【文章內(nèi)容簡介】 潔和諧、規(guī)范、有序運轉(zhuǎn)的工作機制建成后，要通過各項制度的落實和各項活動的開展，引導機關(guān)人際關(guān)系向健康的方向發(fā)展，使每一位機關(guān)工作人員對機關(guān)既有“家”的溫暖，又有“家”的責任感，人盡其用，各司其職，團結(jié)協(xié)作。一是在政治上關(guān)心人。時刻關(guān)心單位機關(guān)每一個人在政治上的進步，充分發(fā)揮機關(guān)黨、團組織的教育引導功能，引導機關(guān)干部樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，幫助其找準人生的坐標，把握正確的發(fā)展方向。使其在政治上從不成熟走向成熟，從不先進走向先進。對機關(guān)干部在工作中取得的一些成績，要及時給予獎勵。對機關(guān)干部在工作中遇到的困難和挫析，要及時給予關(guān)心，幫助查找原因，排遣自卑心理，幫助其樹立信心，鼓勵其迅速從困難和挫折中走出來，使之丟下包袱，開動機器，繼續(xù)走向希望。二是要在機制上激勵人。要建構(gòu)科學的用人機制，不斷激發(fā)機關(guān)每一位成員的創(chuàng)造力。對有真才實學的年青人，既要注意給他們提供鍛煉和展示才華的平臺，讓其“冒尖”，又要嚴格要求他們，使其避免誤入歧途，半途而廢。對中年人要充分地信任他們，讓他們發(fā)揮頂梁柱的作用。對年老的，要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，充分尊重他們，使他們盡情發(fā)揮余熱，起好傳幫代的作用。通過這樣一些細致的工作，形成一個人人爭先創(chuàng)優(yōu)，個個干事創(chuàng)業(yè)的濃厚的工作氛圍。三是要在業(yè)務上錘煉人。要根據(jù)個人的不同特長、不同能力、不同愛好，安排適合的工作崗位，做到人盡其才，各盡所能。要通過壓擔子，加負荷，使之盡力所及。要通過開展工作評比、競賽、互幫互帶等活動，使機關(guān)干部的業(yè)務能力不斷提高，工作成績不斷突出，提高整體工作水平。通過高效廉潔和諧機關(guān)的建設體現(xiàn)人文關(guān)懷，構(gòu)筑凝心工程，機關(guān)人與人之間的和睦相處、部門與部門之間的相互配合、人與單位之間的相互依存、單位與外部環(huán)境的融洽聯(lián)通，就會形成一個政令暢通、人和氣順、運轉(zhuǎn)有序、蓬勃發(fā)展的和諧社會氛圍。要做出樣子。堅持從難、從嚴要求自己，注意在思想上解決“人活著為什么，當官做什么，身后留什么”的問題，努力加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。面對新形勢、新環(huán)境、新任務，要始終堅持把學習放在重要位置，通過學習提高工作能力。在加強理論學習打牢政治基礎的同時，尤其要加強機關(guān)事務工作業(yè)務知識的學習。加強對服務新理念的學習應用，堅持及時追蹤掌握業(yè)內(nèi)的最新知識和最新動態(tài)，把握其運行規(guī)律，了解其發(fā)展趨勢，促使自己在分管處室工作和發(fā)揮指導作用時能夠做到業(yè)務嫻熟，得心應手。要擺正位置。要在為人處事上堅持蓄而不發(fā)。要善于團結(jié)人，寬厚待人，樂于和自己意見相左的人共事。要放下架子，低調(diào)做人，慎言敏行。得意時淡然謙虛，謀思長遠；平常時韜光養(yǎng)晦，厚積薄發(fā)；失意時坦然堅強，不焦不躁，祛為官之野心，存做事之雄心。工作實踐中，要擺正自己的位置，緊緊圍繞局黨組的集體領(lǐng)導，在班子中當好配角，在分管工作上唱好主角，形成整體工作合力。遇到情況及時匯報，及時通氣，爭取協(xié)作和支持。對下做到了支持不干預、參與不包辦，確保擔任角色的不缺位、不越位、不錯位。要常照鏡子。作為一名領(lǐng)導干部，一定意義上，自身的形象就代表著單位形象和黨的形象。要加強修養(yǎng)，常修為政之德；要淡泊名利，常思貪欲之害；要廉潔從政，常懷律己之心。為此，要始終堅持嚴格要求自己，努力做到勤政廉政，清正廉潔。自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，努力踐行胡錦濤總書記倡導的“八個方面”的良好風氣。要慎用權(quán)力，不以權(quán)謀私。對一些涉及到采購、招投標等事務，指導職能處室嚴格按照有關(guān)規(guī)定與供應商洽談，規(guī)范操作程序，做到透明、公正、公平，確保既能按要求采購到必需的物品，又能維護公共資產(chǎn)的利益，發(fā)揮資金的最大使用效率。第三篇：縣機關(guān)事務管理局作風建設年工作總結(jié)（模版）**縣機關(guān)事務管理局“作風建設年”工作總結(jié)為深入貫徹胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話精神，全面加強新形勢下機關(guān)作風建設，創(chuàng)建“陽光政府”，根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我局黨組統(tǒng)一思想，提高認識，加強領(lǐng)導，精心組織，在全局黨員干部中認真開展了“作風建設年”主題教育?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：一、加強領(lǐng)導精心組織確?；顒诱Ｓ行蜷_展從活動一開始，局黨組就把開展“作風建設年”活動作為一項重大政治任務來對待，作為提升管理局形象、提高社會公信力的重要舉措來對待，精心籌劃，周密安排，為全面啟動活動做好了充分的準備工作，在全局上下營造了濃厚的學習氛圍，為創(chuàng)建“廉潔、勤政、求真、務實、高效、優(yōu)質(zhì)”的縣級機關(guān)事務管理局奠定扎實的基礎。（一）黨組高度重視，切實擔負起領(lǐng)導責任。局黨組在學習貫徹黨的十六屆六中全會、十七大精神、中紀委七次全會和省、市紀委全會精神過程中，對在全體黨員干部中開展“作風建設年”這一重大決策部署進行了認真地學習和領(lǐng)會，統(tǒng)一了思想認識，組織召開了全局動員大會，對活動開展進行部署。一是成立了領(lǐng)導機構(gòu)和工作班子。成立了由局黨組書記、局長**同志為組長，**副局長、**副局長為副組長，各科室負責人為成員的活動領(lǐng)導小組；從全局抽調(diào)精干人員組成辦公室。領(lǐng)導小組對教育活動實施全面組織領(lǐng)導，領(lǐng)導小組辦公室負責具體的組織協(xié)調(diào)、指導交流和情況匯總等工作；二是強化領(lǐng)導責任。確定黨組書記為“作風建設年”活動的第一責任人，黨組成員和其他局領(lǐng)導分工負責、靠前指揮，黨支部書記為本支部教育活動的具體責任人。黨組把教育活動列入重要議事日程，隨時掌握情況，隨時組織調(diào)度。（二）立足于管理局工作特點，認真把教育活動的前期準備工作做實做細。一是為增強教育活動的針對性和實效性，在教育活動全面啟動之前，對黨員隊伍和黨組織建設的情況進行了調(diào)查摸底，著力查找全局黨員干部在作風建設方面存在的問題；二是制定好教育活動的實施方案。在起草方案過程中，結(jié)合管理局工作實際，廣泛征求各科室和干部職工的意見，并組織領(lǐng)導小組成員對每一活動階段、每個步驟、每項措施都逐一進行討論研究，反復修改，最后制定下發(fā)各科室，使每個階段的任務、要求以及活動安排等一目了然，便于操作。（三）著眼于激發(fā)干部職工參加教育活動的內(nèi)在動力，深入進行思想發(fā)動。在認真做好各項準備工作的基礎上，我們于4月25日召開全局干部職工大會，對開展“作風建設年”活動進行了全面動員部署和深入思想發(fā)動。**局長代表局黨組作了動員講話。黨支部也緊接著召開會議，對全體黨員進行再發(fā)動、再動員。在進行思想動員中，我們著力從胡錦濤總書記強調(diào)的八個方面，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，解決好干部職工隊伍中存在的突出問題，在全體黨員干部中大力倡導勤奮好學、學以致用，心系領(lǐng)導、服務機關(guān)，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康的良好風氣，激發(fā)了全局干部參與主題教育的積極性和自覺性。（四）強化教育，科學安排，確?；顒尤〉脤嵭АＷ曰顒娱_展以來，我們結(jié)合工作實際，科學安排，充分利用“周一夜學”時間組織黨員干部原原本本地學習了規(guī)定的文件，并要求每名黨員干部撰寫心得體會，做好讀書筆記。積極參加縣直機關(guān)工委組織的黨課教育活動，認真學習貫徹落實黨的十七大精神，為確?；顒由钊?、扎實、有效地開展，奠定了良好的思想基礎。二、立足服務聯(lián)系實際確?；顒尤〉脤嶋H效果在活動開展第一階段，我們著眼于提高黨員干部的整體素質(zhì)、職業(yè)道德和干部職工良好的工作作風，結(jié)合管理局工作實際，大力加強黨員干部的作風建設，既堅持與上級黨委安排部署的一致性，又緊密結(jié)合管理局工作實際和黨員思想的實際，努力增強學習的系統(tǒng)性、