【文章內容簡介】 等多種方式、方法，提高他們的破解難題能力、維護穩(wěn)定能力、協(xié)調溝通能力等。三是抓好社區(qū)組織活動場所的使用和管理。不斷完善服務功能，管好用好黨建活動經費，豐富場所活動內容，增強陣地的吸引力。（二）抓規(guī)范，夯實基層黨建工作基礎。社區(qū)要從黨建制度建設、領導班子建設、黨員干部隊伍建設、基層組織建設、載體活動開展、黨建基礎資料六個方面的規(guī)范化建設情況集中進行“自查”，黨委進行全面督查，找準差距和不足，集中時間和精力開展查漏補缺工作，使黨組織抓黨建工作的主動性和積極性明顯增強，做到工作責任落實到位，管理制度健全，基礎材料完善，活動經常開展，工作運行規(guī)范，從而使黨組織和廣大黨員干部服務群眾的能力得到不斷提升。（三）拓領域，加強基層黨員隊伍和后備干部隊伍建設。從摸底調研情況看，社區(qū)黨員隊伍老齡化問題突出。要實施社區(qū)后備干部和積極分子“雙培養(yǎng)”工程，按照“把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成后備干部，把優(yōu)秀青年積極分子培養(yǎng)成黨員”的思路，加快入黨積極分子培養(yǎng)，消滅發(fā)展黨員“斷層”現象，建立后備干部和入黨積極分子信息庫，抓好“傳幫帶”，幫助后備干部和積極分子盡快成長成才。同時把后備干部和積極分子都納入 “周六大講堂”培訓中，確保每年至少參加2次培訓，鄉(xiāng)、社區(qū)進行跟蹤考核、跟蹤培養(yǎng)。（四）創(chuàng)機制，讓黨組織運行機制更加行之有效。在制度建設方面，重點要抓制度的建立與完善、落實與覆蓋，使之起作用、見實效。首先，社區(qū)黨組織至少建立一項務實管用的制度，促進公開承諾、群眾評議、定期反饋等做法規(guī)范化、長效化。其次，完善社區(qū)黨務公開制度，落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員教育培訓制度，健全流動黨員管理服務等制度。（五）樹品牌，提升基層黨建科學化水平。品牌對于一個基層黨組織而言，是濃縮了特色、影響和先進，是凝聚力和戰(zhàn)斗力的升華。黨建品牌，不僅使基層黨建工作和中心工作有機融合，而且會提升黨建工作的生命力，激發(fā)黨組織的凝聚力。社區(qū)要結合自身實際，認真思考設計自選項目和特色項目，提出具體的工作任務和目標措施，使弱點變強、亮點更亮，力爭形成 “一社區(qū)一特”的黨建工作新格局。社區(qū)要善于發(fā)現典型，培育樹立譚竹青式社區(qū)書記等不同類型的典型，能夠立得起、站得住、叫得響、推得開，發(fā)揮示范帶動作用。三、要明確責任，強化措施基層組織建設年活動能否取得實效，關鍵在于抓好落實。社區(qū)黨支部務必緊扣工作實際，找準薄弱環(huán)節(jié)，加大工作力度，全力抓好落實。（一）在思想上重視，領導力量上加強。社區(qū)黨組織負責人要樹立切實抓好黨建工作的責任意識，抓不好黨建是不稱職的思想，尤其是部分社區(qū)黨支部書記要切實解決心浮氣躁、松勁觀望的問題，真正靜下來，沉下去，集中精力抓落實。鄉(xiāng)黨委開展基層組織建設年領導小組將主動深入基層，開展指導檢查，解決存在問題，形成一級抓一級、層層抓落實、上下聯動、齊抓共管的黨建工作格局。（二）在工作目標上與時俱進，著力創(chuàng)建服務型社區(qū)黨組織。一要完善黨組織服務民生工作網絡。堅持重心下移，強化服務功能，拓寬服務領域。二要發(fā)動社區(qū)黨員干部，對上訪戶、困難戶實行“一對一”包保幫扶。三要實現黨組織服務民生工作常態(tài)化。注重“平時幫扶”與“集中幫扶”有機結合；進一步探索行之有效的方式方法，讓每名困難群眾、困難黨員都能感受到黨和政府的溫暖。（三）在工作措施上細化，工作力度上加大。社區(qū)黨支部要對照《實施方案》，一項項摳指標、定措施、靠責任，真正做到每一項工作任務、重點工作時限要求清晰、目標要求具體、保障措施得力。要切實加大工作力度，牢固樹立“常規(guī)工作經常抓、重點工作集中抓、典型培育全力抓”的工作理念，力戒平均用力、平鋪直敘，進一步突出重點、整合力量，突出濃厚的“抓落實、看成效”的工作氛圍。（四）在工作結合上研究，體現工作成效上給力。社區(qū)黨支部主要負責人要切實提高把握重點、謀劃工作的能力，找準黨建工作與服務民生、維護穩(wěn)定的切入點和突破口，創(chuàng)新黨建工作促進服務民生、維護穩(wěn)定的途徑和方式，做到互促互進，共同發(fā)展。要注重用服務民生、維護穩(wěn)定的實效體現黨建工作的成效，力戒把黨建工作任務只落在紙上，抓在虛處。同志們，開展基層組織建設年，使命光榮，責任重大，意義深遠。希望XXX社區(qū)黨組織、每個共產黨員要以高度的政治責任感，積極的心態(tài)投入到基層組織建設年中去，為進一步提高基層黨組織和黨員隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力而努力奮斗！第三篇：社區(qū)基層組織建設年工作總結基層組織建設年工作總結中央確定2012年為基層組織建設年。根據高新區(qū)有關文件精神，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設年工作，促進社區(qū)基層黨組織分類升級，現就我社區(qū)按照基層組織建設年的要求所開展的各項工作情況總結如下：一、社區(qū)基層組織建設年現狀調查，摸清基本情況，找準工作介入點東寺社區(qū)成立于****年**月。下設*個居民小組，院落*個，住戶*戶，人口*人，其中：社區(qū)直管院落*個，物管院落*個，破產企業(yè)職工宿舍*個。共有殘疾人*名，低保戶*戶，*人。社區(qū)基層黨組織現建有*個黨委，*個黨支部，黨員總數：*名，其中女性黨員*人，男性*人、離退休黨員男性*人，女性*人，生活困難黨員*人；黨員的學歷結構：研究生*人、本科*人、大專*人、高中及中專*人、初中及以下*人；黨員年齡結構：35歲以下*人，3645歲*人，4654歲*人，5559歲*人，60歲以上*人。社區(qū)現有工作人員*名，其中專職黨務工作者*名，女性*名，男性*名。社區(qū)黨建經費已列入財政預算，每年平均撥付*元左右；實行了“費隨事轉”?，F社區(qū)有辦公用房*㎡，由政府購買，無償使用?；顒訄鏊娣e*㎡，由辦事處籌集資金修建；配套設施完善，有電腦、電視、音響、會議桌、椅、書畫桌、書柜、書籍等辦公設施