【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 崗位職責(zé)公開承諾制。全局干部職工要針對(duì)“一崗雙責(zé)”、廉政從政等方面做出公開承諾，主動(dòng)接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。（三）提高干部選拔任用工作透明度。落實(shí)實(shí)名推薦制—差額考察制—差額票決制。全程監(jiān)督干部選拔任用工作，提高工作透明度，確保干部考察的全面性。（四）嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批、資產(chǎn)處置等制度，特別是大額資金使用，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。對(duì)局內(nèi)的重大財(cái)務(wù)開支、群眾敏感性支出及資產(chǎn)處置情況要定期公示。要定期開展內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)，及時(shí)糾正不合理支出。（五）強(qiáng)化政務(wù)公開。按照上級(jí)要求，做好政策法規(guī)、執(zhí)法流程、征收標(biāo)準(zhǔn)、自由裁量權(quán)等事項(xiàng)的公開，提高工作透明度，接受各界監(jiān)督。（六）優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)工作新情況不斷完善工作流程，督促工作人員嚴(yán)格按程序辦事，堅(jiān)持以人為本，不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平。（七）開展執(zhí)法檢查。每年開展一次行政管理和規(guī)劃執(zhí)法責(zé)任制管理工作考核，每年至少開展一次執(zhí)法情況檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職責(zé)履行不到位的情況，迅速加以解決，降低執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。（八）加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。聘請(qǐng)社會(huì)各界人士為規(guī)劃廉政監(jiān)督員，不定期進(jìn)行風(fēng)評(píng)議和民主測(cè)評(píng)，提出意見和建議，及時(shí)糾正部門和工作人員各種不當(dāng)行為。第六章腐敗風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警控制第十六條 預(yù)警控制是防止腐敗風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)化為腐敗行為的核心環(huán)節(jié)，目的是控制風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步擴(kuò)大。通過信息監(jiān)測(cè)、定期自查等方式對(duì)相關(guān)人員的行為、制度機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)、權(quán)力運(yùn)行過程實(shí)施監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題。通過預(yù)警信息的分析、反饋和處置，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，視情節(jié)嚴(yán)重程度不同，分別予以警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改三種方式，及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差，堵塞漏洞，避免問題演化發(fā)展為違法違紀(jì)行為。第十七條 預(yù)警信息收集的主要方式有：（一）依據(jù)規(guī)劃工作預(yù)警信息員采集報(bào)送的信息，分析掌握存在的苗頭、傾向性問題；（二）利用信訪舉報(bào)、行政投訴、政風(fēng)行風(fēng)熱線等手段，了解群眾舉報(bào)、社會(huì)反映的情況；（三）利用民主生活會(huì)、民主測(cè)評(píng)等方式，發(fā)現(xiàn)相關(guān)人員存在的問題；（四）利用述職述廉，掌握相關(guān)人員批評(píng)中暴露的缺點(diǎn)與不足。第十八條 預(yù)警信息處置的主要方式分三級(jí)：（一）三級(jí)（藍(lán)色）預(yù)警：警示提醒。立足于強(qiáng)化對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)或黨員干部的主動(dòng)教育和監(jiān)督，本著有則改之、無則加勉的原則，對(duì)群眾有反映，可能出現(xiàn)違紀(jì)問題的黨員干部進(jìn)行警示提醒。適用范圍：①群眾有舉報(bào)，社會(huì)有反映的；②黨員干部廉潔自律民主測(cè)評(píng)或考核滿意率較低的；③工作生活中自我要求不嚴(yán)，干部職工有議論的；④在工作中不認(rèn)真履行職責(zé)或有其他問題，組織認(rèn)為有必要提醒的。實(shí)施方式：①組織談話。根據(jù)群眾反映，對(duì)思想、工作、生活、作風(fēng)等方面存在一般性問題的黨員干部，由局黨組決定對(duì)其談話，要求其對(duì)組織需要了解、核實(shí)的問題如實(shí)作出回答或說明。②重點(diǎn)提醒。針對(duì)黨員干部崗位變動(dòng)、職務(wù)升降、“紅白喜事以及因生活習(xí)慣、性格特點(diǎn)等因素影響，可能發(fā)生腐敗風(fēng)險(xiǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行提醒談話。③函詢整改。對(duì)舉報(bào)、測(cè)評(píng)反映出的問題比較嚴(yán)重，但又不構(gòu)成違紀(jì)或有違紀(jì)傾向的干部，發(fā)出詢問函，要求其在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)作出說明或提出整改措施。實(shí)施期限：一般在作出警示提醒決定后一周內(nèi)完成。（二）二級(jí)（黃色）預(yù)警：誡勉糾錯(cuò)。立足于幫助和督促黨員干部及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的腐敗風(fēng)險(xiǎn)問題，及時(shí)糾正其工作中的失誤和偏差，幫助引導(dǎo)，終止其錯(cuò)誤行為繼續(xù)發(fā)展。適用范圍：①警示提醒后仍未改正的；②未履行崗位職責(zé)或履行不到位，有失職瀆職、不作為或者濫用職權(quán)行為，尚未造成損失的；③執(zhí)行方針、政策、決定中出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題的。實(shí)施方式：①告誡勸勉。對(duì)警示提醒后仍未改正的，未認(rèn)真履職或履行不到位的黨員干部，進(jìn)行告誡，指出其存在的問題和不足，提出今后努力的方向；②糾正偏差。對(duì)在執(zhí)行方針、政策、決定中出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題的黨員干部通過書面或面談等方式，告知其存在的問題，要求其糾征錯(cuò)誤傾向，終止錯(cuò)誤行為。實(shí)施期限：誡勉糾錯(cuò)的期限根據(jù)誡勉糾錯(cuò)對(duì)象存在問題的輕重程度確定，最長(zhǎng)不超過1個(gè)月。誡勉糾錯(cuò)對(duì)象應(yīng)當(dāng)在10個(gè)工作日內(nèi)制定措施并及時(shí)糾正錯(cuò)誤行為，局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查其糾錯(cuò)落實(shí)情況，并將相關(guān)情況報(bào)局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。（三）一級(jí)（紅色）預(yù)警：責(zé)令整改。立足于保護(hù)和挽救黨員干部，對(duì)已實(shí)施錯(cuò)誤行為，構(gòu)成輕微違規(guī)違紀(jì)，但可以不予處分的黨員干部，通過限期整改和強(qiáng)制履行，避免問題進(jìn)一步惡化。適用范圍：①誡勉糾錯(cuò)后仍未改正的；②對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的不正之風(fēng)或違紀(jì)違法案件負(fù)有責(zé)任，但可不予紀(jì)律處分的；③具有《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《行政問責(zé)制實(shí)施辦法》中所列舉的行為，但情節(jié)顯著輕微，不構(gòu)成紀(jì)律處分，或者情節(jié)輕微，可不予處分的。實(shí)施方式：①限期整改。對(duì)已實(shí)施錯(cuò)誤行為，構(gòu)成輕微違規(guī)違紀(jì)，但可不予處分的黨員干部，指出存在的問題及其危害，要求其在規(guī)定期限內(nèi)及時(shí)改正。②強(qiáng)制履行。對(duì)誡勉糾錯(cuò)仍未改正的，或?qū)β氊?zé)管理范圍內(nèi)發(fā)生違紀(jì)違法案件負(fù)有責(zé)任，但可不予處分的黨員于部進(jìn)行批評(píng)教育，剖析其錯(cuò)誤根源，強(qiáng)制其認(rèn)真履行職責(zé)，并進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)。實(shí)施期限：責(zé)令整改的期限根據(jù)責(zé)令整改對(duì)象存在的問題的輕重程度確定，最長(zhǎng)不超過1個(gè)月。責(zé)令整改對(duì)象應(yīng)當(dāng)在10個(gè)工作日內(nèi)制定整改措施并及時(shí)糾正錯(cuò)誤行為，局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查其糾錯(cuò)落實(shí)情況，并將相關(guān)情況報(bào)局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。第十九條 根據(jù)需要，對(duì)預(yù)警對(duì)象適時(shí)下發(fā)《預(yù)警通知書》和《整改通知書》，予以警示提醒和限期整改。第七章腐敗風(fēng)險(xiǎn)的考核評(píng)責(zé)第二十條 局出臺(tái)腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作考核辦法，對(duì)全局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作落實(shí)情況實(shí)施考核?？己隧?xiàng)目滿分100分。第二十一條 考核內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面：（一）每季度結(jié)合實(shí)際，有針對(duì)性地開展至少一次廉政政策法規(guī)文件方面的集中學(xué)習(xí)、教育并有詳細(xì)記錄。（二）全面落實(shí)年初局黨組與各科室簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制各項(xiàng)工作任務(wù)。（三）實(shí)行腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控，及時(shí)按照局要求認(rèn)真完成政務(wù)公開、“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”查找、內(nèi)部廉政文化建設(shè)、預(yù)警信息采集及安排的其他工作。（四）工作人員思想道德好，執(zhí)行規(guī)章制度好，履行崗位職責(zé)好。工作中服務(wù)熱情，舉止文明，執(zhí)法規(guī)范，無不滿意的舉報(bào)投訴。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)達(dá)到上級(jí)要求。（五）執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察部門各項(xiàng)工作要求，完成紀(jì)檢監(jiān)察部門安排的工作任務(wù)，按時(shí)認(rèn)真報(bào)送各項(xiàng)材料。第二十二條 各科室每半年至少按照考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作進(jìn)行一次自查；局防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過采取實(shí)地查看、服務(wù)對(duì)象測(cè)評(píng)、聽取匯報(bào)、查閱教育臺(tái)賬及思想交流等活動(dòng)的相關(guān)記錄等形式對(duì)各科室落實(shí)情況進(jìn)行一次考核和評(píng)價(jià)。第二十三條 局防控辦公室每半年進(jìn)行一次情況匯總，全年進(jìn)行一次情況評(píng)估，匯總、評(píng)估情況報(bào)局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。防控辦公室針對(duì)季度檢查中存在的問題，注重做好日常整改和跟蹤督查。第二十四條 將腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作的綜合考核情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查與績(jī)效考核之中，對(duì)綜合考核結(jié)果較好的科室和個(gè)人予以表彰，對(duì)較差的科室和個(gè)人予以批評(píng)。第二十五條 針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，跟蹤督導(dǎo)、糾錯(cuò)整改、責(zé)任獎(jiǎng)懲三個(gè)步驟進(jìn)行總結(jié)糾偏。對(duì)拒不落實(shí)或者落實(shí)腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控措施不力的科室、股室，依據(jù)相關(guān)規(guī)定，追究相關(guān)人員責(zé)任。第二十六條 腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作考核結(jié)果納入個(gè)人廉政檔案，依據(jù)廉政檔案記錄考核干部及工作人員的廉政信用度，綜合運(yùn)用干部的選拔、任用、考核等工作中。第二十七條 不斷總結(jié)腐敗風(fēng)險(xiǎn)防范管理經(jīng)驗(yàn)，糾正問題、完善制度、修正方案。對(duì)已界定的風(fēng)險(xiǎn)，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制；對(duì)新的風(fēng)險(xiǎn)和多次發(fā)生的問題，及時(shí)制定防范措施，加大風(fēng)險(xiǎn)管理力度，推動(dòng)工作進(jìn)入新一輪循環(huán)。第八章附則第二十八條 腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作是一項(xiàng)新的反腐工作探索，要根據(jù)反腐敗工作的形勢(shì)變化，不斷探索和完善腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作制度。第二十九條 本細(xì)則由局腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起試行。二〇一〇年十二月二十日第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作實(shí)施方案XX鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作的要求，扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制訂本實(shí)施方案。一、目標(biāo)要求按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，貫徹落實(shí)“三個(gè)更加注重”（更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)）的要求，通過認(rèn)真開展廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作，對(duì)各部門、各室工作崗位和工作過程中可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行查找、分析評(píng)估，進(jìn)而進(jìn)行有效的預(yù)警和防控，從而有效控制和化解廉政風(fēng)險(xiǎn)，預(yù)防腐敗問題的發(fā)生。探索建立預(yù)防腐敗體系新模式，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。二、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控行動(dòng)計(jì)劃工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)成立了以黨委書記XX任組長(zhǎng)，分管副書記XXX、XXX任副組長(zhǎng)，全體黨委成員和各室負(fù)責(zé)人參加的廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的預(yù)警防控工作，確保該項(xiàng)工作落到實(shí)處。三、工作思路和風(fēng)險(xiǎn)界定（一）工作思路。圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，以單位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范為重點(diǎn)，以崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范為基礎(chǔ)，按照全體人員同查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、聯(lián)動(dòng)定措施、落實(shí)共推進(jìn)的工作思路和模式，抓好我鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作。（二）風(fēng)險(xiǎn)確定?！傲L(fēng)險(xiǎn)”是指在公共權(quán)力運(yùn)行過程中，可能產(chǎn)生或發(fā)生腐敗的潛在因素。根據(jù)信訪舉報(bào)和各類案件的誘發(fā)原因，將廉政風(fēng)險(xiǎn)劃分為思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)和制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)三類。按照三類風(fēng)險(xiǎn)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，從有人、財(cái)、物等處置權(quán)的關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)查找。四、方法步驟（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（年月日－年月日）召開廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作動(dòng)員大會(huì)，組織學(xué)習(xí)實(shí)施方案，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《湖北省預(yù)防職務(wù)犯罪工作條例》等相關(guān)紀(jì)律規(guī)定和法律法規(guī)，布置廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作；組織相關(guān)干部到其他地方學(xué)習(xí)、吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制訂切實(shí)可行的實(shí)施方案。（二）風(fēng)險(xiǎn)查找階段（年月日－年月日）對(duì)照民主評(píng)議和行政效能社會(huì)評(píng)估結(jié)果，通過上下互查、干部互查、群眾查找，全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)查找工作。廉政風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)匯總審核后進(jìn)行公示。查找崗位風(fēng)險(xiǎn)。組織全體干部職工對(duì)照各自工作崗位、各業(yè)務(wù)范圍、本單位認(rèn)真分析并查找存在的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容及其表現(xiàn)形式，并將風(fēng)險(xiǎn)情況報(bào)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核分析后備案；查找工作流程風(fēng)險(xiǎn)。組織各單位、各部門、各村干部職工按照職責(zé)定位對(duì)照業(yè)務(wù)流程進(jìn)行，查找制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)，并細(xì)化、分析風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容及其表現(xiàn)形式，經(jīng)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后備案；查找單位風(fēng)險(xiǎn)。結(jié)合我鎮(zhèn)特點(diǎn)，重點(diǎn)查找重大決策、重大人事任免、重大項(xiàng)目安排和惠農(nóng)政策落實(shí)等方面容易出現(xiàn)的廉政風(fēng)險(xiǎn)及其表現(xiàn)形式，報(bào)上級(jí)紀(jì)委審核備案；對(duì)查出的風(fēng)險(xiǎn)信息進(jìn)行匯總、分類、分析，在分別報(bào)經(jīng)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組、上級(jí)紀(jì)委審核后予以公示。（三）風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防階段（年月日－年月日）建立廉政風(fēng)險(xiǎn)信息庫(kù)。對(duì)查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)，按照分類管理的原則，建立廉政風(fēng)險(xiǎn)信息庫(kù)；建立廉政風(fēng)險(xiǎn)的分析機(jī)制。對(duì)可能在行政、業(yè)務(wù)、管理、崗位等環(huán)節(jié)上發(fā)生的廉政風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行常態(tài)化分析，并根據(jù)工作的時(shí)間和工作的內(nèi)容實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；建立廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控模式。在認(rèn)真梳理單位職責(zé)權(quán)限、業(yè)務(wù)流程和規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，設(shè)計(jì)和建立廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控模式、機(jī)制，重點(diǎn)抓好科學(xué)的規(guī)章制度建設(shè)；（四）風(fēng)險(xiǎn)控制階段（年月日－年月日）審核和發(fā)布。將廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控模式及相關(guān)制度匯編成冊(cè)向我鎮(zhèn)全體干部職工和服務(wù)對(duì)象發(fā)布；執(zhí)行和督查。建立廉政預(yù)警、動(dòng)態(tài)監(jiān)督和保護(hù)挽救的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，按照已制定的制度要求，實(shí)行季度自查自糾、干部承諾，并邀請(qǐng)服務(wù)對(duì)象跟蹤執(zhí)行和落實(shí)情況；問責(zé)。對(duì)已經(jīng)審核的廉政風(fēng)險(xiǎn)，因末按相關(guān)制度落實(shí)而導(dǎo)致廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，需要追究責(zé)任的，依照有關(guān)規(guī)定處理；做好工作總結(jié)。五、具體措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)。廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作作為我鎮(zhèn)的一項(xiàng)政治任務(wù)，列入我鎮(zhèn)黨委的重要議事日程，要高度重視此項(xiàng)工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，全面抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作。（二）認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)抓好落實(shí)。黨委書記作為一把手，親自抓，負(fù)總責(zé)。其他黨委成員要帶頭示范，認(rèn)真抓好責(zé)任范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作。監(jiān)察員要認(rèn)真履行職責(zé)，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，協(xié)助黨委抓好此項(xiàng)工作。堅(jiān)決克服形式主義，防止走過場(chǎng)，做到人員、時(shí)間、措施、效果四落實(shí)。（三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，營(yíng)造良好氛圍。要把堅(jiān)持學(xué)習(xí)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控知識(shí)貫徹始終，堅(jiān)持理論指導(dǎo)和實(shí)踐創(chuàng)新，整體推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作。充分利用信息等多種載體，大力宣傳開展廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作的重大意義，組織學(xué)習(xí)好廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作實(shí)施方案，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)。中共XX鎮(zhèn)委員會(huì)二○一一年月日第五篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控制度匯編目錄 1 材料工程學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議制度和議事規(guī)則.......................................................1 2 材料工程學(xué)院黨委中心組學(xué)習(xí)制度....................................................................6 3 材料工程學(xué)院教職工學(xué)習(xí)制度..........................................................................8 4 材料工程學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系系（室）、所、中心制度..........................................10 5 材料工程學(xué)院教職工黨支部工作規(guī)定..............................................................14 6 材料工程學(xué)院黨支部書記例會(huì)制度..................................................................21 7 材料工程學(xué)院班導(dǎo)師工作例會(huì)制度......................