【文章內(nèi)容簡介】 、第二次未配合公司處予100元違約金；（3）、三次未配合公司處予200元違約金并由公司提出書面告誡。在一個考核年度內(nèi)，被進行書面告誡經(jīng)教育后未整改或被2次告誡的駕駛員一律解除勞動關(guān)系。6為了加強對事故處理的完善性，堅持“四不放過”原則在營運過程中駕駛員發(fā)生有責交通事故的處罰如下：（1）、事故責任人在發(fā)生交通事故后必須一小時內(nèi)與公司取得聯(lián)系，未在規(guī)定時效內(nèi)向公司上報事故情況的處以 200元違約金。若因駕駛員原因未及時上報或漏報、瞞報造成嚴重后果者視其情節(jié)輕重予以重處，直至解除勞動關(guān)系。（2）、為降低事故率，杜絕重特大事故發(fā)生，落實安全生產(chǎn)責任事故，特制訂以下交通責任事故處罰細則：a、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在1000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以50元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。b、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在1000元，扣除當月安全獎并對駕駛員處以100元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。c、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在1000元以上3000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以100元違約金，停班學習一天，書面檢查，通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。d、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在1000元以上3000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以200元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。e、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在3000元以上10000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以200元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。f、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在3000元以上10000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以400元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。g、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在10000元以上，扣除當月安全獎并對駕駛員處以500元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。h、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在10000元以上，扣除當月安全獎并對駕駛員處以1000元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。i、駕駛員交通肇事有責致一人死亡，一律開除并負相應(yīng)的法律責任，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。j、因違規(guī)違法行為造成交通事故或其他安全責任事故或因車輛的保修質(zhì)量、技術(shù)檢驗等原因引起的所有安全事故，除按以上處罰細則和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定承擔其經(jīng)濟處罰和其他刑事、民事責任在內(nèi)的全部責任外，若造成公司停業(yè)整頓，還要承擔公司及其他出租車駕駛員的一切相關(guān)損失；同時，視其情節(jié)輕重，還要接受公司的教育及處罰；一般責任事故按公司規(guī)定強制停運并學習110天，運營任務(wù)照常交納。若造成重大交通事故或其他重大安全責任事故的，按公司規(guī)定強制停運1020天，運營任務(wù)照常交納，若造成特大交通事故的，按公司規(guī)定強制停運并學習一個月，運營任務(wù)照常交納，同時公司有權(quán)單方終止勞動關(guān)系。k、公司設(shè)立公告欄，對事故車輛，事故責任人提出公示，讓事故責任人寫下保證書并復訓經(jīng)復訓考試合格后方可上崗，一年內(nèi)再次發(fā)生有責交通事故將解除勞動關(guān)系。八、安全生產(chǎn)優(yōu)秀駕駛員評比細則嚴格遵守公司規(guī)定的各項制度；本年度無交通事故；本年度無交通違章；本年度無投訴。九、安全生產(chǎn)良好駕駛員評比細則嚴格遵守公司規(guī)定的各項制度；本年度無交通事故；本年度無交通違章；本年度有投訴，但投訴不成立；有好人好事記錄。本制度由公司負責修訂和解釋。消防安全管理制度第一條：為加強公司消防安全管理，預(yù)防火災(zāi)，減少火災(zāi)危害。根據(jù)《中華人民共和國消防法》編制本制度。第二條：公司人員應(yīng)當遵守消防安全法律、法規(guī)，貫徹預(yù)防為主、防消結(jié)合的消防工作方針，履行消防安全責任，保障 公司內(nèi)部消防安全。第三條：公司經(jīng)理是本單位的消防安全責任人，對消防安全工作全面負責。第四條： 各科室負責人應(yīng)當落實班組消防安全責任制和崗位消防安全責任制。明確崗位消防安全職責，確定班組，各科室負責人崗位的消防安全責任人。消防安全責任第五條：各人員消防安全責任人應(yīng)當履行下列消防安全職責：、保障消防安全符合規(guī)定，掌握消防安全情況；，執(zhí)行賓館年度消防工作計劃；，落實火險隱患整改，及時處理或匯報涉及消防安全的重大問題；。第六條：落實下列消防安全管理工作：，組織實施日常消防安全管理工作。，并檢查督促落實。、滅火器材和消防安全標志的維修保養(yǎng)，確保完好有效。、技能的宣傳教育和培訓，組織滅火和應(yīng)急預(yù)案的實施和演練。第三章消防安全管理第七條：將容易發(fā)生火災(zāi)，且一旦發(fā)生火災(zāi)可能嚴重危及人身和財產(chǎn)安全以及對消防安全有重大影響的部位確定為重點部位，應(yīng)根據(jù)上述情況確的重點部位，并設(shè)置明顯防火標志，實行嚴格管理。第八條：動火管理。禁止在具有火災(zāi)，爆炸危險的場所用火；因特殊情況需要進行動火作業(yè)的，應(yīng)分別落實監(jiān)護人在確認無火災(zāi)、爆炸危險后方可動火作業(yè)。動火人員應(yīng)當尊守消防安全規(guī)定，并落實相應(yīng)的消防安全措施。第九條：保障防火責任區(qū)域內(nèi)的疏散通道，安全出口暢通，保持防火門、防火卷簾，消防安全疏散指示標志，應(yīng)急照明、消防廣播等設(shè)施處于正常狀態(tài)。第十條： 對易燃易爆危險物品的使用、儲存、運輸或銷毀應(yīng)遵守國家相關(guān)規(guī)定，實行嚴格的消防安全管理。第四章 防火檢查第十一條：重點部位由保衛(wèi)巡邏人員每小時一次巡查，重點部位由所在的科室、確定人員每日一次巡查，公司每周組織一次大檢查，巡查、檢查的內(nèi)容包括：。、疏散通道是否暢通，、應(yīng)急照明是否完好； 、器材和消防安全標志是否在位、完整； ； ； 第五章火險隱患整改第十二條：對下列違反消防安全規(guī)定的行為，責令有關(guān)人員當場改正并督促落實：，儲存易燃易爆危險物品的；、爆炸危險的場所吸煙等違反禁令的；，鎖閉安全出口，占用、堆放物品影響疏散通道的；、滅火器材被遮擋影響使用或被挪作他用的； 、值班人員和防火巡查人員脫崗的。第十三條：對不能當場整改的火險隱患，安全科應(yīng)及時下發(fā)《火險隱患整改通知書》限期整改，并定期復查。第六章消防檔案第十四條： 應(yīng)建立健全消防安全檔案，并能全面詳實地反映公司消防工作的基本情況，根據(jù)情況變化及時更新，統(tǒng)一 保管，備查。第十五條：消防檔案包括以下內(nèi)容： 。、設(shè)施、器材的分布情況。第七章獎懲第十六條：將消防安全工作納入月獎、風險金、年終考核的內(nèi)容。對消防安全工作成績突出的，予以表彰獎勵。對未依法履行消防安全職責或者違反消防安全制度的行為，根據(jù)消防安全分項制度條款予以罰款、警告、降職、撤職、直至追究刑事責任。事故隱患排查管理制度一、貫徹落實黨的十七大會議精神，堅持安全發(fā)展，強化安全生產(chǎn)管理，根據(jù)國家安全監(jiān)管總局《安全生產(chǎn)事故隱 患排查治理暫行規(guī)定》制定本制度。二、落實科學發(fā)展觀，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜 合治理的安全生產(chǎn)方針，建立事故隱患排查治理長效機制。三、強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任，加強事故隱患監(jiān)督 管理，做到及時發(fā)現(xiàn)，責任落實，有效治理。四、定期組織安全管理人員排查本單位的事故隱患，按 照職責分工實施監(jiān)控治理。五、定期召開會議，研究、部署總結(jié)隱患排查治理工作，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，部署下階段工作。六、安全監(jiān)管部門和有關(guān)部門的檢查人員履行事故隱患監(jiān)督檢查職責時，積極予以 配合，按整改意見治理隱患。七、明確生產(chǎn)條統(tǒng)，事故隱患排查的部位，設(shè)備，設(shè)施等具體內(nèi)容。八、對自然災(zāi)害可能導致事故災(zāi)難的隱患，按照有關(guān)法律法規(guī)，標準和規(guī)定的要求，采取可靠的預(yù)措施，制定應(yīng)急預(yù)案。九、為本制度全面貫徹實施，制定下列事故隱患排查治理的相關(guān)制度：（一）、責任制度（二）、信息檔案和分析報告制度（三）、報告和舉報獎勵制度（四）、資金安全費用保障制度（五）、重大事故隱患評估濕度十、制定重大事故隱患治理方案。十一、成立日常工作，協(xié)調(diào)、督促、統(tǒng)籌安排各生產(chǎn)系統(tǒng)的工作，務(wù)使其盡職盡責，工作中如有失誤，失職，必要時追究有關(guān)人員的責任。事故隱患排查治理領(lǐng)導小組組長副組長組員事故隱患信息檔案和分析報告制度一、生產(chǎn)經(jīng)營單位對排查的事故隱患應(yīng)當按照事故的等級進 行登記，建立信息檔案。二、事故隱患的等級：一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改較大，應(yīng)當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生 產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。三、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)每季、每年對本單位事故隱患排查治理 情況進行統(tǒng)計分析，并及時按企業(yè)所在地人民政府要求的時 報及時報送由生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人簽字的書面統(tǒng)計 分析表。四、對于重大事故隱患，生產(chǎn)經(jīng)營單位除按所在地人民政府 的要求報送書面統(tǒng)計分析表外，應(yīng)當及時向有關(guān)部門報告五、重大事故隱患報告內(nèi)容：“隱患的現(xiàn)狀及共產(chǎn)生原因，危害程度和整改難易程度分析和治理才案。六、事故隱患信息檔案的建檔、保管等工作遵守執(zhí)行《安全 生產(chǎn)檔案管理制度》的相關(guān)要求。重大事故隱患評估制度一、重大事故隱患是指危害和整改難度較大，應(yīng)當全部 或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過時間整改治理方能排除的隱患，或者困外部困素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。二、市政府或者安全監(jiān)管部門及有關(guān)部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)治理的重大事故隱患，治理工作結(jié)束后，對治理情況進行評估。三、有條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當組織本單位的技術(shù)人員和專家對大事故隱患的治理情 況進行評估。四、不具備技術(shù)力量的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當委托具備相應(yīng)資 質(zhì)的安全評價機構(gòu)對重大事故隱患的治理情況進行評估。五、重大隱患經(jīng)治理后符合安全生產(chǎn)條件的，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當向安全監(jiān)管部門提出恢復生產(chǎn)的書面申請，由企業(yè)主營部廳（企業(yè)所在地人民政 府）上報后經(jīng)審查同意方可恢復生產(chǎn)經(jīng)營。六、恢復生產(chǎn)的申請報告，應(yīng)當包括治理方案的內(nèi)容、項目 等。經(jīng)由安全評價機構(gòu)對重大隱患的治理情況進行評估的，還要出具評價報告。隱患排查治理資金（安全費用）保障制度一、保障隱患排查治理所需資金建立安全生產(chǎn)長效機制。二、安全費用是企業(yè)近按照規(guī)定提取，政府監(jiān)管，確保需要，規(guī)范使用的原則進行管理。三、安全費用是企業(yè)按照規(guī)定提取，在成本中列支，專門用于隱患治理完善和改進企業(yè)安全生產(chǎn)條件的資金。及 時，足額提取，按規(guī)定使用。四、依據(jù)財政部、國家安監(jiān)總《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費 用財務(wù)管理暫行辦法》提取費用。五、安全費用的使用范圍：完善、改造和維護安全防護設(shè)備，設(shè)施支出配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護用品支出。安全生產(chǎn)檢查與評價支出。重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。安全技能培訓及進行應(yīng)急救援演練支出。其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。在安全費用的使用范圍內(nèi)，優(yōu)先用于，滿足安全生產(chǎn) 監(jiān)督管理部門對企業(yè)安全生產(chǎn)提出的整改措施或達到安全 生產(chǎn)標準所需支出。建立健全公司內(nèi)部安全費用管理制度，明確安全費用使用，管理的程序，職責及權(quán)限；事故隱患排查治理責任制度一、各級人員隱患排查治理工作各盡其職，各司其責，認真履行責任。二、逐級落實主要負責人，各科室負責人、安全管理人 員負責人、崗位工人的責任。三、各級人員在隱患排查治理工作中的職責。（一）、主要負責人的責任公司經(jīng)理是第一責任人，對本公司事故隱患排查治理工作全面負責。明確本公司各級人員的責任。對隱患排查工作按照職責分工逐級員責。制定事故隱患排查治理的各項相關(guān)制度。組織制定并實施重大事故隱患治理方案。保證安全費用提取使用的有效實施。督促、檢查本單位和安全生產(chǎn)工作，及時排查治理事故隱患。按時、如實向有關(guān)部門報告事故隱患隱患排查治理工作情況。（二）、分管負責人的職責協(xié)助公司負責人做好隱患排查治理工作。做好公司負責人安排的所分管的具體工作。及時溝通各安全生產(chǎn)科室的隱患排查治理情況，向公司負責人匯報。對重大事故隱患立即報告協(xié)助公司負責人，會同安全管理機構(gòu)，制定治理方案。（三）、公司安全科負責人職責做好分管負責人安排的工作。對生產(chǎn)系統(tǒng)全面檢查，所查出的隱患做好記錄?，F(xiàn)場檢查時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時指令作業(yè)人員撤出現(xiàn)場。向分管負責人匯報工作情況。第二篇：運輸公司安全生產(chǎn)管理制度一、安全生產(chǎn)責任制認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，守法經(jīng)營，落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定，組織學習安全生產(chǎn)知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。道路運輸經(jīng)營者負責經(jīng)營許可范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)第一責任人，對安全生產(chǎn)工作負總責。聘請符合道路運輸經(jīng)營條件的駕駛?cè)藛T，并與駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責任書，將責任書內(nèi)容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實安全生產(chǎn)責任制。積極參與各項安全生產(chǎn)活動，設(shè)立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，保證安全生產(chǎn)工作的開展。落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術(shù)狀況良好。二、安全生產(chǎn)操作規(guī)程嚴格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)及工作規(guī)范，嚴肅安全生產(chǎn)操作規(guī)程，落實各項安全生產(chǎn)工作制度，組織開展安全生產(chǎn)活動和安全知識學習，提高全員安全生產(chǎn)意識。對道路運輸駕駛?cè)藛T要求做到“八不”。即：“不