組織部開具的組織關系介紹信在有效時間內(nèi)到社區(qū)報道,不在規(guī)定時間內(nèi)到社區(qū)報道的,將采取組織手段對其進行批評教育,時間超過半年仍不到社區(qū)報道,按自動脫黨處理。二、談話社區(qū)黨總支要經(jīng)常和新轉入社區(qū)的黨員談話,了解其工作和生活情況。社區(qū)黨組織要積極組織新轉入黨員開展活動,為其提供發(fā)揮作用的舞臺和途徑。各社區(qū)黨總支書記要定期找新轉入黨員談話,收集新轉入黨員在社區(qū)的工作、生活和做貢獻情況,廣泛聽取社區(qū)居民意見,結合掌握的情況,及時向黨組織溝通反饋。社區(qū)黨總支工作制度l、宣傳貫徹黨和國家的方針政策、法律法規(guī),執(zhí)行上級黨組織的決議,研究決定本社區(qū)在建設、管理和服務中的重大問題,團結、組織社區(qū)黨員和群眾完成本社區(qū)擔負的各項任務。加強黨組織的自身建設,加強社區(qū)新經(jīng)濟組織、新社團組織的黨建工作和各類黨員的教育、管理和監(jiān)督,做好發(fā)展黨員工作,充分發(fā)揮黨組織和黨員在社區(qū)各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。牽頭協(xié)調(diào)社區(qū)各級黨組織,搞好社區(qū)黨建,組織轄區(qū)單位黨組織開展結對共建活動,發(fā)動社區(qū)黨員參加社區(qū)建設和為群眾服務活動。加強對社區(qū)議事委員會和社區(qū)居委會以及工青婦等群眾社團組織的領導,支持和保證社區(qū)居委會依法履行職責,協(xié)調(diào)好各方面關系。抓好社區(qū)居委會干部的選拔、培養(yǎng)、教育和考核工作。進一步加強精神文明建設和群眾思想政治工作,密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾呼聲,切實解決熱點難點問題。黨總支建設制度1、堅持學習馬列主義、毛澤東思想,學習黨的路線、方針、政策,不斷提高黨總支的戰(zhàn)斗力。2、堅持黨的政治路線和思想路線,要教育全體黨員自覺地維護黨的利益,遵守黨的紀律。3、發(fā)揚黨內(nèi)民主,正確對待不同意見。要講真話,言行一致,對人對事開誠布公,坦誠以待。4、接受群眾的監(jiān)督,在政治上、生活上不搞特殊化,勤勤肯肯為人民服務,甘當人民公仆。5、堅持黨性,杜絕派性;切實保障黨員的利益,做實事求是的模范。6、發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用,?帶領黨員和群眾同一切錯誤傾向和壞人壞事作斗爭。7、黨總支成員要為全體同志作表率,自覺接受群眾監(jiān)督。黨建目標管理制度為了不斷增強黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力,使社區(qū)黨建工作走向制度化、規(guī)范化,做到從嚴治黨,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,特制定本管理制度。思想建設方面(1)各總支、黨小組要積極組織黨員學習、宣傳、貫徹黨和國家的各項方針、政策。用鄧小平理論和“三個代表”重要思想統(tǒng)一全體黨員的思想。(2)用《黨章》規(guī)范每個黨員的行動,把端正黨風,提高黨員素質(zhì)工作落到實處。(3)發(fā)揚主人翁精神,關心集體,勤政為民。(4)堅持個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,全黨服從中央的原則。堅決同黨中央保持高度一致。制度建設方面(1)每個黨員要嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨章程》,履行黨員的權利和義務,工作在先,享樂在后。(2)堅持“三會一課”制度,每月召開一次總支大會,每兩月召開一次支委會專題研究黨建工作。每周五上午全體黨員集體組織政治學習,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的章程以及黨的路線、方針、政策為主要內(nèi)容。因工作在外不能參加集體學習的同志也要堅持自學。(3)抓好黨員管理和黨風黨紀教育,按照上級黨組織的要求,開好領導干部和全體黨員的民主生活會。對照共產(chǎn)黨員量化考核標準,搞好黨員民主評議。在職黨員參評率要達到100%。(4)嚴格執(zhí)行計劃生育國策,不超計劃生育。(5)自覺遵守各項規(guī)章制度。組織建設方面(1)堅持民主集中制原則,各總支成員要按各自的分工,積極開展工作。(2)總支要建立四冊、四簿,即“黨員花名冊”、“入黨積極分子登記冊”、“黨費收繳登記冊”、“黨員活動室財產(chǎn)登記冊”、“黨員學習記錄簿”、“黨員大會記錄簿”、“支委會記錄簿”、“黨員活動室活動記錄簿”。(3)發(fā)展黨員要遵照“堅持標準,保質(zhì)保量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針,做好入黨積極分子的考察、培養(yǎng)和教育,做到成熟一個發(fā)展一個,不搞突擊,嚴格按照發(fā)展黨員程序辦事。(4)做好預備黨員的培養(yǎng)工作,力爭全部按期轉正;對已申請入黨的積極分子加強培養(yǎng),嚴格按照程序要求接納。作風建設圍繞扶貧開發(fā)工作,認真抓好思想政治教育,支持和協(xié)助行政領導開展工作,增強黨員服務意識、奉獻意識,發(fā)揚黨的優(yōu)良作風,務實工作,不斷創(chuàng)新,提高工作效率。(1)總支成員要帶頭轉變作風,抓好職工的思想政治工作,把總支真正建設成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。(2)黨員特別是黨員領導干部,要帶頭搞好團結,工作中相互支持,相互補臺,密切配合,自覺維護集體領導權威。(3)遵守規(guī)章制度,工作不推諉扯皮、不當老好人。(4)勇于開展批評和自我批評。(5)熱愛集體,關心同志,愛護公物,厲行節(jié)約。堅決同腐敗行為作斗爭。黨員活動站管理制度一、社區(qū)黨員活動站是社區(qū)黨組織對廣大黨員、干部、入黨積極分子進行有計劃、分類型、多功能的教育陣地。是廣大黨員干部學政治、學理論、學科學、學技術和開展黨內(nèi)組織生活的主要場所。二、黨員活動站工作人員要有強烈的事業(yè)心和責任感,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及決議,傾聽黨員呼聲,自覺為加強基層黨的建設服務,為提高黨員素質(zhì)服務。三、黨員活動站工作人員要加強電教設備的管理,做到合理存放,科學保管,確保安全、高效,并且由專人管理,人員變動時,要做好交接班手續(xù)。四、黨員活動站工作人員要認真制定學習培訓和電教片的播放計劃。黨員培訓要按照計劃
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