【文章內(nèi)容簡介】 確答案的序號(hào)填入該題后的括號(hào)內(nèi)）我國勞動(dòng)法禁止用人單位招用未成年人，未成年人的年齡標(biāo)準(zhǔn)（C）A、14周歲 B、15周歲 C、16周歲 D、18周歲勞動(dòng)法律關(guān)系的核心和實(shí)質(zhì)是（C）A、勞動(dòng)法律關(guān)系的主體 B、勞動(dòng)法律關(guān)系的客體 C、勞動(dòng)法律關(guān)系的內(nèi)容 D、勞動(dòng)法律關(guān)系變化的原因根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》規(guī)定，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿一定期限的，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，一定期限是（B）A、10年 B、15年 C、20年 D、25年我國現(xiàn)行勞動(dòng)爭議處理制度為（A）A、一調(diào)一裁兩審制 B、兩審終審制 C、一調(diào)一裁制 D、調(diào)節(jié)制度我國關(guān)稅制度的重要法律依據(jù)是（A）A、《海關(guān)法》 B、《對(duì)外貿(mào)易法》 C、《外匯管理?xiàng)l例》 D、《紡織品協(xié)議》世界貿(mào)易組織多邊貿(mào)易制度中最重要的基本原則和義務(wù)，是多邊貿(mào)易制度基石的原則是（A）A、最惠國待遇原則 B、國民待遇原則 C、非歧視原則 D、普遍優(yōu)惠制度中國正式加入世界貿(mào)易組織后，承諾逐步開放貿(mào)易經(jīng)營權(quán)，除國家專營商品外，所有中國企業(yè)都有權(quán)進(jìn)行貨物進(jìn)出口。承諾開放的時(shí)間是（B）A、5年 B、3年 C、1年 D、8年在環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域的基本法是（B）A、憲法中有關(guān)環(huán)境保護(hù)的規(guī)定 B、環(huán)境保護(hù)基本法 C、綜合性環(huán)境立法 D、部門環(huán)境法污染和破壞環(huán)境的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的污染和破壞行為負(fù)責(zé)的原則是（A）A、環(huán)境責(zé)任的原則 B、公眾參與的原則 C、環(huán)境保護(hù)與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)的原則 D、“預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理”的原則我國目前劃定為大氣污染防治重點(diǎn)的城市有（113個(gè)）A、47個(gè) B、30個(gè) C、15個(gè) D、10個(gè)1我國于1996年10月通過了（A）A、《環(huán)境噪聲污染防治法》 B、《大氣污染防治法》 C、《固體廢物污染防治法》 D、《水污染防治法》1從事會(huì)計(jì)工作的人員必須取得（B）A、注冊(cè)會(huì)計(jì)師 B、從業(yè)資格證書 C、會(huì)計(jì)師 D、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷1因違紀(jì)違法行為被吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員，自被吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書之日起，在什么時(shí)間內(nèi)不得重新取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書（D）A、2年 B、3年 C、4年 D、5年1審計(jì)機(jī)關(guān)實(shí)行的領(lǐng)導(dǎo)體制是（A）A、雙重領(lǐng)導(dǎo) B、審計(jì)署垂直領(lǐng)導(dǎo) C、同級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo) D、審計(jì)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)1審計(jì)機(jī)關(guān)自收到審計(jì)報(bào)告之日起，應(yīng)將審計(jì)意見書和審計(jì)決定書送達(dá)被審計(jì)單位和有關(guān)單位的時(shí)間是（D）A、7日 B、10日 C、15日 D、30日二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，計(jì)10分，多選少選均不得分。請(qǐng)將你認(rèn)為的正確答案的序號(hào)填入該題后的括號(hào)內(nèi)）勞動(dòng)爭議解決方式主要涉及（ABCD）A、和解 B、調(diào)解 C、仲裁 D、訴訟 E、協(xié)商社會(huì)保險(xiǎn)的特征（ABCD）A、國家強(qiáng)制性 B、社會(huì)性 C、保障性 D、福利性和非營利性 E、營利性臨時(shí)反傾銷措施包括（ABCD）A、征收臨時(shí)反傾銷稅 B、要求提供保證金 C、保函 D、其他形式的擔(dān)保，其數(shù)額不得超過初步裁定確定的傾銷幅度 E、追溯征收反傾銷稅我國環(huán)境法體系由下列幾個(gè)部分組成（ABCDE）A、憲法中有關(guān)環(huán)境保護(hù)的規(guī)定 B環(huán)境保護(hù)基本法 C、綜合性環(huán)境立法 D、部門環(huán)境法 E、環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)監(jiān)督主體不同，會(huì)計(jì)監(jiān)督可以分為（AB）A、內(nèi)部監(jiān)督 B、外部監(jiān)督 C、部門監(jiān)督 D、行業(yè)監(jiān)督 E、個(gè)人監(jiān)督三、判斷分析題（每題3分，判斷1分，分析2分，計(jì)15分，不管正誤都要說明理由）勞動(dòng)保護(hù)是指用人單位為了保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的身體健康與生命安全，預(yù)防傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生，而采取的有效措施。對(duì)。其指直接保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)或工作中的生命和安全和身體健康狀況法律制度集體合同可以采取書面形式，也可以采用口頭協(xié)議。錯(cuò)。集體合同應(yīng)采取書面形式。對(duì)禁止進(jìn)出口和限制進(jìn)出口的貨物實(shí)行目錄管理，由國務(wù)院外經(jīng)貿(mào)管理部門制定、調(diào)整并公布。錯(cuò)。目錄由國務(wù)院經(jīng)貿(mào)管理部門會(huì)同國務(wù)院有關(guān)部門制定調(diào)整“三同時(shí)”制度是指建設(shè)項(xiàng)目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護(hù)設(shè)施，必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用的制度。對(duì)。國有企事業(yè)單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管的任免應(yīng)經(jīng)過上級(jí)主管機(jī)關(guān)同意，不得任意調(diào)動(dòng)或撤換。對(duì)。四、簡答題（每題4分，計(jì)20分）簡述勞動(dòng)合同的特征答：（1）勞動(dòng)合同的主體，其中一方為用人單位，另一方面具有勞動(dòng)權(quán)利能力和行為能力的自然人。（2）勞動(dòng)者在簽訂和履行勞動(dòng)合同中的地位具有特殊性，既包括任意性規(guī)范，也包括強(qiáng)制性規(guī)范。（3）勞動(dòng)合同具有繼續(xù)性，屬于持續(xù)性合同。（4）勞動(dòng)合同的目的在于勞動(dòng)過程的實(shí)現(xiàn)，而不是勞動(dòng)成果的實(shí)現(xiàn)，以區(qū)別于加工承攬合同。（5）勞動(dòng)合同必須按法定程序訂立。簡述集體合同與勞動(dòng)合同的聯(lián)系與區(qū)別答：集體合同和勞動(dòng)合同都是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的重要形式和法律制度,兩都有著密切的聯(lián)系,在訂立目的、內(nèi)容等方面也有共同之處，但集體合同和勞動(dòng)合同又有著明顯的區(qū)別，兩者不能等同，也不能相互代替。兩者的主要區(qū)別是：第一，兩者的當(dāng)事人不同；第二，兩者的內(nèi)容不同；第三，兩者產(chǎn)生的時(shí)間不同；第四，兩者的作用不同；第五，兩者的效力不同反傾銷的措施答：（1）臨時(shí)反傾銷措施；（2）價(jià)格承諾；（3）反傾銷稅；（4）追溯征收反傾銷稅。環(huán)境問題答：環(huán)境問題是指由于人為活動(dòng)環(huán)境條件發(fā)生了不利于人類的變化，以至于影響人類的生產(chǎn)和生活，給人類帶來災(zāi)害的現(xiàn)象。它不包括某些人類所不能預(yù)見或防范的自然災(zāi)害環(huán)境問題一般可分為兩類：（1）自然環(huán)境的破壞問題；（2）環(huán)境污染問題。《會(huì)計(jì)法》的基本原則答：（1）合法性原則；（2）統(tǒng)一性原則五、案例分析（每題10分，計(jì)40分）2002年3月，王晶與太平洋電腦設(shè)計(jì)公司簽訂為期5年的勞動(dòng)合同，被聘為該公司高級(jí)工程師，同年9月公司送王晶等去國外考察培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用每人約53000元。2003年9月回國后讓王晶主要負(fù)責(zé)某重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)工作。2004年3月3日，王晶向公司遞交了辭職書，第二天離開公司，因此耽誤了該重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)程，公司為另聘用技術(shù)開發(fā)人員多支出費(fèi)用32000元。辭職之后，王晶于2004年3月15日，又受聘于某計(jì)算機(jī)開發(fā)中心擔(dān)任高級(jí)工程師，領(lǐng)取了工資并享受了福利待遇。問題：（1）王晶的做法是否合法？（2）應(yīng)該由誰來承擔(dān)太平洋電腦設(shè)計(jì)公司的經(jīng)濟(jì)損失？ 答：（1）王晶的做法不合法（2）由王晶和某計(jì)算機(jī)開發(fā)中心。2000年3月29日，歐洲化工聯(lián)合會(huì)（CEEIC）代表歐共體唯一的撲熱息痛生產(chǎn)企業(yè)法國RHODLA ORGANIQUE公司向歐委會(huì)提出申請(qǐng)，要求對(duì)從美國、中國、印度和土地耳其進(jìn)口的撲熱息痛（Paracetamol海關(guān)編碼29242930）提起反傾銷調(diào)查。歐委會(huì)于2000年5月13日公告，決定立案調(diào)查，調(diào)查期為1999年4月1日—2000年3月31日。申訴方以歐盟現(xiàn)行的反傾銷法法規(guī)的規(guī)定，對(duì)上述四國計(jì)算的傾銷幅度依據(jù)不同的國家而不同，美國和土耳其的正常價(jià)格是基于國內(nèi)銷售價(jià)格；印度的正常價(jià)格因其缺乏國內(nèi)市場正常銷售而考慮使用結(jié)構(gòu)價(jià)格；中國的正常價(jià)格是基于歐盟反傾銷基本法規(guī)第二條第七款使用第三國替代數(shù)據(jù)，此案使用的是南非作為替代國。%，%，%，土耳其33%。雖然申訴方針對(duì)4個(gè)國家提出反傾銷指控，但在計(jì)算損害幅度和差價(jià)時(shí)，申訴方認(rèn)為美國和土耳其的出口價(jià)格都不低于歐盟生產(chǎn)商的價(jià)格，只有中國和印度價(jià)格低于歐盟生產(chǎn)商的價(jià)格，中國的差價(jià)在27—35%左右，印度的差價(jià)在5—14%左右。據(jù)此分析，雖然申訴方指控有4個(gè)國家，其重點(diǎn)實(shí)際還是針對(duì)中國。請(qǐng)問此案應(yīng)怎樣應(yīng)訴？答：第一，對(duì)申訴書提出的抗辨主要有：（1）替代國：申訴方提出用南非為替代國，我方提出反對(duì)的理由是南非的市場由于只有一家生產(chǎn)撲熱息痛的企業(yè)并且嚴(yán)格的進(jìn)口限制而缺乏足夠的競爭性；同時(shí)南非的生產(chǎn)該產(chǎn)品的原料成份與中國企業(yè)完全不同；（2）申請(qǐng)市場經(jīng)濟(jì)/分別裁決待遇：本案中應(yīng)訴的三家企業(yè)均要求申請(qǐng)市場經(jīng)濟(jì)/分別裁決待遇；（3）損害抗辨：申訴方不存在實(shí)質(zhì)的損害。從申訴書中看到，申訴方從1996至1999年在歐盟的產(chǎn)量增加31%，年均增長10%生產(chǎn)能力和產(chǎn)出率同期分別增長17%和10%；從1995年末到1999年末，庫存減少了64%；（4）產(chǎn)品定義：申訴方提出反傾銷的產(chǎn)品—撲熱息痛，定義為“作為醫(yī)療用途的產(chǎn)品，是一種鎮(zhèn)痛劑，用于人或牲畜”。從中國進(jìn)口的撲熱息痛原料藥，實(shí)際上由于其未獲得COS證明而并未在歐洲作為人畜的醫(yī)療用途銷售。（5）作為生產(chǎn)撲熱息痛的主要原料PAP，是占生產(chǎn)成本的55%60%，其主要原材料與歐洲和美國生產(chǎn)該原料的主要原材料有極大的不同，其生產(chǎn)成本相差約20%。第二，案件分析(一)市場經(jīng)濟(jì)待遇——?dú)W盟在1998年以前否認(rèn)“市場經(jīng)濟(jì)”地位是我國企業(yè)應(yīng)訴外國反傾銷調(diào)查程序中受到的最為不公平或“歧視”性的待遇。這樣的調(diào)查和程序直接導(dǎo)致了：（1）中方應(yīng)訴企業(yè)根本不知道自己的出口產(chǎn)品是否構(gòu)成了真正含義上的“傾銷”。（2）征收的稅率實(shí)際上是將出口企業(yè)的價(jià)格提拉限定在某一參照國（替代國）價(jià)格水平。（3）無法確切反映中方實(shí)際成本、銷售價(jià)格。（4）中方企業(yè)應(yīng)訴積極性受挫，應(yīng)訴不積極，導(dǎo)致更惡劣的結(jié)果。歐盟委員會(huì)作為反傾銷的調(diào)查機(jī)構(gòu)，其確立一個(gè)企業(yè)“市場經(jīng)濟(jì)”待遇的依據(jù)是歐盟反傾銷法規(guī)中關(guān)于獲得“市場經(jīng)濟(jì)”的五條標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)訴企業(yè)要想獲取，必須依照這五條標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容和規(guī)定的程序自愿提出申請(qǐng)并接受實(shí)地核查。本案中三家應(yīng)訴企業(yè)的情況各不相同，有兩家企業(yè)接受核查，其中有一家企業(yè)獲得了“市場經(jīng)濟(jì)”待遇。究其原因，也許還會(huì)有一些未知的因素，但僅從“五條標(biāo)準(zhǔn)”表面分析，兩家核查的企業(yè)在公司結(jié)構(gòu)性質(zhì)上、財(cái)務(wù)運(yùn)作規(guī)范上、會(huì)計(jì)原則的使用上、資產(chǎn)折舊攤銷、審計(jì)報(bào)告等方面都存在著很大不同。（二）關(guān)于損害事實(shí)的抗辨根據(jù)WTO反傾銷法律規(guī)定。在本案中，無論從表面證據(jù)上還是從事實(shí)上，都無法得到損害事實(shí)的證據(jù)。申訴方所提供的證據(jù)無法證明其存在實(shí)質(zhì)性的損害，即便存在損害，亦不能證明是由于進(jìn)口的傾銷產(chǎn)品所造成。歐盟的調(diào)查當(dāng)局又無法找到被調(diào)查產(chǎn)品進(jìn)口的實(shí)際證據(jù)。這樣就根本無法從進(jìn)口價(jià)格中判斷傾銷，也無法確定損害，故本案終止調(diào)查是必然的。某市南海酒店是中外合資企業(yè)，該酒店在經(jīng)營活動(dòng)中，每月排放污水9945噸，均超過排放標(biāo)準(zhǔn)。1995年9月以來，在市環(huán)境監(jiān)理所多次派人、去函催繳的情況下，仍拒不按規(guī)定繳納超標(biāo)準(zhǔn)排污費(fèi)。南海酒店陳述其拒繳的理由是：第一，該酒店的污水是先通過市政管道排入污水處理廠，然后才排放入海的，因此該酒店的汗水并非直接排入環(huán)境，不就收費(fèi)。第二，該酒店的污水排入污水處理廠經(jīng)其集中處理，并已向其交納了一定的費(fèi)用，在此基礎(chǔ)上又收取超標(biāo)排污費(fèi)已造成了重復(fù)收費(fèi)，加重了企業(yè)負(fù)擔(dān)。第三，互不干涉監(jiān)理所在酒店排污管口采樣測(cè)定污水污染值作為超標(biāo)收費(fèi)的依據(jù)，但實(shí)際上污水又排入污水處理廠經(jīng)過了集中處理，無論怎樣，污水所含污染物含量都會(huì)因集中處理后而有所下降，因此，在排污口測(cè)定的污染物含量忽略了所經(jīng)過的污水處理過程，這是不合理的。第四，南海酒店屬中外合資企業(yè)，對(duì)是否應(yīng)繳費(fèi)有不同意見，協(xié)商達(dá)成一致意見需要一段時(shí)間，這段時(shí)間不應(yīng)算在拒繳時(shí)間內(nèi)。請(qǐng)問：南海酒店陳述的理由是否正確？為什么？此案如何處理？ 答：第一，南海酒店的污水雖經(jīng)污水處理廠集中處理后而間接排入海洋環(huán)境，但經(jīng)市政管道和污水處理廠只是污水排放入海的途徑，并不能因此而認(rèn)定為屬間接排放而免除治理污染的責(zé)任。第二，污水處理廠是為了集中處理工業(yè)區(qū)的生活污水，改善投資環(huán)境而興建的。治理污染是排污單位的法定義務(wù)，南海酒店不能因其已向污水處理廠交納了一定的治理費(fèi)用而將治理污染的義務(wù)移交給污水處理廠。第三，南海酒店將其未經(jīng)處理的超標(biāo)廢水排入污水處理廠，本身就違反了污水處理廠的規(guī)定，雖然僅就南海酒店的廢水而言，經(jīng)污水處理廠處理后，其污染物可能會(huì)有所降低，但就整個(gè)進(jìn)入污水處理廠的污水而言，會(huì)影響其他污水的處理效果。另外，污水處理廠目前還只是靠市政撥款而籌建并保證其運(yùn)轉(zhuǎn)的市政公用設(shè)施，顯然其本身并不能負(fù)起治理污染的責(zé)任。因而，在南海酒店排污口采樣測(cè)定其污染物的含量是合理的。至于南海酒店所陳述的第四點(diǎn)理由，環(huán)保部門認(rèn)為這只是企業(yè)本身的內(nèi)部事務(wù)，并不能作為拒繳排污費(fèi)的理由。市環(huán)保局根據(jù)《環(huán)境保護(hù)法)和甲公司是一家大型國有工業(yè)企業(yè)，2003年度發(fā)生以下事項(xiàng)：（1）1月1日，市財(cái)政局對(duì)該公司進(jìn)行會(huì)計(jì)檢查，甲公司法定代表人認(rèn)為只有其會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)及會(huì)計(jì)人員才能對(duì)本公司進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，而市財(cái)政局則沒有此項(xiàng)權(quán)利。（2）2月8日，甲公司會(huì)計(jì)人員王某在審核原始憑證時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買辦公用品的一張發(fā)票的票面記載金額與實(shí)際金額不相符，于是要求開出該張發(fā)票的乙公司予以更正，并在更正處加蓋乙公司印章。（3）6月3日，甲公司會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人張某因工作調(diào)動(dòng)需辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)，負(fù)責(zé)監(jiān)交的是單位審計(jì)負(fù)責(zé)人劉某。接管會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的孫某具有會(huì)計(jì)從來資格證書，雖不具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，但從事會(huì)計(jì)工作已滿兩年。（4）7月8日，甲公司聘用李某作為本單位的出納，李某雖未取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，但其已從事會(huì)計(jì)工作三年有余。由于單位會(huì)計(jì)事務(wù)繁多，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人安排另一出納兼管收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。（5）甲公司法定代表人認(rèn)為，本企業(yè)會(huì)計(jì)事務(wù)簡單，不必設(shè)置總會(huì)計(jì)師，在甲公司向外報(bào)送的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽章即可。（6）10月12日，稅務(wù)機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)甲公司有私設(shè)會(huì)計(jì)賬簿的行為。（7）10月15日，稅務(wù)機(jī)關(guān)查明甲公司主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人授意指使會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證。要求：根據(jù)以上情況及有關(guān)發(fā)現(xiàn)甲公司有私設(shè)會(huì)計(jì)賬簿的行為。（1）甲公司法定代表人的觀點(diǎn)是否正確？并說明理由。（2）乙公司對(duì)其開具的金額錯(cuò)誤發(fā)票的處理方法是否合法？并說明理由。（3）甲公司會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人張某辦理會(huì)計(jì)工作交接的手續(xù)是否簽法律規(guī)定？并說明理由。孫某是否具有擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的資格？并說明理由。（4）甲公司聘用李某作為本單位的出納是否符合法律規(guī)定？并說明理由。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人安排出納兼管收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目登記工作的做法是否合法？并說明理由。（5）甲公司法定代表人認(rèn)為本企業(yè)不必設(shè)總會(huì)計(jì)師的觀點(diǎn)是否正確？并說明理由。甲公司法定