【文章內(nèi)容簡介】 ，嚴格落實“一崗雙責”要求，強化紀檢監(jiān)督責任，不斷提高黨風廉政建設水平。我還分別與班子成員進行了座談，探討工作思路，達成發(fā)展共識。二是加強黨員隊伍建設。繼續(xù)抓好黨員的教育管理工作，制定了加強黨員管理工作細則和發(fā)展黨員規(guī)劃，做好入黨積極分子隊伍建設與培養(yǎng)，做好農(nóng)村黨支部“三會一課”制度落實，全年遠程教育“零點擊”全部消除。今年嚴格按照要求發(fā)展黨員15名，培養(yǎng)積極分子17名。堅持專人負責黨費收繳工作，嚴格標準，確保黨費足額收繳上解。三是加強服務型黨組織建設。召開專題會議，研究部署黨員義工服務群眾工作，全年共發(fā)放“為民服務連心卡”50張，建立黨員義工服務隊24支，開展義工服務360余人次。每個村都有黨員開展志愿者活動，黨群關系進一步密切。四是加強大學生村官隊伍建設。狠抓大學生村官日常教育管理，建立健全匯報交流、督查暗訪、學習培訓等制度，要求大學生村官定期向鎮(zhèn)黨委匯報工作，并對大學生村官任職情況進行跟蹤檢查。關心大學生村官工作生活，有計劃地組織參與機關信訪、綜治調(diào)解等工作，全鎮(zhèn)大學生村官通過民情日記、信息報送等渠道，撰寫調(diào)研文章30余篇，為全鎮(zhèn)黨建工作不斷注入新活力。（四）抓整改，鞏固教育實踐活動成果一是整改落實與作風學風相結(jié)合。組織機關集中學習70余次，我為機關和村組黨員干部講了題為《強素質(zhì) 講奉獻 做合格黨員干部》等4次專題黨課，舉辦“我的群眾觀”大討論活動4次。發(fā)放《意見征求表》1213份，收集意見12類56條。鎮(zhèn)領導干部撰寫對照檢查材料13份，平均修改7稿。全鎮(zhèn)先后召開組織生活會33場次，會上提出批評意見78條。參加民主評議黨員人數(shù)為1152人，黨員評議“好”類黨員535人，“一般”類黨員601人，“差”類黨員16人，其中11人被要求限期整改，5人被除名。二是整改落實與建章立制相結(jié)合。形成了《辛市鎮(zhèn)領導班子教育實踐活動整改方案》，共開展16項集中整改，目前已完成13項。建立了干部輪流值班臺6狠抓基層黨建工作。嚴格按照黨章要求，突出抓好撤村并村、村委會換屆、村級班子整頓提升等工作，力爭黨支部書記、村委會主任“一肩挑”和村“兩委”成員交叉任職比例比上屆均有提高。嚴格落實“三會一課”及“五項管理工作法”、“四議兩公開”等管理經(jīng)驗，不斷提高村級組織規(guī)范化建設水平。充分發(fā)揮遠程教育平臺作用，抓好黨員干部的教育培訓，規(guī)范黨員發(fā)展程序，通過創(chuàng)新活動載體，力爭在黨員干部綜合素質(zhì)上有新提升。持續(xù)深入改進作風。堅持不懈抓好專項整治，圍繞六項清單，深入自查和“回頭望”，逐條兌現(xiàn)承諾，逐項整改落實，建立臺賬，掛賬銷號。扎實開展各村流動黨員“補課”工作，按照“缺什么補什么”的原則，確保群眾路線教育活動時間、內(nèi)容、效果“三落實”。按照抓常、抓細、抓長的要求，及時把活動中的好經(jīng)驗好做法固化為制度，抓好黨員干部思想教育、黨內(nèi)生活、干部聯(lián)系服務群眾和責任追究等措施辦法的細化落實，真正使制度成為“硬約束”，推進作風建設常態(tài)化、長效化，全力營造風清氣正的政治生態(tài)氛圍。抓黨建工作和履行主體責任述職報告龍背鎮(zhèn)黨委書記 石友山（2015年2月3日）2014年，我認真履行黨建工作第一責任人職責，樹牢“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出“基層組織有新加強，經(jīng)濟社會有新發(fā)展”的互動雙贏局面。下面，按照會議安排，我將2014年黨建工作情況述職如下：一、履行黨建工作情況第一，建強黨委，充分發(fā)揮“龍頭”引領作用我始終堅持把黨委班子建設放在黨建工作的首要位置來抓。一年來，以科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，提高黨的執(zhí)政能力建設為總目標，通過五項措施加強黨委工作規(guī)范化建設，不斷提高黨委領導能力和水平。一是抓黨建工作責任制，提高工作主動性。鎮(zhèn)黨委與各村黨支部簽訂了《黨建工作責任書》，明確了主管副職和各村黨支部的目標任務，并實行年終獎懲考核；在班子內(nèi)部，進一步確定了“黨委書記負總責、分管領導直接抓、其他班子成員分頭抓”的工作局面。此外，鎮(zhèn)黨委建立了黨委委員黨建聯(lián)系點制度，每名班子成員每月到村2次，鎮(zhèn)黨委每月召開1次會議，聽取黨委成員工作匯報，研究解決重要問題。二是抓領導班子學習，提高班子思想政治水平。以黨的群眾路線教育實踐活動及創(chuàng)建學習型黨組織為載體，建立健全了鎮(zhèn)黨委中心學習組制度，制定了周密的學習計劃，認真組織領導班子成員學習黨的理論10村級組織活動場所民主議事、便民服務、黨建活動、矛盾調(diào)處、信息服務和文化娛樂“六位一體”的作用。六是加強非公支部黨建工作。建立了非公支部黨建臺帳，對轄區(qū)的企業(yè)黨組織黨建工作定期進行指導。第三，帶好隊伍，強化黨員干部在黨意識做好黨員發(fā)展和教育培訓工作。一是落實中央精神做好發(fā)展黨員工作。組織各支部認真學習《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，抓好黨員發(fā)展工作。2014年全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子38人，發(fā)展黨員17名。二是抓黨員干部的培訓。年初召開了為期3天的鎮(zhèn)村干部培訓會，邀請臨渭區(qū)檢察院、經(jīng)開區(qū)法庭等部門領導就預防職務犯罪、依法行政等方面做了培訓，組織29個村的書記、主任參加了全區(qū)的村級干部培訓會。三是抓一般黨員的教育。結(jié)合群眾路線教育實踐活動，各村黨支部組織黨員學習了《黨章》及總書記系列講話精神，鎮(zhèn)黨委開展了全鎮(zhèn)黨員集中培訓，邀請市委組織部副部長黨耀升、臨渭區(qū)黨校教授李天軍為黨員授課。同時，扎實做好黨員干部遠程教育工作。抓好黨員活動日的集中學習收看，保證每月組織黨員干部收看2次，堅決消除“零點擊”，加強學用轉(zhuǎn)化工作，推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾增收。四是抓流動黨員的管理。各支部對流動黨員進行了造冊登記，制定了《流動黨員管理辦法》，對流動黨員實行包聯(lián)制度。五是樹立先進黨員典型。認真評選出5名“優(yōu)秀黨支部書記”、5名“優(yōu)秀黨務工作者”、48名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、25名“黨員致富標兵”，并在“七一”表彰會上進行了表彰。六是抓后進黨員的處理。積極開展民主評議，評議出后進黨員14名，清退7名，并積極落實幫教措施。七是抓好大學生村官的日常管理和踐行“六個一”實踐活動。鎮(zhèn)黨委重視大學生村官的學習、教育及有序分流，實行副科級領導干部一對一幫扶工作機制，使他們更好適應基層，開展工作。同時，切實督促大學生村官履行“六個一”實踐活動，我鎮(zhèn)現(xiàn)有村官11名，均做到亮出公開承諾、走訪群眾、記寫民情日記、撰寫調(diào)研報告等相關要求，為群眾和自己交上了一份滿意的答卷。此外，對大學生村官的分流工作鎮(zhèn)黨委也抓在手中。2014年，我鎮(zhèn)兩名大學生村官考取了臨渭區(qū)選調(diào)生。第四，強化服務，增強為民意識扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，開展了“我的群眾觀”大討論、“黨員家庭掛牌亮戶、佩戴黨徽”等活動，全面提升黨員干部的自身責任感。結(jié)合自己工作經(jīng)驗，及時向鎮(zhèn)機關、集鎮(zhèn)單位及村組黨員干部講授了一堂觸動思想靈魂的黨課。安排村組黨員集中收看遠程教育《群眾路線“好榜樣”》專題活動，強化為民服務意識，活動開展以來，全鎮(zhèn)先后解決了段劉村杜天民兩個女兒因家庭困難上不起學、遭受冰雹災害的5個村19個組的生產(chǎn)自救等35件關系群眾切身利益的問題。新修水泥路25公里，新打機井35眼，安裝變壓器7臺，實施了青龍、程前等4個村的人畜飲水工程，為11個村安裝了文化娛樂設施。第五，狠抓作風，強化廉政工作以路線教育活動為契機，著力解決鎮(zhèn)