實訓(xùn)班管理制度(編輯修改稿)
2024-10-21 09:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 責完成。 組織專業(yè)部門制定實習(實訓(xùn))大綱研究制訂有關(guān)實習工作的條例、規(guī)定、守則，統(tǒng)一印發(fā)實習日記用紙和實習報告用紙。根據(jù)各專業(yè)提出的建議，選擇和確定實習場所。確定實習指導(dǎo)教師，批準實習隊的實習計劃。對師生進行思想動員工作，進行組織紀律、安全、保密等方面教育。研究、檢查、指導(dǎo)實習工作，深入現(xiàn)場進行調(diào)查研究。，負責審核各專業(yè)提出的實習經(jīng)費計劃。會同各專業(yè)重點深入實習現(xiàn)場檢查協(xié)調(diào)工作?？疾閷嵙曅Ч唾|(zhì)量，總結(jié)交流實習(實訓(xùn))工作經(jīng)驗，對全校實習工作做出總結(jié)。對于在實習中取得突出成績的教師應(yīng)給予表揚，對在實習過程中的重大事故要及時處理并上報學(xué)校。三、指導(dǎo)教師的職責資格實習指導(dǎo)教師應(yīng)由專業(yè)教師或者班主任擔任。實習隊中領(lǐng)隊教師必須由有教學(xué)經(jīng)驗、有指導(dǎo)實習工作經(jīng)驗、比較熟悉實習單位、有一定組織管理能力的指導(dǎo)教師擔任。對于初次承擔指導(dǎo)實習任務(wù)的教師，教研室應(yīng)指定專人進行幫助。指導(dǎo)教師與學(xué)生的比例按12人/班配備。職責（1）提出實習場所，實習前做好充分準備，按實習教學(xué)大綱要求制定實習計劃并具體落實。（2）實習教師要以身作則，言傳身教，同時要全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習、生活、健康與安全。（3）實習過程中，對學(xué)生嚴格要求，加強指導(dǎo)，及時檢查學(xué)生的實習日記，指導(dǎo)學(xué)生完成實習報告，保證完成實習大綱的要求。組織實習考核和成績評定工作。（4）要嚴格管理學(xué)生的考勤，對違反規(guī)定或犯有其它錯誤的學(xué)生，帶隊教師(或指導(dǎo)教師)應(yīng)及時給予批評教育，對情節(jié)嚴重，影響極壞者，帶隊教師有權(quán)停止其實習，令其返校，并向生產(chǎn)實訓(xùn)處匯報。（5）帶隊教師要對本隊的實習全面負責，經(jīng)常與實習單位聯(lián)系，并定期向工廠勞資教育科匯報實習情況，爭取廠方的指導(dǎo)和幫助，注意搞好廠校關(guān)系。（6）指導(dǎo)實習期間不得擅自離開崗位從事其它工作，不得私自找人頂替指導(dǎo)，否則作為教學(xué)事故處理。實習期間原則上不得請假，如遇特殊情況必須請假，應(yīng)經(jīng)生產(chǎn)實訓(xùn)處批準，并指派其他教師頂崗。（7）做好實習的總結(jié)工作。3 具體工作：（1）實習前二周內(nèi)，指導(dǎo)教師要提前到實習場地認真做好實習準備，和實習單位共同研究擬定實習方案和進度，包括：商請企業(yè)方派人做報告、講課、帶領(lǐng)參觀、指導(dǎo)實習等。（2）依據(jù)實習大綱的要求并結(jié)合實習單位實際情況制定《實習計劃》，經(jīng)生產(chǎn)實訓(xùn)處主任審核，批準后，于實習前下發(fā)給學(xué)生，同時報教務(wù)處一份備案?！秾嵙曈媱潯穬?nèi)容包括 ①實習目的；②實習內(nèi)容和要求；③實習地點及崗位；④實習小組的劃分和分工；⑤實習程序和時間分配；⑥實習報告內(nèi)容及時間安排；⑦報告、講課和參觀內(nèi)容；⑧作業(yè)、思考題等。實習計劃一經(jīng)落實，不得隨意變動。凡無實習大綱，實習計劃，未做好準備的實習隊不得下企業(yè)實習。（3）實習前二周，在本市實習的實習隊領(lǐng)隊教師到辦公室辦理用車計劃。（4）去外地實習的實習隊，應(yīng)派有關(guān)人員提前到實習場地做好實習師生食宿交通等生活方面的安排及勞保護具的準備工作。同時提前到辦公室辦理用車計劃。（6）實習結(jié)束時，對學(xué)生進行全面綜合考評。（7）實習結(jié)束后，每一實習隊寫出一份實習總結(jié)，交生產(chǎn)實訓(xùn)處。（8）各指導(dǎo)教師做好實習資料存檔工作，存檔資料包括：①實習教學(xué)大綱；②實習計劃；③實習日記；④實習報告；⑤實習筆試卷；⑥實習總結(jié)。并交生產(chǎn)實訓(xùn)處保存。四、對學(xué)生的要求 1 服從帶隊教師的領(lǐng)導(dǎo)。實習中嚴格遵守實習單位及借宿單位的規(guī)章制度，尊重其他員工、技術(shù)人員的勞動，虛心向他們學(xué)習。實習期間須借用參考資料時，應(yīng)經(jīng)實習指導(dǎo)教師同意，統(tǒng)一向廠方借閱，所借資料應(yīng)認真保管，不得損壞、丟失。個人匯集的資料、數(shù)據(jù)及所作筆記如有涉及保密內(nèi)容時，不得私自留用，學(xué)習期間要妥善保管，實習結(jié)束，商請廠方研究統(tǒng)一處理。必須嚴格執(zhí)行請假制度，未經(jīng)允許不得擅自離隊或外宿。實習中原則上不準請假，更不得無故不參加實習，如有特殊情況必須請假時，需持有關(guān)證明按下列權(quán)限辦理：（１）病假三天，事假一天以內(nèi)由指導(dǎo)教師批準；（２）病假一周，事假三天以內(nèi)由生產(chǎn)實訓(xùn)處主任批準；（３）病、事假超過一周，由分管校長批準。5 學(xué)生必須按學(xué)校規(guī)定時間集體出發(fā)，集體返校，實習期間不準無故請假，擅離實習崗位，不得遲到、早退。凡實習期間，請假時間超過全部實習時間的四分之一以上(含四分之一)者，或無故曠課兩天以上(含兩天)者，其成績按不及格處理。學(xué)生在實習期間要努力學(xué)習，逐日寫出實習日記，每周應(yīng)有實訓(xùn)周記，實習結(jié)束時每人提交一份實習報告。實習報告應(yīng)包括：實習目的；實習內(nèi)容；實習資料的綜合整理與論述；實習收獲及對實習工作建設(shè)性意見等。實習中若有不服從領(lǐng)導(dǎo)，違法亂紀、損壞公物、打架鬧事者，帶隊教師可根據(jù)所犯錯誤的性質(zhì)和嚴重程度、影響大小等，予以批評教育或停止其實習。同時向生產(chǎn)實訓(xùn)處匯報，并根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。
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