【文章內(nèi)容簡介】 的競選打下了堅實的基礎(chǔ)?！灾贫冉ㄔO(shè)為手段，實行婦聯(lián)組織規(guī)范化管理。結(jié)合新時期婦女工作新特點，在改革和完善中形成了一套科學(xué)完整、行之有效的制度體系。建立健全了宣傳教育制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、目標管理考核制度等，地區(qū)婦聯(lián)對基層婦聯(lián)連續(xù)五年實施目標管理考核，最大限度地激活了基層，使婦聯(lián)組織真正實現(xiàn)了以制度規(guī)范管理、以管理樹立形象。每一位婦聯(lián)干部感到肩上有壓力、心中有動力，工作作風(fēng)日益優(yōu)化，工作水平日益提高?！缘湫鸵罚浞终{(diào)動基層婦聯(lián)干部的積極性。近年來，地區(qū)婦聯(lián)召開了全地區(qū)婦聯(lián)系統(tǒng)組織建設(shè)工作會議，推廣了納雍縣婦聯(lián)、畢節(jié)市婦聯(lián)等一批基層組織建設(shè)先進經(jīng)驗，各級婦聯(lián)組織積極開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，制定了當?shù)貏?chuàng)建活動的具體方案，并將創(chuàng)建活動納入了當?shù)氐膵D女工作目標管理考核工作中。在創(chuàng)建活動中，一大批優(yōu)秀的基層婦聯(lián)組織和基層婦聯(lián)干部。四、發(fā)揮婦聯(lián)組織作用，積極推進和諧社會構(gòu)建各級婦聯(lián)組織在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”，找準婦女工作的切入點，積極、主動、創(chuàng)造性地開展婦女工作，在文明創(chuàng)建、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮了積極作用。多渠道提升婦女群眾發(fā)展能力。健全了以婦女學(xué)校為依托的婦女培訓(xùn)體系，開展了職業(yè)技能培訓(xùn)、跨地區(qū)農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)移就業(yè)、普法宣傳等多種形式、多個層面的培訓(xùn)。聘請有關(guān)專家學(xué)者，開展送課下鄉(xiāng)和巡回報告活動，義務(wù)送課到村（社區(qū)）多堂（次），提升了基層婦女參與經(jīng)濟建設(shè)的熱情和水平。促進婦女群眾增收致富。組織個巾幗文明示范崗與個村結(jié)對，為當?shù)貗D女提供產(chǎn)品銷售、技能培訓(xùn)、崗位用工等方面的信息和支持。開展“發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)，建設(shè)新農(nóng)村”女能手競賽。成立農(nóng)村女能手協(xié)會，引導(dǎo)其發(fā)揮龍頭作用，培養(yǎng)品牌，形成整體優(yōu)勢，農(nóng)村婦女增收致富的能力不斷提升。推進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，各級婦聯(lián)組織僅去年就輸送1000多名農(nóng)村婦女實現(xiàn)了跨地區(qū)就業(yè)。廣泛開展主題鮮明的文明創(chuàng)建活動。與地區(qū)文明辦聯(lián)合開展以“滿意在畢節(jié)，巾幗在行動”為主題的千村衛(wèi)生大掃除活動，建立衛(wèi)生評比制度，動員上萬戶婦女參加了“清臟、清亂、清障、改水、改廚、改廁”活動；開展各種形式的鄉(xiāng)村文化活動。村、社區(qū)成立了婦女腰鼓隊、健身隊、舞龍隊等多種形式的婦女組織，參與鄉(xiāng)村（社區(qū)）文化建設(shè)，宣傳健康娛樂新風(fēng)；圍繞全地區(qū)創(chuàng)“平安畢節(jié)”、“文明畢節(jié)”的工作大局，參與文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)的創(chuàng)建，“無黃、無毒、無賭、無家庭暴力”等社區(qū)的創(chuàng)建活動開展得有聲有色。切實維護婦女兒童合法權(quán)益。各級婦聯(lián)組織把切實維護婦女兒童合法權(quán)益作為婦聯(lián)組織的一項基本職能，認真開展來信來訪處理工作，爭取有關(guān)職能部門對出嫁女的宅基地、拆遷戶婦女的征地補償?shù)戎攸c難點問題的關(guān)注，做好各類矛盾、糾紛的調(diào)處工作，開展扶貧幫困活動，為特困婦女、兒童開展愛心救助，組織婦女參加防癌保險，營造了和諧的社會環(huán)境。在看到成績的同時，我們也清醒認識到組織建設(shè)工作中存在的不足。一是村、社區(qū)婦聯(lián)組織建設(shè)發(fā)展不平衡，有些地方雖然有組織，但活動開展不經(jīng)常、影響力不大，個別地方一年只有“三八”一次活動；基層婦聯(lián)組織活動沒有經(jīng)費保障，開展活動的經(jīng)費只能靠婦代會主任去自籌；基層婦聯(lián)干部的能力有待進一步提高；受體制的制約，基層婦聯(lián)干部自身問題如醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等得不到解決?；鶎計D聯(lián)組織擔負著推動男女平等、促進婦女事業(yè)發(fā)展的重要職責(zé)，各級婦聯(lián)組織要認真總結(jié)過去在組織建設(shè)工作中的經(jīng)驗，克服困難，積極作為，積極推進基層婦聯(lián)組織建設(shè)。下面，就進一步加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)提幾點希望和要求：一、積極爭取黨的領(lǐng)導(dǎo)，把婦聯(lián)基層組織建設(shè)納入黨建的整體規(guī)劃婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是我們做好各項工作的根本保證。加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)是全局性、系統(tǒng)性、長期性的工作，要主動爭取各級黨委的重視，以黨建帶婦建，把婦聯(lián)組織建設(shè)擺上重要的議事日程，納入黨的基層組織建設(shè)的統(tǒng)一規(guī)劃，同步研究、同步部署、同步實施、同步考核。二要加強匯報溝通，多請示，重大活動請領(lǐng)導(dǎo)參加，讓領(lǐng)導(dǎo)心目中有婦女工作的位置，靠過硬的工作品牌和一流的工作業(yè)績贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。針對基層婦聯(lián)組織建設(shè)面臨的新情況、新問題，要及時向各級黨委政府反映，取得重視和支持。三要將婦聯(lián)干部的培養(yǎng)納入基層干部的培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃，通過公開選拔、競爭上崗等方式，把一些政治素質(zhì)高、文化層次高、工作熱情高的“三高”婦女選配到社區(qū)婦聯(lián)、村婦代會工作崗位上。二、從婦女群眾需求出發(fā)，充分調(diào)動婦女參與經(jīng)濟社會發(fā)展的積極性各級婦聯(lián)組織要緊緊圍繞黨和政府的中心工作，以服務(wù)廣大婦女群眾為宗旨，立足基層，面向廣大婦女群眾，從婦女群眾的需求出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，竭誠為婦女群眾辦實事、辦好事、解難事。當前，建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會為婦聯(lián)基層組織工作帶來了新機遇，也提出了新要求。各級婦聯(lián)組織要積極帶領(lǐng)婦女干部和廣大婦女群眾，投身于構(gòu)建社會主義和諧社會的主戰(zhàn)場，依托自身優(yōu)勢，努力發(fā)揮“半邊天”作用。一是充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，引導(dǎo)婦女群眾科技致富。在農(nóng)村，進一步深化“雙學(xué)雙比”活動，帶領(lǐng)廣大婦女群眾以發(fā)展各類種、養(yǎng)、加示范基地和家庭創(chuàng)收項目為重點，大力開展具有特色的各種經(jīng)營項目活動，大力開展種、養(yǎng)殖競賽，服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展，千方百計增加群眾收入。同時，配合農(nóng)業(yè)、科技、勞動保障等部門，舉辦各類技術(shù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)女能人，培養(yǎng)科技帶頭人，建立農(nóng)業(yè)科技示范基地，擴大勞務(wù)輸出，有組織地轉(zhuǎn)移農(nóng)村婦女富余勞動力；在城地區(qū)，以創(chuàng)辦社區(qū)服務(wù)實體為重點，面向婦女兒童、面向家庭，開展教育、培訓(xùn)、咨詢、職業(yè)介紹、家教、健身、娛樂等適合婦女兒童需求的社區(qū)服務(wù)。二是充分發(fā)揮陣地優(yōu)勢，加強精神文明建設(shè)。以婦女學(xué)校為陣地，深入開展“五好文明家庭”創(chuàng)建、“美德在農(nóng)家”、“千村大掃除”活動，教育廣大婦女“知榮辱、樹新風(fēng)、促和諧”。組織開展一系列群眾喜聞樂見、便于參與的文體活動，吸引更多的群眾參與腰鼓隊、秧歌隊、合唱團、健身隊等組織和活動中來。三是發(fā)揮職能優(yōu)勢，推進基層民主管理和婦女維權(quán)。在婦女群眾中廣泛開展普法宣傳教育，增強婦女參與民主管理的能力和水平。重點關(guān)注基層婦女的生存生活問題, 農(nóng)村婦代會要重點關(guān)注留守婦女、留守兒童的身心健康、教育和權(quán)益保護問題，社區(qū)婦聯(lián)組織要特別關(guān)心下崗失業(yè)婦女、特困婦女和外來務(wù)工婦女的生活和權(quán)益保護問題。一是要關(guān)心她們的衣食住行，將生活困難的婦女納入幫扶整體規(guī)劃，通過發(fā)掘和整合社會資源，開展志愿幫扶、結(jié)對幫扶，幫助她們度過生活難關(guān)，讓她們感受到社會的愛心和婦聯(lián)組織的關(guān)懷。二是要抓好就業(yè)服務(wù)和技能培訓(xùn)，積極搭建就業(yè)平臺，拓展就業(yè)渠道，開展好就業(yè)政策宣傳、信息指導(dǎo)和崗位援助服務(wù)。三是要做好思想教育和心理疏導(dǎo)，向她們宣傳新知識、新思想、新理念，鼓勵她們克服自卑心理，用勤勞雙手創(chuàng)造新的人生，不僅在家庭中扮好為人妻、為人母、為人媳的角色，還要以自立、自強的形象撐起家庭的半邊天。三、主動協(xié)調(diào)，在整合資源優(yōu)勢上做文章發(fā)揮“聯(lián)”字優(yōu)勢，健全參與社會協(xié)同機制，加強與社會各部門的合作，積極爭取廣泛的社會支持，整合多方資源，借助外力開展工作，在社會協(xié)同中尋求新的突破口，拓展新的工作空間，促進婦女發(fā)展。要牢固樹立面向基層、服務(wù)基層的思想，上級婦聯(lián)要為下級婦聯(lián)做好與地方黨委的溝通、協(xié)調(diào)服務(wù)工作，爭取各項政策支持，密切與各相關(guān)部門的聯(lián)系，努力營造婦聯(lián)組織建設(shè)良好的政治環(huán)境和社會環(huán)境。把系統(tǒng)內(nèi)操作、財政“化緣”的傳統(tǒng)方式與地區(qū)場化運作結(jié)合起來，使婦聯(lián)工作從單一的內(nèi)循環(huán)走向社會化開放式運作，建立“社會化格局，地區(qū)場化運作，品牌化定位，項目化管理”的工作機制，擴大覆蓋面，提高參與率，增強有效性。制定切實可行的措施，落實基層婦聯(lián)干部的政治和生活待遇，保證基層婦聯(lián)組織和婦聯(lián)干部隊伍的穩(wěn)定和壯大。爭取各級財政撥出專項經(jīng)費支持婦聯(lián)基層組織建設(shè)，充分保障活動所必需的資金，使婦女工作落到實處，婦聯(lián)職能得到正常發(fā)揮。四、加強自身建設(shè)，不斷增強婦聯(lián)組織的吸引力和凝聚力各級婦聯(lián)組織要進一步提高做好婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作的認識?；A(chǔ)不牢，地動山搖，沒有基層組織，我們的工作就會斷層斷線，婦聯(lián)組織就會成為空中樓閣。各級婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作，把思想統(tǒng)一到“抓基層、打基礎(chǔ)、促規(guī)范、上水平”的要求上來，摸清底數(shù)，找出差距，抓住重點，突破難點，切實加強對基層婦聯(lián)組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是要加強基層婦聯(lián)干部隊伍建設(shè)，為撐起和諧社會“半邊天”提供人力保證。各級婦女干部是婦女工作的引導(dǎo)者、率領(lǐng)者，是婦女工作成功與否的關(guān)鍵因素，切實提高婦聯(lián)干部的能力，尤其是“雙五能力”建設(shè)（即調(diào)研能力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)能力、創(chuàng)新能力），加大各級婦聯(lián)干部的培訓(xùn)與培養(yǎng)力度，不斷提高婦聯(lián)干部做好新時期婦女工作的能力和水平，繼續(xù)在基層婦聯(lián)干部中開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部的活動，教育引導(dǎo)基層婦聯(lián)干部樹立終身學(xué)習(xí)觀念，努力學(xué)習(xí)新知識、掌握新本領(lǐng)，把基層婦聯(lián)干部培養(yǎng)成項目骨干和致富帶頭人，使基層婦聯(lián)干部隊伍日益充滿活力。要依托各級黨校和婦女活動陣地，采取分層次、分類型、有計劃教育培訓(xùn)，實行培訓(xùn)目標達標制度，提高培訓(xùn)質(zhì)量。將系統(tǒng)培訓(xùn)和外出參觀、學(xué)習(xí)、考察相結(jié)合，使基層婦聯(lián)干部增長見識、更新觀念，開闊視野，更好地適應(yīng)新形勢下婦女工作的需要。二是要積極創(chuàng)新婦聯(lián)工作機制、組織形式、工作方法。在工作機制上，立足基層，面向廣大婦女群眾，創(chuàng)造性地開展工作。在工作作風(fēng)上，強化服務(wù)意識，自覺積極地做好服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)婦女群眾的工作，重實際，鼓實勁、求實效，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用。在工作方法上，注重點面結(jié)合。大力宣傳推廣、學(xué)習(xí)婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作取得的先進經(jīng)驗和有效做法，宣傳先進婦女組織和優(yōu)秀婦聯(lián)干部的典型事跡，弘揚基層婦聯(lián)干部愛崗敬業(yè)的精神，充分發(fā)揮她們的感召力和模范帶頭作用，不斷提高婦聯(lián)組織的活力和凝聚力。三是要加強陣地建設(shè)，整合開發(fā)資源，爭取多方支持，改善設(shè)施條件，完善服務(wù)功能，增強服務(wù)實力。充分利用村（社區(qū)）載體資源，建立婦女活動陣地，為加強婦女群眾的思想教育、提升綜合素質(zhì)搭建平臺；加強與轄區(qū)內(nèi)單位的溝通協(xié)調(diào)，充分利用轄區(qū)內(nèi)單位資源，實現(xiàn)社區(qū)資源的共享；積極依托婦女學(xué)校、婦女文化廣場、婦女之家、讀書室等活動陣地，開展讀書競賽、技能培訓(xùn)、社會服務(wù)、維權(quán)咨詢、才藝展示等活動，做到婦女活動有資源、有陣地。積極打造一批有特色的村（社區(qū)）品牌活動，使之成為團結(jié)、組織、宣傳、凝聚婦女群眾的有效載體。同志們，構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大實踐給全地區(qū)各級婦聯(lián)組織及廣大婦女群眾提供了建功立業(yè)的廣闊空間和舞臺。希望各級婦聯(lián)組織肩負起歷史賦予我們的重任，進一步夯實基礎(chǔ)，激活基層，全面推進婦聯(lián)基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層婦聯(lián)組織作用，團結(jié)引領(lǐng)廣大婦女群眾為建設(shè)繁榮、開放、文明、秀美的畢節(jié)作出更新、更大的貢獻！第四篇：婦聯(lián)加強“兩新”婦女組織建設(shè)工作婦聯(lián)加強“兩新”婦女組織建設(shè)工作隨著社會發(fā)展和改革的不斷深入，“兩新”(新經(jīng)濟組織、新社會組織)得到迅猛發(fā)展，廣大婦女在“兩新”組織發(fā)展中所起的作用也越來越明顯。本著“哪里有婦女，哪里就有婦女組織”的原則，河北滄州市婦聯(lián)不斷加大“兩新”組織中婦女組織建設(shè)力度，努力推動全市婦聯(lián)組織建設(shè)工作，力爭實現(xiàn)婦聯(lián)組織廣覆蓋、全覆蓋。一、創(chuàng)新組織建設(shè)模式，做好農(nóng)村婦代會和農(nóng)村專業(yè)協(xié)會(合作社)“雙向”婦女組織建設(shè)一是創(chuàng)新“婦代會+協(xié)會(合作社)”的基層組織建設(shè)模式，采取由村婦代會牽頭領(lǐng)辦、參辦各種專業(yè)協(xié)會的形式，以特色經(jīng)濟為紐帶，以婦代會為依托創(chuàng)辦各類經(jīng)濟協(xié)會組織。肅寧縣婦聯(lián)以“婦代會+協(xié)會+基地”的模式，大膽開展工作，更好地組織、服務(wù)廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，成效喜人。肅寧西付佐村黨支部書記兼婦代會主任的楊文敬在婦聯(lián)組織的幫助下首先成立了肅寧縣珍稀皮毛動物養(yǎng)殖協(xié)會，把村婦代會成員和養(yǎng)殖女能手吸納為會員，形成了“婦代會+協(xié)會”的工作新模式，“婦代會+協(xié)會”的成立，不僅加強了婦聯(lián)與農(nóng)村婦女的聯(lián)系，而且在婦聯(lián)組織與女能手、女能手與婦女群眾之間架起了一座聯(lián)誼之橋，廣大婦女取長補短，共享各種信息與技術(shù)，實現(xiàn)了共同發(fā)展。按照“婦代會+協(xié)會”的這一工作模式，肅寧縣積極探索，協(xié)助“婦代會+協(xié)會”更好的為協(xié)會會員服務(wù)，為廣大農(nóng)村婦女服務(wù)。截止到目前，肅寧縣由婦代會牽頭成立的珍稀皮毛動物養(yǎng)殖、果蔬種植、針紡各類協(xié)會12個，參與婦女達12000余名，涌現(xiàn)出西付佐蘭狐協(xié)會、西辛莊綠苑蔬菜經(jīng)濟合作社、官廳針紡協(xié)會等影響大、帶動力強的特色協(xié)會，她們不僅吸收本村婦女入會，還把周邊村的種養(yǎng)大戶、女能手、女經(jīng)營戶吸收進來，使一大批農(nóng)村婦女從中受益。鹽山縣常莊鄉(xiāng)反劉村婦代會主任張秀平建起了“婦代會+益民養(yǎng)牛專業(yè)合作社+基地”的組織模式，吸收社員126人，其中婦女社員78人，在全縣建立10個高標準黃牛改良站，免費為社員提供品種改良、防疫滅病、飼料供應(yīng)、技術(shù)培訓(xùn)等項服務(wù)，輻射帶動婦女養(yǎng)牛100余戶，年培訓(xùn)農(nóng)村婦女500余人，促進了農(nóng)民增收，推動了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。二是推行“協(xié)會(合作社)+婦代會”的組織建設(shè)模式，在婦女