freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任實(shí)施辦法(編輯修改稿)

2024-11-04 00:21 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 記與組織委員任副組長(zhǎng),組織領(lǐng)導(dǎo)全鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核工作,具體由鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。第三條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核,按照黨組織隸屬關(guān)系實(shí)施考核,鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)對(duì)各村、鄉(xiāng)屬各企事業(yè)、鄉(xiāng)直各單位進(jìn)行全面考核。第四條 全鄉(xiāng)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況每年考核一次,考核時(shí)間為次年2月以前。主要考核各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,具體考核以下內(nèi)容:(一)對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子,主要考核貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制集體擔(dān)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任方面的內(nèi)容。(二)對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)干部,主要考核分工范圍內(nèi)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況及帶頭廉潔自律等方面的內(nèi)容。第五條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)等次。(一)領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核標(biāo)準(zhǔn):優(yōu)秀:(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有計(jì)劃、有部署、有檢查、有分析、有考核,責(zé)任明確,全面落實(shí),制度完善,成效顯著;(2)各項(xiàng)工作全面完成,政績(jī)突出;(3)班子成員廉潔勤政,凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng),在群眾中威信高;(4)2 本未發(fā)生嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事;(5)民主評(píng)議的合格率在90%以上。2、合格:(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有計(jì)劃、有部署、有檢查、有分析、有考核,責(zé)任較為明確,全面落實(shí)較好,制度完善,效果較好;(2)各項(xiàng)工作完成較好,政績(jī)較突出;(3)班子成員廉潔勤政,凝聚力、戰(zhàn)斗力較強(qiáng),在群眾中威信較高;(4)本中層以上黨員干部未出現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)的行為,一般干部職工的違法違紀(jì)問(wèn)題得到嚴(yán)肅查處;(5)民主評(píng)議的合格率在80%以上?;竞细瘢海?)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基本做到有計(jì)劃、有部署、有檢查、有分析、有考核,責(zé)任基本明確,制度基本完善,效果一般;(2)各項(xiàng)工作基本完成,政績(jī)不突出;(3)班子成員廉潔勤政的表率作用一般,班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不是很強(qiáng);(4)本所發(fā)生的嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事得到查處;(5)民主評(píng)議的合格率在60%以上。4、不合格:(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作無(wú)計(jì)劃、部署、檢查、分析和考核,責(zé)任不明確,制度未落實(shí),效果較差;(2)各項(xiàng)工作完成較差;(3)班子缺乏凝聚力、戰(zhàn)斗力,班子成員廉潔勤政表率作用差,群眾意見(jiàn)大;(4)本風(fēng)氣不正,經(jīng)常發(fā)生違法違紀(jì)的人和事,并未得到查處;(5)民主評(píng)議的合格率在60%以下。(二)領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核標(biāo)準(zhǔn):優(yōu)秀:(1)按照責(zé)任范圍,認(rèn)真履行了職責(zé),切實(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各項(xiàng)工作全面完成,政績(jī)突出;(2)所轄干部職工勤政廉潔,遵紀(jì)守法,未發(fā)生嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事;(3)工作事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),勤奮務(wù)實(shí),政績(jī)突出;(4)以身作則,嚴(yán)于律已,帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,在群眾中威信高;(5)民主評(píng)議的合格率在90%以上。合格:(1)按照責(zé)任范圍,較好履行了職責(zé),組織領(lǐng)導(dǎo)全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各項(xiàng)工作完成較好,政績(jī)較突出;(2)所轄干部職工勤政廉潔,遵紀(jì)守法,對(duì)發(fā)生的嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事敢于查處;(3)工作事業(yè)心、責(zé)任感較強(qiáng),勤奮務(wù)實(shí),政績(jī)較突出;(4)以身作則,嚴(yán)于律已,遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,在群眾中威信較高;(5)民主評(píng)議的合格率在80%以上。基本合格:(1)按照責(zé)任范圍,基本履行了職責(zé),組織領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各項(xiàng)工作基本完成,實(shí)績(jī)不突出;(2)所轄干部職工的事業(yè)心、進(jìn)取心不強(qiáng),遵紀(jì)守法不夠好,對(duì)發(fā)生的嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事查處不力、不嚴(yán);(3)工作事業(yè)心、責(zé)任感不夠強(qiáng),實(shí)績(jī)不突 4 出;(4)對(duì)自己要求不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不高,遵紀(jì)守法的表率作用一般;(5)民主 評(píng)議的合格率在60%以上。不合格:(1)按照責(zé)任范圍,不履行職責(zé),未貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,沒(méi)有完成各項(xiàng)工作任務(wù),政績(jī)差;(2)所轄干部職工的事業(yè)心、責(zé)任感差,嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事時(shí)有發(fā)生且未查處;(3)個(gè)人表率作用差,群眾意見(jiàn)大,嚴(yán)重違法亂紀(jì)問(wèn)題受到執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門立案查處;(4)民主評(píng)議的合格率在60%以下。第六條 實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核,必須堅(jiān)持以下原則:(一)綜合考核原則;(二)權(quán)責(zé)一致原則;(三)公開(kāi)、公平、公正原則;(四)考核集體與考核個(gè)人相結(jié)合原則;(五)嚴(yán)格獎(jiǎng)懲原則。第七條 對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況實(shí)施責(zé)任考核,一般按照考前準(zhǔn)備、單位自查、組織考核、綜合審定四個(gè)步驟進(jìn)行。(一)考前準(zhǔn)備。主要做好兩項(xiàng)準(zhǔn)備工作:制定責(zé)任考核實(shí)施方案,確定考核的指導(dǎo)思想、基本原則、考核范圍、考核對(duì)象、考核內(nèi)容、考核步驟以及考核時(shí)間、紀(jì)律要求等。鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織考核小組人員的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要有:學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的文件規(guī)定,掌握考核基本方法與操作程序,統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅考核紀(jì)律等。(二)單位自查。主要做好兩項(xiàng)工作:被考核單位召開(kāi)單位領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部本貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行全面認(rèn)真的總結(jié),實(shí)事求是地寫出自查報(bào)告。準(zhǔn)備好迎接考核的有關(guān)文件資料,包括黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作計(jì)劃、實(shí)施方案、責(zé)任目標(biāo)、規(guī)章制度、責(zé)任考核以及責(zé)任追究等有關(guān)文件材料。(三)組織考核??己诵〗M要嚴(yán)格按照下列程序開(kāi)展工作:組織召開(kāi)被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員會(huì)議,通報(bào)考核內(nèi)容,確定考核時(shí)間,安排考核的具體事項(xiàng)。單位主要負(fù)責(zé)人向考核小組報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。召開(kāi)不同層次、不同類型的評(píng)議座談會(huì)或個(gè)別談話,聽(tīng)取干部群眾對(duì)考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的評(píng)議意見(jiàn)。認(rèn)真查看被考核單位落實(shí)責(zé)任制規(guī)定的文件和資料,并對(duì)照《實(shí)施辦法》逐項(xiàng)量化考核。對(duì)被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其每個(gè)成員進(jìn)行評(píng)議打分,確定等次。匯總考核情況,逐單位逐人寫出考核報(bào)告??己藞?bào)告內(nèi)容主要包括被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況,存在的突出問(wèn)題以及考核小組的意見(jiàn)和建議等。(四)綜合審定。鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組在各考核小組考核的基礎(chǔ)上,對(duì)每個(gè)被考核單位和個(gè)人進(jìn)行審定。其程序是:召開(kāi)匯報(bào)會(huì),聽(tīng)取各考核小組對(duì)每個(gè)被考核單位和個(gè)人考核情況的匯報(bào);鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總考核情況,向鄉(xiāng)黨委、政府寫出專題報(bào)告,并提出綜合審定的意見(jiàn);鄉(xiāng)黨委、政府根據(jù)考核結(jié)果,研究確定考核等次,對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題交由有關(guān)部門處理。第八條 充分運(yùn)用考核結(jié)果。(一)考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù);(二)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核與組織部門考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部、人事部門考核公務(wù)員有機(jī)結(jié) 7 合起來(lái),凡達(dá)不到黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核目標(biāo)要求的,取消其評(píng)先評(píng)優(yōu)資格;(三)對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為實(shí)施責(zé)任追究;(四)被考核單位綜合評(píng)定不合格的,對(duì)單位一把手和相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)寫出書面鑒定材料,記入廉政檔案,作為組織處分及任免、調(diào)離、職稱評(píng)定等依據(jù)。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)差、社會(huì)影響壞的單位,對(duì)其單位及其主要負(fù)責(zé)人作出相應(yīng)的組織處理。對(duì)綜合評(píng)定不合格的鄉(xiāng)村干部,也要作出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)政治處罰。第九條 本實(shí)施辦法由鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十條 本實(shí)施辦法自發(fā)文之日起施行。中共雙塔鄉(xiāng)委員會(huì) 二○○九年三月十五日第四篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實(shí)施辦法黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實(shí)施辦法為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化責(zé)任追究,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度得到有效貫徹落實(shí),現(xiàn)根據(jù)中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》制定本辦法。一、責(zé)任追究的原則實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究,應(yīng)堅(jiān)持以下原則:(一)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的原則。必須維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性,對(duì)于違反黨風(fēng)廉政
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1